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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe spannende Forschungsprojekte zur gesundheitsförderlichen Arbeitsgestaltung durch.
- Arbeitgeber: Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Forschungsinstitut im Gesundheitsbereich.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitoptionen und die Möglichkeit zur Teilnahme an internationalen Kongressen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeit mit und arbeite in einem dynamischen, interdisziplinären Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich; Interesse an Forschung und Gesundheit.
- Andere Informationen: Befristete Stelle bis 31.03.2028 mit der Möglichkeit zur Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Institut für Arbeitsmedizin, Sozialmedizin und Versorgungsforschung des Universitätsklinikums Tübingen hat eine Stelle als Post Doc bzw. Doktorand:in in Teil- oder Vollzeit zu vergeben. Fokus der Tätigkeit ist die Implementierung von Maßnahmen zur gesundheitsförderlichen Arbeitsgestaltung. Beginn nächstmöglich; Teilzeit/Vollzeit (70-100%); befristet bis 31.03.2028; Kennz. 5975
Aufgaben:
- Aufbau und Durchführung von Forschungsprojekten im Themenfeld „Arbeit und Gesundheit“, Fokus: Implementierung von Maßnahmen zur gesundheitsförderlichen Arbeitsgestaltung
- Zusammenarbeit mit Betrieben; Planung, Koordination, Durchführung und Auswertung von Studien einschließlich Datenerhebung (qualitativ, quantitativ, mixed methods)
- Verfassen von Projekt-, Abschlussberichten und wissenschaftlichen Publikationen in (inter)nationalen wissenschaftlichen Fachzeitschriften
- Einwerbung von Drittmitteln, Beteiligung an interdisziplinären Lehr-/Fortbildungsveranstaltungen des Instituts und aktive Teilnahme an (inter)nationalen wissenschaftlichen Kongressen
Post Doc / Doktorand:in (m/w/d), Universitätsklinikum Tübingen Arbeitgeber: Deutsche Gesellschaft für Sozialmedizin und Prävention e. V.
Kontaktperson:
Deutsche Gesellschaft für Sozialmedizin und Prävention e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Post Doc / Doktorand:in (m/w/d), Universitätsklinikum Tübingen
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder ResearchGate, um dich mit Fachleuten im Bereich Arbeitsmedizin und Gesundheitsforschung zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über die Stelle erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Forschungsprojekte am Universitätsklinikum Tübingen. Wenn du in deinem Vorstellungsgespräch spezifische Fragen oder Ideen zu deren Projekten einbringst, zeigst du dein Interesse und deine Initiative.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Implementierung von gesundheitsförderlichen Maßnahmen vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Forschung oder Praxis, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Engagiere dich in relevanten Fachkonferenzen oder Workshops. Dies zeigt nicht nur dein Engagement für das Thema, sondern bietet auch die Möglichkeit, direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten und dich als Experten zu positionieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Post Doc / Doktorand:in (m/w/d), Universitätsklinikum Tübingen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle verstehen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch. Achte besonders auf die Anforderungen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.
Forschungserfahrung hervorheben: Betone deine Erfahrungen im Bereich Forschung, insbesondere in der Implementierung von gesundheitsförderlichen Maßnahmen. Zeige konkrete Beispiele auf, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesem Bereich belegen.
Wissenschaftliche Publikationen erwähnen: Wenn du bereits wissenschaftliche Arbeiten veröffentlicht hast, führe diese in deinem Lebenslauf oder Anschreiben auf. Dies zeigt deine Fähigkeit, qualitativ hochwertige Forschungsarbeiten zu erstellen.
Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, das deine Begeisterung für die Stelle und das Institut ausdrückt. Gehe darauf ein, warum du dich für die Position interessierst und wie du zur Forschung im Bereich Arbeit und Gesundheit beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Gesellschaft für Sozialmedizin und Prävention e. V. vorbereitest
✨Verstehe die Forschungsprojekte
Informiere dich im Vorfeld über die aktuellen Forschungsprojekte des Instituts für Arbeitsmedizin, Sozialmedizin und Versorgungsforschung. Zeige während des Interviews, dass du ein echtes Interesse an den Themen Arbeit und Gesundheit hast und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Forschung oder Arbeit, die deine Fähigkeiten in der Planung, Durchführung und Auswertung von Studien demonstrieren. Dies zeigt, dass du praxisorientiert bist und bereits relevante Erfahrungen gesammelt hast.
✨Fragen zur Zusammenarbeit
Bereite Fragen vor, die sich auf die Zusammenarbeit mit Betrieben beziehen. Zeige, dass du die Bedeutung interdisziplinärer Ansätze verstehst und bereit bist, aktiv an der Implementierung gesundheitsförderlicher Maßnahmen zu arbeiten.
✨Wissenschaftliche Publikationen
Sei bereit, über deine bisherigen Veröffentlichungen zu sprechen. Erkläre, wie du wissenschaftliche Arbeiten verfasst hast und welche Herausforderungen du dabei überwunden hast. Dies wird deine Fähigkeit unterstreichen, qualitativ hochwertige Forschung zu betreiben.
