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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Förderung der Informationskompetenz und Unterstützung bei innovativen Beratungsformaten.
- Arbeitgeber: Hochschule der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung - ein sicherer Arbeitsplatz mit Sinn.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, und ein sicheres Gehalt.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Informationskompetenz und arbeite in einem sinnvollen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bibliotheks- und Informationsmanagement oder vergleichbare Erfahrungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Kommen Sie in unser Team der Hochschule der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung (HGU) und helfen Sie mit, Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen.
Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen.
Die Hochschule der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung (HGU) ist die zentrale Einrichtung der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung (DGUV) für Lehre und begleitende, anwendungsorientierte Forschung in den Bereichen Sozialversicherung, Rehabilitation und Public Administration. Die HGU ist eine staatlich anerkannte Hochschule in der Trägerschaft der DGUV mit Sitz in Bad Hersfeld und einem weiteren Campus in Hennef. Ihr Angebot umfasst grundständige und weiterbildende Studiengänge, Zertifikatsprogramme. Sie ist eng vernetzt mit anderen Hochschulen und Bildungs- und Forschungseinrichtungen.
Ihre Aufgaben:
- Förderung der Informationskompetenz durch Planung, Vorbereitung und Durchführung von Schulungen zu Katalog-/Datenbankrecherche und Literaturverwaltung wie Citavi, sowie Evaluation und damit Qualitätssicherung der Beratungs- und Schulungsangebote
- Erwerb, Fernleihe, Erschließung (inkl. RDA), Bestandsentwicklung, Qualitätssicherung sowie Mitwirkung an Systemprojekten (Einführung neues Bibliotheksmanagementsystem)
- Auskunft und Informationsdienste am Service-Point - Beratung zu Recherche sowie Nutzung digitaler und gedruckter Informationsquellen
- Unterstützung bei Konzeption und Weiterentwicklung innovativer Beratungsformate wie Schreibberatung, digitale Beratung, Chats, modulare Kurse- E Learning
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom-FH) im Bereich Bibliotheks- und Informationsmanagement, Bibliothekswissenschaft, Bibliotheks- und Informationswissenschaften, Bibliothek und digitale Kommunikation oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen
- Recherchekompetenz für digitale und gedruckte Informationsquellen
- Kenntnisse in der Katalogisierung nach RDA
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Engagement und Serviceorientierung sowie Freude an der Vermittlung von Wissen
- Bereitschaft zur Einarbeitung in neue bibliothekarische Aufgabenfelder
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen)
Ihre Vorteile:
- Tätigkeit mit Sinn: Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit
- Transparente Bezahlung: Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie
- Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil
- Vielfalt und Inklusion: Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung
- Sicherheit und Gesundheit: Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote
- Lebenslanges Lernen: Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm
- An die Zukunft denken: Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)
Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.
Bibliothekar / Bibliothekarin (m/w/d) für Benutzungsdienste und Förderung von Informationskompetenz Teilzeit Arbeitgeber: Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V.
Kontaktperson:
Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bibliothekar / Bibliothekarin (m/w/d) für Benutzungsdienste und Förderung von Informationskompetenz Teilzeit
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Zeig Interesse an der Hochschule und den Projekten, an denen du arbeiten würdest. Das zeigt, dass du dich wirklich für die Stelle interessierst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, die speziell für Bibliothekare relevant sind. Denk an deine Erfahrungen mit Informationskompetenz und wie du diese in der Praxis umsetzen kannst. Übung macht den Meister!
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die vielleicht schon in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und eventuell sogar Kontakte herstellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Förderung von Informationskompetenz zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bibliothekar / Bibliothekarin (m/w/d) für Benutzungsdienste und Förderung von Informationskompetenz Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es klar und strukturiert: Eine gut strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten übersichtlich darzustellen.
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über das Bewerbungsformular auf unserer Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles richtig erhalten und deine Bewerbung schnell bearbeitet wird.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. vorbereitest
✨Informiere dich über die DGUV
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung und ihre Aufgaben verschaffen. Verstehe, wie die HGU zur Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz beiträgt und welche Rolle die Bibliothek dabei spielt.
✨Bereite Beispiele für deine Recherchekompetenz vor
Da die Stelle viel mit Informationskompetenz zu tun hat, sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen. Zeige, wie du Kataloge und Datenbanken effektiv genutzt hast und welche Schulungen du bereits durchgeführt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
In der Bibliotheksarbeit ist Kommunikation entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst. Vielleicht kannst du auch eine kurze Präsentation oder ein Rollenspiel vorbereiten, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Frage nach den zukünftigen Projekten
Zeige dein Interesse an der Weiterentwicklung der Bibliotheksdienste, indem du Fragen zu geplanten Systemprojekten oder innovativen Beratungsformaten stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Zukunft der Bibliothek.