Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Legal-Abteilung und entwickle rechtliche Strategien für Supplier & Corporate Matters.
- Unternehmen: Deutsche Glasfaser Holding GmbH – ein innovatives Unternehmen mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Home-Office und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte rechtliche Rahmenbedingungen und führe spannende Vertragsverhandlungen auf internationaler Ebene.
- Qualifikationen: Zweites Juristisches Staatsexamen und Erfahrung in der Teamführung sowie Vertragsverhandlungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Abteilungsleitung Legal – Supplier & Corporate Matters (w/m/d)
- Arbeitgeber: Deutsche Glasfaser Holding Gmb H
- Anstellungsart: Vollzeit
- Befristung: unbefristet
- Stellenbeschreibung
- Fachliche und disziplinarische Führung der Legal-Abteilung Supplier & Corporate
Matters: Mit klarem Führungsanspruch entwickeln Sie Ihr Team weiter und stellen eine leistungsfähige rechtliche Betreuung von Projekten und Partnern sicher.
- Strategische Weiterentwicklung der rechtlichen Ausrichtung im Supplier- und Corporate-Umfeld: Sie gestalten die rechtlichen Rahmenbedingungen aktiv mit und unterstützen die nachhaltige Entwicklung des Unternehmens.
- Leitung und Durchführung komplexer Vertragsverhandlungen mit strategischen
Partnern: Mit Ihrem Verhandlungsgeschick erzielen Sie wirtschaftlich vorteilhafte und langfristige Vereinbarungen und optimieren die Vertragsgestaltung.
- Führung von Vergleichsverhandlungen und Steuerung von Streitfällen: Durch strukturierte Lösungsansätze führen Sie Konflikte im Einklang mit Unternehmenszielen und rechtlichen Anforderungen zu tragfähigen Ergebnissen.
- Weiterentwicklung und Standardisierung des
Vertragswesens: Mit einem klaren Blick für Effizienz etablieren Sie Prozesse, Standards und Best Practices zur Erstellung und Prüfung von Verträgen.
- Entwicklung wirtschaftsnaher Lösungen für komplexe rechtliche
Fragestellungen: Sie übersetzen juristische Anforderungen in praktikable Ansätze und stärken die Position des Unternehmens auch im internationalen Kontext.
- Beratung und Unterstützung interner Stakeholder auf allen
Hierarchieebenen: In enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen minimieren Sie rechtliche Risiken und begleiten Projekte sowie Vertragsgestaltungen ganzheitlich.
- Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes Zweites Juristisches Staatsexamen
- Freude und bereits gesammelte Erfahrung in der Führung von Teams sowie in der Weiterentwicklung von Organisationseinheiten
- Umfassende Erfahrung in der Verhandlung komplexer Verträge im internationalen Umfeld, idealerweise im technischen oder infrastrukturellen Kontext
- Kenntnisse im Construction-Bereich, insbesondere in der rechtlichen Begleitung von Bauprojekten und Bauverträgen, von Vorteil
- Erfahrung in der Gestaltung und Weiterentwicklung von Vertragsstandards und -prozessen
- Kommunikationsstärke und Verhandlungssicherheit im Umgang mit internen und externen Stakeholdern
- Unternehmerisches Denken in der Verbindung rechtlicher Anforderungen mit wirtschaftlichen Zielsetzungen
- Führungsstärke in der Entwicklung und Motivation leistungsstarker Teams
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits
- Flexible Arbeitsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. frei
- Home-Office Ausstattung inklusive ergonomischer Büromöbel
- Eigenes Akademie mit stetig wachsendem Schulungsangebot
- Betriebliche Altersvorsorge und weltweite 24/7 Unfallversicherung
- Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits Angebote
- Flexibler Benefit (ÖPNV-Zuschuss, Job Rad, Wellhub, Kita-Zuschuss, oder betriebliche Krankenversicherung) inklusive Arbeitgeberzuschuss
- #J-18808-Ljbffr
Abteilungsleitung Legal - Supplier & Corporate Matters (w/m/d) Arbeitgeber: Deutsche Glasfaser Holding GmbH
Die Deutsche Glasfaser Holding GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Borken, Westfalen, eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet. Mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten, einer eigenen Akademie für kontinuierliche Weiterbildung und attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem flexiblen Benefit-System fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Hier hast du die Chance, aktiv an der digitalen Zukunft mitzugestalten und Teil eines engagierten Teams zu werden, das gemeinsam Großes erreicht.
