Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team beim Management von Informationssicherheitsrisiken und schaffe Transparenz.
- Arbeitgeber: Deutsche Kreditbank - ein Arbeitgeber mit Sinn und Verstand.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30+ Urlaubstage und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte eine risikobewusste Unternehmenskultur in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder IT-Sicherheit und idealerweise Praxiserfahrung.
- Andere Informationen: Duz-Kultur, kein Dresscode und zahlreiche Gesundheitsangebote.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Name verrät es schon: als Deutsche Kreditbank vergeben wir Kredite. Für alles, was Menschen wirklich zum Leben brauchen. Für Wohnungen, Krankenhäuser, Kitas, Schulen, Pflegeheime, die heimische Landwirtschaft und erneuerbare Energien. Über 5 Mio. Privatkund*innen bieten wir außerdem modernes Banking zu fairen Konditionen. Zum Beispiel ein nachhaltiges Girokonto. Geld mit Sinn und Verstand einzusetzen - dafür stehen wir als #geldverbesserer.
Auch als Team wollen wir immer besser werden. Und wir sind überzeugt, dass Empathie und Dynamik, Achtsamkeit und Höchstleistungen sich dabei perfekt ergänzen. Wir arbeiten mit Blick auf den Menschen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, entschlossen geförderter Chancengleichheit und vielen durchdachten Benefits. Was bei uns keinen Platz hat: Ellbogenmentalität, kurzfristige Managementdenke und sinnentleertes Höherschnellerweiter.
Deine Aufgaben
- Als Teil des Teams unterstützt Du den Informationssicherheitsbeauftragten beim Management und Monitoring der Informationssicherheitsrisiken.
- Anhand des Risikomanagement-Lifecycle steuerst Du die Risiken und schaffst Transparenz ausgehend von Bedrohungen bis zum Nachhalten der Maßnahmen und dem Reporting.
- Du analysierst im Rahmen des Assetmanagements die Abweichungen gegenüber den regulatorischen Vorgaben und Normen.
- Du setzt die Standards für die Durchführung von Struktur- und Risikoanalysen und bist für die Qualitätssicherung verantwortlich.
- Du führst Schulungen und Awareness-Maßnahmen durch und förderst damit eine risikobewusste Unternehmenskultur.
- Mit Deinem Wissen stehst Du den Fachabteilungen als kompetenter Ansprechpartner bei der Umsetzung der Anforderungen zur Verfügung.
Dein Profil
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich der (Wirtschafts-)Informatik, IT-/Informationssicherheit oder eines vergleichbaren Studienganges.
- Du besitzt idealerweise Praxiserfahrungen in der Informationssicherheit (im Bankenumfeld) einschließlich Risikoprozessen sowie in der Sicherheit von IT-Infrastrukturen (inkl. Cloud).
- Du hast Kenntnisse in den gängigen Standards/Vorgaben z.B. ISO, NIST, DORA.
- Du besitzt ein souveränes Auftreten verbunden mit einer kommunikationsstarken und gewinnenden Persönlichkeit.
- Dich zeichnet eine proaktive sowie lösungsorientierte Arbeitsweise mit dem Blick auf das große Ganze aus.
Wir bieten
- flexibles und mobiles Arbeiten - temporär auch im EU-Ausland.
- spannende und vielfältige Aufgaben mit tollem Teamspirit.
- Weiterbildung und zukunftsrelevante Qualifizierung.
- individuelle Entwicklungs- und Karrierewege.
- 30+ Urlaubstage.
- Duz-Kultur/ kein Dresscode.
- Angebote zum Gesundbleiben.
- Fahrtkostenzuschuss (ÖPNV), JobRad oder Pluxee Benefits Card.
- Extras wie Vermögenswirksame Leistungen.
IT-Risikomanager (m/w/d) Arbeitgeber: Deutsche Kreditbank AG (DKB)
Kontaktperson:
Deutsche Kreditbank AG (DKB) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Risikomanager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar rüberkommst. Wir wissen, dass ein gutes Auftreten entscheidend ist!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für IT-Sicherheit! Sprich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell auf die Stelle zuzuschneiden – das macht einen großen Unterschied!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Risikomanager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Authentizität kommt immer gut an!
Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und leicht lesbar ist. Verwende Absätze, Aufzählungen und eine klare Schriftart, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Kreditbank AG (DKB) vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur der Deutschen Kreditbank. Sie legen großen Wert auf Empathie, Dynamik und eine risikobewusste Unternehmenskultur. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des IT-Risikomanagers technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Informationssicherheit, Risikomanagement-Lifecycle und gängigen Standards wie ISO oder NIST vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Praxis, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es wichtig, als kompetenter Ansprechpartner für Fachabteilungen zu agieren. Übe, komplexe Themen einfach und verständlich zu erklären. Bereite dich darauf vor, wie du Schulungen und Awareness-Maßnahmen durchführen würdest, um eine risikobewusste Kultur zu fördern.
✨Sei proaktiv und lösungsorientiert
Die Deutsche Kreditbank sucht nach jemandem, der eine proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise hat. Bereite Beispiele vor, in denen du Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast, und zeige, wie du immer das große Ganze im Blick behältst.