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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Finanzstrategien und berate Kunden zu Förderungen und Baufinanzierungen.
- Arbeitgeber: Deutsche Investitions- und Förderberatung AG – ein innovatives Unternehmen mit flexibler Arbeitskultur.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsorientierte Vergütung, Remote Work, internationale Incentive-Reisen und exklusive Events.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung mit Mentoring und klaren Karrierepfaden.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Kundenbeziehungen und entwickle dich in einer dynamischen Branche weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Sales oder Beratung von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Kundenberater Vertrieb – Finanz- & Fördermittelberatung (m/w/d) 100 % Remote / Keine Kaltakquise
Deutsche Investitions- und Förderberatung AG
Festanstellung oder freiberuflich möglich ~ Vollzeit ~ Remote Work oder modernes Büro in Düsseldorf (40470) ~ Leistungsorientierte Vergütung.
Als Kundenberater (m/w/d) bei der Deutschen Investitions- und Förderberatung AG entwickelst du ganzheitliche Finanzstrategien für Privat- und Geschäftskunden. Remote Work im Homeoffice oder Büro Düsseldorf ~ So kannst du dich auf das konzentrieren, worauf es wirklich ankommt: hochwertige Beratung und nachhaltige Kundenbeziehungen.
Du startest mit einer strukturierten Einarbeitung von 4–6 Monaten, in der du Schritt für Schritt das Handwerk der Finanzberatung lernst. Während Deiner gesamten Einarbeitungszeit steht Dir ein/eine feste/-r und erfahrene/-r Ansprechpartner/-in / Mentor/-in zur Verfügung. Bereits ab dem zweiten Monat finden erste Kundentermine statt, sodass du früh eigene Umsätze generieren kannst.
- Beratung zu staatlichen Förderungen und Zuschüssen
- Beratung zu Baufinanzierungen und Kapitalanlageimmobilien
- Konzepte für Unternehmer und Geschäftsführer
Als Unternehmen mit Maklerstatus bist du bei der Produktauswahl nicht an einzelne Anbieter gebunden.
Erfahrung im Sales oder in der Beratung von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
Werteorientierte Haltung mit klarem Fokus auf den Mandanten und nachhaltige Beratungsergebnisse.
Ambition zur fachlichen Weiterentwicklung mit Perspektive auf eine Spezialisten- oder Führungsrolle.
Wir suchen Persönlichkeiten, die Leistung ernst nehmen, Verantwortung übernehmen und sich kontinuierlich weiterentwickeln möchten.
Karrierepfad mit klar definierten Entwicklungsperspektiven.
Vollständige Entlastung durch Front- & Backoffice.
Fokus auf Beratung und Abschluss.
Onboarding & Mentoring.
Auch für leistungsbereite Quereinsteiger/-innen geeignet.
Internationale Incentive-Reisen + exklusive Events.
Flexible Arbeitszeiten.
Onboarding Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Deutsche Investitions- und Förderberatung AG
Kontaktperson:
Deutsche Investitions- und Förderberatung AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Onboarding Sales Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Erfahrung – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die Werte des Unternehmens anpasst. Zeige, dass du die Philosophie der Deutschen Investitions- und Förderberatung AG verstehst und lebst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit unseren Recruitern in Kontakt zu treten. Das kann dir einen Vorteil verschaffen und deine Chancen erhöhen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Lernbereitschaft! Betone in Gesprächen, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und neue Fähigkeiten zu erlernen. Das passt perfekt zu unserem Ansatz der kontinuierlichen Weiterbildung und Mentoring.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Onboarding Sales Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die sich mit unserer Mission identifizieren können. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Vertrieb oder in der Beratung und wie diese dich auf die Rolle des Kundenberaters vorbereiten. Je konkreter, desto besser!
Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du bei der Deutschen Investitions- und Förderberatung AG arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Finanzberatung? Deine Begeisterung wird uns überzeugen, dass du die richtige Wahl für unser Team bist.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir dich schneller kennenlernen und den Prozess beschleunigen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Investitions- und Förderberatung AG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Deutsche Investitions- und Förderberatung AG zu erfahren. Schau dir ihre Dienstleistungen, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb oder in der Beratung unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position als Kundenberater zu verdeutlichen.
✨Fragen zur Einarbeitung und Mentoring
Da die Einarbeitung ein wichtiger Teil des Jobs ist, solltest du Fragen dazu vorbereiten. Frag nach dem Mentoring-Prozess und wie du während der Einarbeitungszeit unterstützt wirst. Das zeigt, dass du bereit bist, zu lernen und dich weiterzuentwickeln.
✨Zeige deine Motivation und Ambitionen
Mach deutlich, warum du dich für diese Position interessierst und welche Ziele du verfolgst. Betone deine Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung und wie du dir eine Karriere im Vertrieb vorstellst. Das wird positiv wahrgenommen!