Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die klinische Versorgung und führe diagnostische Endoskopien durch.
- Unternehmen: Klinikum in Bayern mit einem Fokus auf Innere Medizin und Gastroenterologie.
- Vorteile: Außertarifliche Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Unterstützung bei der Wohnungssuche und zahlreiche Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Übernehme eine Führungsposition und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Facharzt für Innere Medizin und Gastroenterologie erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für ein Klinikum der Grund-und Regelversorgung in Bayern einen Leitenden Oberarzt für Innere Medizin und Gastroenterologie (m/w/d).
Über das Klinikum
Das Klinikum verfügt über circa 250 Betten und liegt im Großraum Nürnberg. Die Klinik für Innere Medizin verfügt über knapp 100 Betten und bildet das gesamte Spektrum der Inneren Medizin ab. Fokus der Klinik ist neben der allgemeinen Inneren Medizin die Gastroenterologie mit endoskopischem Schwerpunkt.
Ihre Vorteile als Leitender Oberarzt Innere Medizin (m/w/d):
- außertarifliche Vergütung möglich
- Führungsposition
- betriebliche Altersvorsorge
- vielfältige Auswahl an Corporate Benefits wie Mitarbeiterevents oder Gesundheitsförderung
- Unterstützung bei der Wohnungssuche
Ihr Profil als Leitender Oberarzt Innere Medizin (m/w/d):
- die Anerkennung als Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Gastroenterologie
- einen patientenorientierten Arbeitsstil
- ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Engagement und eine hohe Leistungsbereitschaft
- Kommunikationsstärke und Flexibilität
Ihre Aufgaben als Leitender Oberarzt Innere Medizin (m/w/d):
- klinische Versorgung der stationären internistischen Patienten
- Durchführung von diagnostischen und therapeutischen Endoskopien und Sonographien
- Ausbildung der Assistenzärzte
- Teilnahme an Bereitschaftsdiensten
- Engagierte Mitarbeit in einem dynamischen und motivierten Team
Leitender Oberarzt Gastroenterologie – Nürnberg (m/w/d) Arbeitgeber: Deutsche Gesellschaft für Innere Medizin e.V.
Das Klinikum in Nürnberg bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für einen Leitenden Oberarzt in der Gastroenterologie. Mit einer attraktiven außertariflichen Vergütung, umfangreichen Corporate Benefits und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung fördert das Klinikum eine positive und unterstützende Arbeitskultur. Zudem profitieren Sie von der Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einem modernen Umfeld weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
Deutsche Gesellschaft für Innere Medizin e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitender Oberarzt Gastroenterologie – Nürnberg (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Fachleuten in der Gastroenterologie ins Gespräch zu kommen. Besuche Konferenzen, Workshops oder lokale Veranstaltungen – das kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Kliniken zu, die dich interessieren. Schicke eine kurze, freundliche Nachricht, in der du dein Interesse an einer Zusammenarbeit bekundest. Oft gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über häufige Fragen im Vorstellungsgespräch und übe deine Antworten. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Gastroenterologie zu sprechen und wie du das Team unterstützen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Vorbereitung!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Gastroenterologie zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitender Oberarzt Gastroenterologie – Nürnberg (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen. Zeig uns, wer du bist!
Anpassung ist der Schlüssel:Stell sicher, dass du deine Bewerbung auf die Stelle als Leitender Oberarzt für Gastroenterologie zuschneidest. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die genau zu den Anforderungen in der Stellenbeschreibung passen.
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Informationen finden können!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und dich besser kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Gesellschaft für Innere Medizin e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Klinik und ihre Schwerpunkte
Informiere dich gründlich über das Klinikum und seine Spezialisierungen, insbesondere im Bereich Gastroenterologie. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Klinik verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Erwarte spezifische Fragen zu deiner Erfahrung in der Inneren Medizin und Gastroenterologie. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da Kommunikationsfähigkeit für diese Position entscheidend ist, übe, wie du komplexe medizinische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst. Bereite dich darauf vor, auch Fragen zur Teamarbeit und Patientenkommunikation zu beantworten.
✨Sei bereit, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren
Als Leitender Oberarzt wirst du ein Team führen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Teams geleitet hast, und welche Strategien du anwendest, um ein motiviertes und engagiertes Team zu fördern.
