Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden digital zu Finanz- und Fördermöglichkeiten mit innovativen Tools.
- Unternehmen: Deutsche Investitions- und Förderberatung AG – modern und unabhängig.
- Vorteile: Leistungsabhängiges Einkommen, flexible Arbeitszeiten und Karrierechancen.
- Weitere Informationen: 100% digitale Beratung und Unterstützung durch ein engagiertes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzberatung und arbeite unabhängig von klassischen Vertriebsstrukturen.
- Qualifikationen: Ausbildung im Finanzbereich und Interesse an ganzheitlicher Beratung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Einleitung
Wir akquirieren – du berätst · voller Kalender · Beratung statt Filialvertrieb · 100% digital. Du kommst aus dem Banken-, Anlage- oder Investmentbereich und möchtest Kunden ganzheitlicher, unabhängiger und strategischer beraten, wobei Unabhängigkeit und höchstmögliche Produktqualität für den Kunden Dein Anspruch ist? Dann bietet dir die Deutsche Investitions- und Förderberatung AG die perfekte Umgebung, dein Fachwissen in einem innovativen Beratungsmodell einzusetzen – mit Fokus auf staatliche Förderungen, Vermögensaufbau, steuerlich optimierte Strategien und langfristige Finanzplanung.
Im Gegensatz zum klassischen Filialgeschäft konzentrierst du dich bei uns vollständig auf die digitale Videoberatung. Kein Schaltergeschäft, keine starren Produktvorgaben. Dank unserer Unabhängigkeit kannst du Mandanten anbieterunabhängig beraten und Lösungen auswählen, die wirklich zu ihren Zielen und der finanziellen Situation der Menschen passen.
Aufgaben
- Du betreust Privat- und Geschäftsfördermittel- und Zuschussberatung
- Vermögensaufbau und Investmentstrategien
- ETF- und kapitalmarktnahe Lösungen
- steueroptimierte Vorsorge- und Anlagekonzepte
- Analyse und Optimierung bestehender Finanz- und Versicherungsverträge
- Strategische Kreditoptimierung
- Baufinanzierungen und Kapitalanlageimmobilien
- Unternehmer- und Geschäftsführer-Versorgung
Die Beratung erfolgt vollständig digital und strukturiert mithilfe moderner Analyse- und KI-gestützter Beratungstools. Qualifizierte Beratungstermine werden größtenteils durch unser Frontoffice organisiert und in deinen Kalender gelegt.
Dein Einstieg
Du erhältst eine strukturierte Einarbeitung mit klaren Prozessen, täglichen Live-Schulungen, einer digitalen Lernplattform sowie einem persönlichen Mentor und Coach an deiner Seite. Bereits ab der vierten Woche finden erste Kundentermine statt, sodass du früh praktische Erfahrung sammelst und erste Umsätze generieren kannst. Dein Einkommen entwickelt sich leistungsabhängig und ohne Deckelung nach oben. Mit wachsender Erfahrung und Mandantenbestand entwickeln viele unserer Berater/-innen sechsstellige Jahreseinkommen.
Profil
- Ausbildung als Bankkaufmann/-frau, Investmentberater oder vergleichbare Erfahrung im Finanzbereich
- Interesse an ganzheitlicher Finanzplanung und Vermögensstrategie
- Verständnis für Investment-, Vorsorge- und Finanzprodukte
- Freude an hochwertiger Beratung und langfristigen Kundenbeziehungen
- Eigenmotivation und unternehmerisches Denken
Wir bieten
- Fokus auf hochwertige Beratung
- Bereitstellung von Neu- und Bestandskunden
- keine klassische Außendiensttätigkeit
- qualifizierte Kundentermine durch unser Frontoffice
- mehr Beratungsspielraum
- unabhängige Beratung durch Maklerstatus
- keine Produktbindung an einzelne Anbieter
- Fokus auf individuelle Kundenlösungen statt Verkaufsquoten
Karriere & Einkommen
- leistungsabhängige Vergütung ohne Einkommenslimit
- Entwicklungsmöglichkeiten zum Spezialisten oder zur Führungskraft
- langfristiger Aufbau eines nachhaltigen Mandantenbestands mit Bestandspflegeprovision
Arbeitsmodell
- Möglich als Angestelltenmodell inkl. Fixum
- selbstständiges Modell mit unternehmerischer Einkommensperspektive
Arbeitsweise
- 100 % digitale Beratung
- Remote Work oder modernes Büro in Düsseldorf
- flexible Arbeitszeiten
Für wen die Position besonders interessant ist
- Diese Position eignet sich besonders für Bankkaufleute und Investmentspezialisten, die moderne digitale Beratung statt Filialalltag suchen
- sich vom klassischen Produktvertrieb lösen möchten
- mehr Gestaltungsfreiheit in der Beratung möchten
- Kunden ganzheitlicher betreuen wollen
- leistungsorientierter arbeiten und ihr Einkommen aktiv entwickeln möchten
Weitere Informationen: Jetzt bewerben
Bankkaufmann/-frau / Investmentspezialist:in (m/w/d) für digitale Finanz- & Förderberatung Arbeitgeber: Deutsche Investitions- und Förderberatung AG
Die Deutsche Investitions- und Förderberatung AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem innovativen, digitalen Beratungsumfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf individuelle Kundenlösungen und einer leistungsabhängigen Vergütung ohne Einkommensgrenze fördert das Unternehmen eine Kultur der Unabhängigkeit und des unternehmerischen Denkens. Zudem profitieren Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, sowohl remote als auch im modernen Büro in Düsseldorf zu arbeiten, was eine optimale Work-Life-Balance ermöglicht.
Kontaktdaten:
Deutsche Investitions- und Förderberatung AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bankkaufmann/-frau / Investmentspezialist:in (m/w/d) für digitale Finanz- & Förderberatung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten aus der Branche. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf digitale Vorstellungsgespräche vor. Teste deine Technik im Voraus, achte auf eine gute Beleuchtung und wähle einen ruhigen Ort. So kannst du dich voll auf das Gespräch konzentrieren.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Expertise! Bereite einige Fragen oder Themen vor, die du während des Gesprächs ansprechen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Kenntnisse im Bereich der digitalen Finanzberatung.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bankkaufmann/-frau / Investmentspezialist:in (m/w/d) für digitale Finanz- & Förderberatung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es klar und strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!
Beziehe dich auf die Stelle:Gehe konkret auf die Anforderungen der Stelle ein und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Zeig uns, warum du die perfekte Wahl für die digitale Finanz- & Förderberatung bist!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website! Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Investitions- und Förderberatung AG vorbereitet
✨Verstehe die digitale Beratung
Mach dich mit den Tools und Technologien vertraut, die in der digitalen Finanzberatung verwendet werden. Zeige im Interview, dass du die Vorteile der digitalen Beratung verstehst und wie sie den Kunden zugutekommt.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Erwarte spezifische Fragen zu Finanzprodukten, Anlagestrategien und staatlichen Förderungen. Recherchiere aktuelle Trends im Finanzsektor und sei bereit, deine Kenntnisse über verschiedene Anlageformen und deren Vor- und Nachteile zu demonstrieren.
✨Zeige deine Beratungsfähigkeiten
Bereite ein Beispiel für eine erfolgreiche Kundenberatung vor, bei der du eine individuelle Lösung entwickelt hast. Betone, wie du die Bedürfnisse des Kunden analysiert und eine maßgeschneiderte Strategie erstellt hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die dir helfen, die Werte und die Arbeitsweise des Unternehmens besser zu verstehen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
