(Senior) Spezialist Risikocontrolling (m/w/d)
(Senior) Spezialist Risikocontrolling (m/w/d)

(Senior) Spezialist Risikocontrolling (m/w/d)

Berlin Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Deutsche Kreditbank AG (DKB)

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Überwache und analysiere das Risikoprofil unseres Kreditportfolios im Risiko Controlling.
  • Arbeitgeber: Deutsche Kreditbank - ein Arbeitgeber mit Sinn und Verstand.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30+ Urlaubstage, Weiterbildung und tolle Teamkultur.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bankings mit innovativen Ideen und einem starken Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftswissenschaften oder Mathematik, Erfahrung im Kreditrisikocontrolling von Vorteil.
  • Andere Informationen: Duz-Kultur, kein Dresscode und zahlreiche Gesundheitsangebote.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Unser Name verrät es schon: als Deutsche Kreditbank vergeben wir Kredite. Für alles, was Menschen wirklich zum Leben brauchen. Für Wohnungen, Krankenhäuser, Kitas, Schulen, Pflegeheime, die heimische Landwirtschaft und erneuerbare Energien. Über 5 Mio. Privatkund*innen bieten wir außerdem modernes Banking zu fairen Konditionen. Zum Beispiel ein nachhaltiges Girokonto. Geld mit Sinn und Verstand einzusetzen - dafür stehen wir als #geldverbesserer.

Auch als Team wollen wir immer besser werden. Und wir sind überzeugt, dass Empathie und Dynamik, Achtsamkeit und Höchstleistungen sich dabei perfekt ergänzen. Wir arbeiten mit Blick auf den Menschen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, entschlossen geförderter Chancengleichheit und vielen durchdachten Benefits. Was bei uns keinen Platz hat: Ellbogenmentalität, kurzfristige Managementdenke und sinnentleertes Höherschnellerweiter.

Deine Aufgaben

  • Du überwachst und analysierst das Risikoprofil unseres Kreditportfolios im Bereich Risiko Controlling der DKB.
  • Regelmäßig sowie ad hoc erstellst du aussagekräftige Reports, Analysen und Entscheidungsvorlagen für unterschiedliche Instanzen - von bereichsinternen Stakeholder*innen bis hin zu Vorstand und Aufsicht.
  • Datenanalysen und -aufbereitungen entwickelst du kontinuierlich weiter, bringst neue Ideen ein und optimierst Methoden und Prozesse inklusive Standardisierung und Automatisierung eigenverantwortlich.
  • Aufsichtsrechtliche Anforderungen setzt du in enger Zusammenarbeit mit Markt, Marktfolge und Risiko Controlling um - von der konzeptionellen Ausarbeitung über die Abstimmung bis zur technischen Implementierung und Dokumentation.
  • Als Ansprechpartner*in für deine Themen fungierst du sowohl innerhalb des Bereichs als auch für Stakeholder*innen außerhalb des Risiko Controllings.

Dein Profil

  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Mathematik oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Berufserfahrung in der Kreditrisikosteuerung oder im Kreditrisikocontrolling bringst du mit, Kenntnisse sowie ein sicheres Verständnis regulatorischer Anforderungen wie MaRisk, CRR oder EBA LOaM sind von Vorteil, aber kein Muss.
  • Routine im Umgang mit MS Excel zeichnen dich aus, idealerweise verfügst du über sehr gute Kenntnisse in SQL sowie R oder in der Anwendung von BI-Tools, insbesondere für Analyse und Visualisierung, und die Verarbeitung großer Datenmengen gehört zu deinen Stärken.
  • Analytisches Denken, eine strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich, präzise und adressatengerecht aufzubereiten und zu kommunizieren, zeichnen dich aus.
  • Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C2-Niveau.
  • Selbstständig, proaktiv und gut organisiert arbeitest du gerne und treibst Themen aktiv voran.

Freu dich auf:

  • flexibles und mobiles Arbeiten - temporär auch im EU-Ausland.
  • spannende und vielfältige Aufgaben mit tollem Teamspirit.
  • Weiterbildung und zukunftsrelevante Qualifizierung.
  • individuelle Entwicklungs- und Karrierewege.
  • 30+ Urlaubstage.
  • Duz-Kultur/ kein Dresscode.
  • Angebote zum Gesundbleiben.
  • Fahrtkostenzuschuss (ÖPNV), JobRad oder Pluxee Benefits Card.
  • Extras wie Vermögenswirksame Leistungen.

(Senior) Spezialist Risikocontrolling (m/w/d) Arbeitgeber: Deutsche Kreditbank AG (DKB)

Die Deutsche Kreditbank ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bietet, sondern auch eine Kultur der Chancengleichheit und des Teamgeists fördert. Mit über 30 Urlaubstagen, individuellen Entwicklungs- und Karrierewegen sowie durchdachten Benefits wie einem Fahrtkostenzuschuss und Angeboten zur Gesundheitsförderung, schaffen wir ein Umfeld, in dem sich jeder entfalten kann und sinnvolle Arbeit geleistet wird.
Deutsche Kreditbank AG (DKB)

Kontaktperson:

Deutsche Kreditbank AG (DKB) HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Senior) Spezialist Risikocontrolling (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Risikocontrolling anstrebst, zögere nicht, direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Herausforderungen im Team.

Tipp Nummer 2

Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um dich mit anderen Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für die Bewerbung.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die DKB, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Position. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du dich mit der DKB identifizierst und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam an einer besseren Zukunft arbeiten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Spezialist Risikocontrolling (m/w/d)

Risikoprofilanalyse
Report-Erstellung
Datenanalyse
MS Excel
SQL
R
BI-Tools
Analytisches Denken
Strukturierte Arbeitsweise
Kommunikationsfähigkeit
Regulatorische Anforderungen (MaRisk, CRR, EBA LOaM)
Selbstständigkeit
Proaktivität
Organisationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben Authentizität!

Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deine Informationen gut und bringe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten auf den Punkt. Das hilft uns, dich schnell zu verstehen!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Schau dir die Anforderungen genau an und zeige, wie deine Qualifikationen dazu passen. Wenn du zum Beispiel Erfahrung im Risikocontrolling hast, dann lass uns das wissen und nenn konkrete Beispiele!

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Kreditbank AG (DKB) vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Mission der Deutschen Kreditbank. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese Werte in deiner Rolle als Spezialist für Risikocontrolling zu leben.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten im Risikomanagement oder in der Datenanalyse unter Beweis gestellt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und strukturiert zu präsentieren, um deine Eignung für die Position zu untermauern.

Kenntnisse über regulatorische Anforderungen

Auch wenn Kenntnisse über MaRisk, CRR oder EBA LOaM von Vorteil sind, solltest du dich zumindest grundlegend mit diesen Themen vertraut machen. Zeige im Interview, dass du bereit bist, dich in diese Bereiche einzuarbeiten und wie du dies in der Vergangenheit bereits getan hast.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen im Risikocontrolling oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Ziele der DKB zu erreichen.

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