Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Geschäftskunden und erstelle Kreditverträge für Immobilieninvestoren.
- Unternehmen: DKB AG – ein innovatives Unternehmen mit einem vielfältigen Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexibles Arbeiten und moderne Technik-Ausstattung.
- Weitere Informationen: Duz-Kultur, kein Dresscode und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte positive Kundenerlebnisse und baue langfristige Beziehungen auf.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Finanz-/Immobilienbereich und relevante Praxiserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du betreust Kund*innen in den laufenden Geschäftsprozessen, das heißt: Du erstellst eigenständig Kreditverträge, kümmerst dich um die Bestellung von Sicherheiten und bist verantwortlich für die laufende Bearbeitung.
Du unterstützt unsere Kund*innen im Rahmen deiner Aufgaben mit deinem Know-how und deiner Persönlichkeit zu Fragen der Geschäftsverbindung, sorgst für positive Kundenerlebnisse und Zufriedenheit und sicherst damit eine langfristige Kundenbindung.
Du bearbeitest Passivprodukte der Kund*innen und bist Impulsgeber für Vertriebsansätze. Du bindest im Rahmen deiner Aufgaben proaktiv deine Teamkolleg*innen und Fachabteilungen mit ein.
Dein Profil
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Finanz-/Immobilienbereich oder ein abgeschlossenes Studium (z.B. im Bereich Wirtschaft).
- In der Betreuung von Geschäftskund*innen und/oder Kreditbearbeitung hast du schon relevante Praxiserfahrung gesammelt.
- Du zeichnest dich durch sicheres Auftreten, analytische Fähigkeiten sowie unternehmerisches Denken aus.
- Du hast eine ausgeprägte Kundenorientierung und legst Wert auf Termintreue und Qualität.
- In einem agilen Arbeitsumfeld runden gute Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Eigeninitiative dein Profil ab.
Die DKB steht für Vielfalt und Chancengerechtigkeit. Egal, woher du kommst, wie alt du bist, welches Geschlecht, welche Genderidentität, sexuelle Orientierung oder Religion du hast, ob mit oder ohne Behinderung – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Deine Benefits und mehr
- Attraktive Vergütung (tariflich oder außer tariflich).
- Flexibles und mobiles Arbeiten – temporär auch im EU-Ausland.
- Du hast die Wahl: Benefits Pass, Jobticket oder Jobrad.
- Moderne Technik‑Ausstattung und Tool Stack.
- Individuelle Qualifikationsmöglichkeiten.
- Duz‑Kultur und kein Dresscode.
- Externe Mitarbeitenden‑Beratung.
- Angebote zum Gesundbleiben.
- Weitere Extras wie z. B. betriebliche Altersvorsorge und Versicherungsschutz.
Immer für dich ansprechbar: Christoph Klein, Standortleiter, christoph.klein@dkb.de.
Du möchtest mehr zur DKB erfahren? Dann schau auf unserer Karriereseite vorbei.
Geschäftskundenbetreuer (Immobilieninvestoren/Bauträger) (m/w/d) Arbeitgeber: Deutsche Kreditbank Aktiengesellschaft
Die DKB AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Frankfurt am Main und Stuttgart ein flexibles und mobiles Arbeitsumfeld bietet. Mit einer attraktiven Vergütung, individuellen Qualifikationsmöglichkeiten und einer offenen Duz-Kultur fördert die DKB nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine positive Work-Life-Balance. Die Vielfalt und Chancengerechtigkeit stehen im Mittelpunkt der Unternehmenskultur, was die DKB zu einem besonders einladenden Ort für alle macht, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere anstreben.
Kontaktdaten:
Deutsche Kreditbank Aktiengesellschaft Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Geschäftskundenbetreuer (Immobilieninvestoren/Bauträger) (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Geschäftskundenbetreuer interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team oder dem Standortleiter Christoph Klein in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Weg zur DKB erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die DKB und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Finanz- und Immobilienbereich am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Karriereseite! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Persönlichkeit und Kundenorientierung in den Vordergrund zu stellen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftskundenbetreuer (Immobilieninvestoren/Bauträger) (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende in deinem Anschreiben eine authentische Sprache und erzähle uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, bevor du sie abschickst!
Zeige deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Finanz- oder Immobilienbereich. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unsere Kund*innen unterstützen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Kreditbank Aktiengesellschaft vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Immobilien- und Finanzsektor vertraut. Zeige, dass du die Bedürfnisse von Geschäftskunden verstehst und wie du ihnen helfen kannst, ihre Ziele zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden betreut oder Kreditverträge bearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle auch die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du proaktiv mit Kollegen kommunizierst und gemeinsam Lösungen findest.
✨Kundenorientierung betonen
Stelle sicher, dass du während des Interviews deine ausgeprägte Kundenorientierung unter Beweis stellst. Erkläre, wie du positive Kundenerlebnisse schaffst und langfristige Beziehungen aufbaust, um die Zufriedenheit der Kunden zu sichern.