Kontaktdaten:
Deutsche Glasfaser Holding GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Abteilungsleitung Legal - Supplier & Corporate Matters (w/m/d) erhalten könntest
✨Nutze Fachnetzwerke
Im juristischen Bereich sind Netzwerke extrem wichtig. Schließ dich einschlägigen Fachgruppen auf LinkedIn an oder nimm an Veranstaltungen wie Juracon oder Fachtagungen teil. Das ist eine tolle Möglichkeit, um Kontakt zu Leuten in der Branche zu knüpfen und die neusten Trends zu erfahren.
✨Informiere dich über Praktikumsprogramme
Viele Kanzleien und Unternehmen haben spezielle Praktikanten-Programme, die dir den Einstieg in eine Vollzeitstelle erleichtern. Schau dir die Karriere-Seiten der Firmen an, bei denen du dich bewirken möchtest, und achte auf ihre Programme. Oft sind die Bewerbungsfristen für solche Positionen vor den Vollzeitstellen, also sei schnell!
✨Engagiere dich in der Community
Such dir lokale Veranstaltungsformate oder Meetups, die sich mit aktuellen Rechtsfragen befassen. Wenn du aktiv teilnimmst und deinen Input gibst, wirst du nicht nur sichtbar, sondern kannst auch direkt Kontakte knüpfen, die später zu deinem Vollzeitjob führen können.
✨Bewirb dich über unsere Seite!
Vergiss nicht, deine Möglichkeiten direkt über unsere Website zu nutzen. Hier findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern kannst auch leicht den Kontakt zu Deutsche Glasfaser Holding GmbH aufnehmen, um mehr über die Arbeitskultur und -anforderungen zu erfahren. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleitung Legal - Supplier & Corporate Matters (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Relevante Erfahrungen hervorheben:Wenn du dich für die Vollzeitstelle im Bereich Recht bewirbst, achte darauf, deine praktischen Erfahrungen und Studienleistungen klar hervorzuheben. Praktika oder Werkstudentenstellen in Kanzleien oder Unternehmen sind super wichtig – auch Details zu den Rechtsgebieten, mit denen du gearbeitet hast, sollten nicht fehlen.
Rechtliche Fähigkeiten betonen:In deinem Lebenslauf sollten Fähigkeiten wie juristische Recherche, Vertragsanalyse oder Erfahrung im Umgang mit Rechtsdatenbanken deutlich gemacht werden. Achte darauf, dass dein CV die relevante Fachterminologie sowie spezifische Rechtsgebiete, die dich interessieren, enthält – das zeigt, dass du dich bereits gut mit dem Thema auseinandergesetzt hast.
Motivationsschreiben als Fenster zu dir:Nutze das Motivationsschreiben, um deine Beweggründe für die Bewerbung bei Deutsche Glasfaser Holding GmbH klar zu formulieren. Zeige, was dich an der Vollzeitstelle im Rechtsbereich interessiert und welche spezifischen Beiträge du leisten kannst. Begeisterung und Eigenmotivation sind hier entscheidend!
Korrektur und rechtliche Präzision:In einem rechtlichen Umfeld ist Präzision das A und O. Daher ist es besonders wichtig, dass du dein Bewerbungsunterlagen auf Rechtschreibfehler und stilistische Klarheit prüfst – das zeigt deine Liebe zum Detail und deine Professionalität. Bewerbe dich am besten direkt über unsere Website, damit wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert sehen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Glasfaser Holding GmbH vorbereitet
✨Vertraut mit juristischen Analysen
Bei einem Interview für eine Vollzeitstelle im Rechtsbereich ist es wichtig, dich mit juristischen Analysen auseinanderzusetzen. Bereite dich darauf vor, hypothetische Fälle zu diskutieren und dein juristisches Denken zu demonstrieren. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, rechtliche Probleme zu identifizieren und Lösungen zu formulieren.
✨Bleib aktuell mit Rechtsprechung
Informiere dich über aktuelle Gerichtsurteile und Veränderungen in der Gesetzgebung, die für die Stelle relevant sind. Du könntest im Interview nach deiner Meinung zu einem aktuellen rechtlichen Thema gefragt werden. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch dein Wissen und deine Leidenschaft für das Rechtsfeld.
✨Setz auf Networking
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu anderen Juristen oder Alumni von deiner Universität zu finden, die bereits bei Deutsche Glasfaser Holding GmbH arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder dir sogar helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen. Networking kann dir nicht nur während des Interviews, sondern auch danach von großem Nutzen sein.
✨Vorbereitung auf praktische Szenarien
Bereite dich darauf vor, in Interviews spezifische rechtliche Szenarien zu analysieren. Sei bereit, dein Wissen über Vertragsrecht, Verfahrensrecht oder Strafrecht zu demonstrieren, je nach dem Schwerpunkt von Deutsche Glasfaser Holding GmbH. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse anwenden würdest, um praktische Probleme zu lösen, die im Unternehmen auftreten können.
