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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Definiere Prozesse und entwickle Abrechnungsstrukturen für ein dynamisches Team.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit flexibler Arbeitskultur und starken Werten.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Jede Bewerbung ist willkommen – wir schätzen Begeisterung und Lernbereitschaft.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Unternehmens und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung in Commercial Operations oder Billing.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Verantwortlichkeiten
- Operative Strukturen: Du definierst Arbeitsweisen, Prozesse, Checklisten und Tools und entwickelst bestehende Abrechnungsprozesse weiter.
- Billing und Commercial Operations: Dabei analysierst du Vertrags- und operative Daten, bereitest manuelle Rechnungspositionen auf, konfigurierst automatisierte Produkte und Tarife und prüfst die Plausibilität monatlicher Rechnungsläufe.
- Datenmanagement und CRM: Du entwickelst und pflegst pragmatische Lösungen zur Strukturierung von Partner-, Vertrags- und Preisdaten und bereitest Anforderungen für zukünftige Systemlösungen auf.
- Schnittstellenmanagement: So koordinierst du zentral die Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Key Account Management, Commercial Management, Accounting, Controlling, BI, IT und Service Management.
Qualifikationen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung in Commercial Operations oder Billing/Abrechnung im B2B-Umfeld, Sales Operations nur relevant bei operativer Erfahrung in abrechnungsnahen oder Contract-to-Cash-Prozessen
- Routine in der Analyse von Vertrags- und operativen Daten sowie Plausibilitätsprüfungen, wünschenswert
- Sicherer Umgang mit daten- und abrechnungsrelevanten Systemen oder pragmatischen Lösungen (z. B. ERP-, Billing-, Vertrags- oder Excel-basierten Datenmodellen), CRM‑Erfahrung insbesondere für die strukturierte Arbeit mit Vertrags- und Stammdaten
- Know-how im Schnittstellenmanagement, insbesondere Abstimmung und Koordination
- Sehr gute Excel-Kenntnisse (u.a. Pivot, SVERWEIS, INDEX) und schnelle Einarbeitung in neue Tools
- Ideengeber mit Lernbereitschaft und der Fähigkeit „out of the box“ zu denken
Leistungen
- Flexibles Arbeiten – dein Job, dein Rhythmus, deine Wahl
- Homeoffice-Ausstattung – inklusive ergonomischer Möbel für mehr Komfort
- Weiterbildung & Schulungsangebote – mit unserer Academy einen Schritt voraus
- 30 Tage Urlaub – plus zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester
- Corporate Benefits & Rabatte – exklusive Vorteile für deinen Alltag
- Flexibler Benefit – wähle das ideale Extra, das zu dir passt
Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Kein Problem – für uns zählt auch deine Begeisterung, neue Wege zu gehen, und dein Wille, gemeinsam etwas zu bewegen. Jede Bewerbung ist bei uns willkommen, egal wer du bist und welchen Hintergrund du mitbringst. Werde Teil unserer Mission und lass uns gemeinsam Großes gestalten!
Commercial Operations Manager Wholesale (w/m/d) Arbeitgeber: Deutsche Glasfaser Unternehmensgruppe
Kontaktperson:
Deutsche Glasfaser Unternehmensgruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Commercial Operations Manager Wholesale (w/m/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann dir einen Fuß in die Tür verschaffen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im Bereich Commercial Operations und Billing am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Position zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Commercial Operations Manager Wholesale (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Stil durchscheinen und sei authentisch in deiner Bewerbung. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Jobbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist und die Rolle verstehst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Glasfaser Unternehmensgruppe vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Commercial Operations Managers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Analyse von Vertrags- und operativen Daten sowie im Schnittstellenmanagement dir helfen können, diese Rolle erfolgreich auszufüllen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Prozesse optimiert oder erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen zusammengearbeitet hast. Diese Beispiele zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst und helfen dir, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Zeige deine Excel-Kenntnisse
Da sehr gute Excel-Kenntnisse gefordert sind, solltest du bereit sein, deine Fähigkeiten zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Pivot-Tabellen, SVERWEIS und INDEX zu beantworten oder sogar praktische Aufgaben zu lösen, um dein Know-how zu beweisen.
✨Sei offen für neue Ideen
Die Stelle erfordert einen kreativen Ansatz und die Fähigkeit, 'out of the box' zu denken. Sei bereit, innovative Lösungen vorzuschlagen und zeige deine Begeisterung für die Weiterentwicklung von Prozessen und Systemen. Das wird sicher gut ankommen!