Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Partnerstrategien und manage strategische Partnerschaften im IT- und Netzwerkbereich.
- Unternehmen: Deutsche Glasfaser Holding GmbH – ein innovativer Digital-Versorger.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Home-Office Ausstattung.
- Weitere Informationen: Moderne technische Ausstattung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte gemeinsam Großes und arbeite an spannenden Projekten mit einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium in BWL oder vergleichbar, Erfahrung im Partnermanagement und Kommunikationsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Partner Manager IT und Network Operations (w/m/d)
- Arbeitgeber: Deutsche Glasfaser Holding Gmb H
- Beginn ab
- Anstellungsart: Vollzeit
- Befristung: unbefristet
- Stellenbeschreibung
Als Digital-Versorger der Regionen nutzen wir Chancen, beweisen Tatkraft, übernehmen Verantwortung, arbeiten auf Augenhöhe.
Mit über 1.900 Kolleginnen und Kollegen, den Kommunen, der Wirtschaft, der Gesellschaft.
Du mit uns für mehr Gemeinschaft.
Ganz nach unserem
Motto: Gemeinsam Großes gestalten.
- Aufgaben
- (Weiter-) Entwicklung von Partnerstrategien im IT- und Netzwerkumfeld
- Aktives Management und Governance strategischer Partnerschaften
- Steuerung und Transparenz von Partnerverträgen
- Definition, Weiterentwicklung und Anwendung von Leistungskennzahlen
- Monitoring, Analyse und Reporting der Partnerleistung
- Identifikation von Optimierungs- und Entwicklungspotenzialen in Partnerschaften
- Steuerung und Koordination interner Initiativen im Partnermanagement
- Weiterentwicklung von Standards, Prozessen und bereichsübergreifender Zusammenarbeit
- Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Partnermanagement oder in einer vergleichbaren Rolle, idealerweise im Telekommunikations- oder IT-Umfeld
- Fundiertes Fachwissen im Bereich Telekommunikations- und IT-Netzwerke
- Fähigkeit zum Verständnis und zur Vermittlung technischer und betrieblicher Anforderungen
- Ausgeprägte Kompetenz im Aufbau und in der Pflege belastbarer Partnerschaften
- Hohe Kommunikationsstärke, Dialogorientierung und Überzeugungskraft
- Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit und zum intensiven Austausch mit internen und externen Stakeholdern
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits
- Flexible Arbeitsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub plus freie Tage am 24.12. und 31.12.
- Home-Office Ausstattung inklusive ergonomischer Büromöbel
- Eigene Akademie mit stetig wachsendem Schulungsangebot
- Betriebliche Altersvorsorge und weltweite 24/7 Unfallversicherung
- Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits Angebote
- Flexibler Benefit (ÖPNV-Zuschuss, Job Rad, Wellhub, Kita-Zuschuss, oder betriebliche Krankenversicherung) inklusive Arbeitgeberzuschuss
- Flexibel Arbeitszeiten
- Homeoffice / Mobiles Arbeiten
- Vermögenswirksame Leistungen
- Rabatte für Mitarbeitende
- Sport- und Gesundheitsangebote
- Sonderzahlungen
- Weiterbildungen
- Dienstwagen
- Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Parkmöglichkeiten
- Moderne technische Ausstattung
- Mentorenprogramm/Coaching
- Firmenevents
- ÖPNV-Ticket / Job-Ticket
- Hunde erlaubt
- Bewerbung
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#J-18808-Ljbffr
Partner Manager IT und Network Operations (w/m/d) Arbeitgeber: Deutsche Glasfaser Holding GmbH
Die Deutsche Glasfaser Holding GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Borken, Westfalen, eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet. Mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten, einer eigenen Akademie für kontinuierliche Weiterbildung und attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem flexiblen Benefit-System fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Hier hast du die Chance, aktiv an der digitalen Zukunft mitzugestalten und Teil eines engagierten Teams zu werden, das gemeinsam Großes erreicht.
Kontaktdaten:
Deutsche Glasfaser Holding GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Partner Manager IT und Network Operations (w/m/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Deutsche Glasfaser Holding GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie Deutsche Glasfaser Holding GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Partner Manager IT und Network Operations (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Deutsche Glasfaser Holding GmbH und die ausgeschriebene Position Partner Manager IT und Network Operations (w/m/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Glasfaser Holding GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Deutsche Glasfaser Holding GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.