Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf uns, den Kinderschutz zu fördern und die Rechtslage für Kinder zu verbessern.
- Arbeitgeber: Wir sind ein Verein, der sich für Kinderrechte einsetzt und direkte Unterstützung bietet.
- Mitarbeitervorteile: Gutes Grundgehalt, variable Vergütung und Aufstiegschancen bis zum Teamleiter.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Du bist kommunikativ, motiviert und sprichst fließend Deutsch.
- Andere Informationen: Quereinsteiger sind herzlich willkommen und erhalten interne Coachings.
Wir suchen einen Promoter/Vertriebler für unser Team, der sich zeitnah als Teamleiter einarbeiten lassen kann. Deine Benefits: ✓ gutes Grundgehalt + variable Vergütung ✓ realistische Aufstiegschancen bis hin zum Teamleiter und Regionalleiter ✓ interne Coachings für eine optimale Weiterbildung im Vertrieb ✓ keine Werbeagentur, direkt beim Verein angestellt ✓ auch für Quereinsteiger Ihre Aufgabe: Wir suchen Promoter, die sich für den Kinderschutz einsetzen und uns dabei helfen, die ungerechte Rechtslage unserer Kinder in Deutschland zu ändern. Wir suchen vertärkung für unsere Teams in der Standwerbung. ( Öffentlichkeitsarbeit) Dein Profil: ✓ Sie sind kommunikativ und führen gerne Gespräche ✓ Sie sprechen fließend Deutsch ✓ Sie arbeiten engagiert, motiviert und gerne im Team ✓ Sie haben ein gepflegtes Aussehen und ein sicheres Auftreten Bei uns sind Sie sowohl mit Vertriebserfahrung als auch als Quereinsteiger(in) herzlich willkommen und gut aufgehoben.
Promoter / Vertriebler (m/w/d) Arbeitgeber: Deutsche Kinderhilfe NRW e.V.
Kontaktperson:
Deutsche Kinderhilfe NRW e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Promoter / Vertriebler (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze Networking-Events oder lokale Veranstaltungen, um direkt mit Menschen aus der Branche in Kontakt zu treten. Oftmals sind persönliche Empfehlungen der Schlüssel, um einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Zeige dein Engagement für den Kinderschutz, indem du dich über aktuelle Themen informierst und vielleicht sogar an entsprechenden Projekten oder Initiativen teilnimmst. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten in einem persönlichen Gespräch unter Beweis zu stellen. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst, um deine Eignung für die Rolle zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Werte und Ziele von StudySmarter und überlege, wie du diese in deiner Rolle als Promoter unterstützen kannst. Ein gutes Verständnis der Unternehmensmission kann dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu glänzen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Promoter / Vertriebler (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Anforderungen und Aufgaben des Promoters/Vertriebler. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Position kommunikative Fähigkeiten erfordert, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben Beispiele anführen, die deine Fähigkeit zur Gesprächsführung und Teamarbeit unter Beweis stellen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für den Kinderschutz einsetzen möchtest und was dich an der Arbeit als Promoter reizt. Zeige deine Leidenschaft für die Sache.
Präsentiere dich professionell: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und alle anderen Dokumente gut strukturiert und fehlerfrei sind. Ein gepflegtes Erscheinungsbild und ein sicheres Auftreten sind ebenfalls wichtig, also achte darauf, dass dies auch in deinen Unterlagen zum Ausdruck kommt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Kinderhilfe NRW e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf die Mission vor
Informiere dich über den Kinderschutz und die aktuellen rechtlichen Herausforderungen in Deutschland. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Themen verstehst und bereit bist, dich dafür einzusetzen.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle viel mit Gesprächen zu tun hat, übe deine Kommunikationsfähigkeiten. Sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Gespräche oder Verkaufsstrategien zu teilen, um deine Eignung zu unterstreichen.
✨Teamarbeit betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir Teamarbeit ist und teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies zeigt, dass du gut ins Team passen würdest und die Teamleiterrolle anstreben kannst.
✨Erscheinungsbild und Auftreten
Achte auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und ein sicheres Auftreten. Der erste Eindruck zählt, besonders in einer Position, die Öffentlichkeitsarbeit umfasst. Kleide dich angemessen und sei selbstbewusst.