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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und kümmere dich um die Technik unserer Farmstandorte.
- Arbeitgeber: Deutsche Frühstücksei, einer der größten Eierproduzenten in Europa.
- Mitarbeitervorteile: Faires Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und ein Firmenfahrzeug.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Landwirtschaft mit modernster Technik und viel Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und idealerweise erste Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit einem erfahrenen Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Deutsche Frühstücksei GmbH & Co. KG Betriebsgesellschaft ist einer der größten europäischen Eierproduzenten. Das Unternehmen verfügt - einzigartig in Deutschland - über eine voll integrierte Eierproduktion. Hierzu gehören ein eigenes Mischfutterwerk, eigene Elterntieraufzuchten, eigene Elterntierhaltung, eigene Aufzuchtbetriebe und eigene Legehennenfarmen mit angeschlossenen Packstellen, in der die Eier inline verpackt und verfrachtet werden.
Zur Verstärkung suchen wir dich als Teamleitung für unsere Schlosser-Kolonne (m/w/d). Du bist gern draußen unterwegs und Technik ist genau dein Ding? Dann bist du bei uns richtig.
Aufgaben- Du übernimmst die technische Betreuung unserer Farmstandorte in Norddeutschland
- Wartung, Reparatur und Instandhaltung von Maschinen und Anlagen in Stall- und Außenbereichen
- Planung und Organisation der Arbeitsabläufe deines Teams
- Bestellen von Ersatzteilen und Technikzubehör
- Verwaltung des Ersatzteillagers
- Führung und Einsatzplanung des Schlosser-Teams
- Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich – z. B. als Elektriker (m/w/d), Maschinenschlosser (m/w/d), Landmaschinenmechaniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbar
- Idealerweise erste Erfahrung in einer leitenden Funktion
- Du packst gern mit an und arbeitest gern draußen, nicht im Büro
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Lust auf Teamarbeit und Verantwortung
- Faires Gehalt & attraktive Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge)
- Eigenes Firmenfahrzeug zur Erledigung Ihrer Aufgaben
- Ein erfahrenes, engagiertes Schlosser-Team an deiner Seite
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Eigenverantwortung
- Arbeiten in einem modernen Agrarbetrieb mit Technik auf dem neuesten Stand
Jetzt bewerben! Wenn du Lust hast, Teil eines zukunftssicheren Unternehmens zu werden, dann schick uns deinen Lebenslauf – am besten direkt per E-Mail.
Deutsche Frühstücksei GmbH & Co. KG Betriebsgesellschaft
Gewerbering 31a, 49393 Lohne (Verwaltung)
Wir freuen uns, von dir zu hören!
Teamleitung Instandhaltung (m/w/d) Arbeitgeber: Deutsche Frühstücksei GmbH
Kontaktperson:
Deutsche Frühstücksei GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung Instandhaltung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Teamleitung Instandhaltung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Besichtigung der Farmstandorte, um dein Interesse zu zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten oder sogar bei Deutsche Frühstücksei. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und helfen, deinen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Technologien in der Landwirtschaft und über die spezifischen Maschinen, die du betreuen würdest. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch leidenschaftlich an der Technik interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die Möglichkeit, deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute weiterzuleiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Instandhaltung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, was dich besonders macht. Hebe deine technischen Fähigkeiten und deine Teamleitungserfahrung hervor, damit wir sofort sehen, dass du die richtige Person für unser Schlosser-Team bist!
Schreibe ein persönliches Anschreiben: Nutze das Anschreiben, um uns zu erzählen, warum du bei der Deutschen Frühstücksei GmbH arbeiten möchtest. Zeige uns deine Leidenschaft für Technik und Teamarbeit – das macht einen großen Unterschied und lässt uns wissen, dass du wirklich motiviert bist!
Sei konkret und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du eine strukturierte Arbeitsweise hast – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du schnell die Aufmerksamkeit bekommst, die du verdienst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Frühstücksei GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über Maschinen und Anlagen gut im Griff hast. Informiere dich über die neuesten Technologien in der Eierproduktion und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deiner Rolle als Teamleitung einsetzen würdest.
✨Teamführung betonen
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Teamführung zeigen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und organisiert hast, um Herausforderungen zu meistern. Das zeigt, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch Führungsqualitäten mitbringst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Wartung oder Reparatur erfolgreich durchgeführt hast. Diese Geschichten helfen, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das könnten Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen in der Instandhaltung oder den Erwartungen an die Teamleitung sein. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.