Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere die Kapazitätsnutzung und maximiere den Umsatz für unsere Kunden.
- Unternehmen: LHG, ein innovatives Unternehmen im Bereich Kapazitätsmanagement.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Teamorientierte Atmosphäre mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kapazitätsplanung und beeinflusse echte Kundenbedürfnisse.
- Qualifikationen: Abschluss in Wirtschaft oder verwandten Bereichen und Erfahrung in strategischen Fragestellungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Capacity Management plant die Zuteilung vorhandener Ressourcen für LHG-Kunden basierend auf der langfristigen Nachfrage; im mittelfristigen Zeitraum wird ein umsatzorientierter Ansatz verfolgt, um die Bedürfnisse sowohl interner als auch externer Kunden zu erfüllen. Als Capacity Planning Manager (m/w/d) definieren Sie den kommerziellen Rahmen für die Nutzung unserer Simulatoren und sind verantwortlich für die Optimierung der Kapazitätsauslastung zur Maximierung des Umsatzes.
- Verstehen, Antizipieren und Beeinflussen der Kundennachfrage nach Dienstleistungen
- Sicherstellen, dass ausreichende Kapazität verfügbar ist; Koordinierung der Beschaffung zusätzlicher Kapazitäten nach Bedarf
- Koordinierung der Beziehung zwischen Preis, Nachfrage, Kapazität und Kundenwert
- Verwalten und Optimieren von Kundenanfragen im Planungstool unter Berücksichtigung von Einschränkungen und Prioritäten, mit dem Ziel, eine umsatzoptimierte Auslastung zur Maximierung der Rentabilität zu erreichen
- Bearbeiten von Sonderaufgaben und Projektarbeiten
- Vorbereitung auf Ausschusssitzungen
Ihr Profil:
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeiten
- Kosten-Nutzen-Bewusstsein, hervorragende analytische Fähigkeiten und ein Gespür für Zahlen
- Abschluss (Bachelor oder Master) in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Bereich, mit mehreren Jahren relevanter Berufserfahrung oder Berufsausbildung; oder ein Abschluss in Betriebswirtschaft mit einer Spezialisierung im Bereich Unternehmensführung, plus viele Jahre relevante Berufserfahrung
- Erfahrung mit Methoden und Verfahren zur Bearbeitung und Bewertung strategischer Fragestellungen
- Starkes strategisches Verständnis und eine hohe Offenheit für Innovationen
- Starke Fähigkeit, interdisziplinär und zielorientiert zu arbeiten
- Eine methodische, strukturierte Arbeitsweise und Kreativität
- Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit, gut im Team zu arbeiten
- Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten; Geschäftsenglisch und Deutsch auf hohem Niveau
- Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office
Manager Capacity Planning (m/f/d) (multiple positions) Arbeitgeber: Deutsche Lufthansa AG
Die Deutsche Lufthansa AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem inspirierenden Arbeitsumfeld am Frankfurter Flughafen zu arbeiten. Als Praktikant im Bereich Unternehmenskommunikation profitieren Sie von einer umfassenden Betreuung durch erfahrene Fachleute und haben die Chance, wertvolle Einblicke in die spannende Welt der Luftfahrt zu gewinnen. Zudem fördert das Unternehmen aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und bietet ein kreatives, teamorientiertes Arbeitsklima.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Manager Capacity Planning (m/f/d) (multiple positions) erhalten könntest
✨Meetups und Branchenevents besuchen
In der Unternehmensführung sind persönliche Kontakte oft entscheidend. Mach mit bei Branchenevents oder Netzwerktreffen in deiner Region – das könnte die perfekte Gelegenheit sein, um mit jemandem von Deutsche Lufthansa AG ins Gespräch zu kommen und deine Ambitionen zu zeigen!
✨Engagiere dich in Fachkreisen
Schau nach Verbänden oder Foren, die sich mit Unternehmensführung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen. Vielleicht siehst du ja auch eine Stelle bei Deutsche Lufthansa AG über diese Netzwerke!
✨Bewirb dich direkt auf unserer Website
Wir bei StudySmarter speichern alle unsere Stellenangebote auf unserer Website. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über uns, damit du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!
✨Erstelle ein starkes persönliches Online-Profil
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um deine Erfolge in der Unternehmensführung klar darzustellen. Teile Inhalte, die deine Expertise zeigen, und interagiere mit anderen Führungspersönlichkeiten. So steigert sich deine Sichtbarkeit und du wirst für Deutsche Lufthansa AG interessanter!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager Capacity Planning (m/f/d) (multiple positions) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Führungskompetenzen!:Da du dich für eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung bewirbst, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Führungskompetenzen in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu nennen. Denk an Projekte oder Teams, die du geleitet hast, und welche Erfolge du durch deine Führungsstärke erzielt hast. Das gibt Deutsche Lufthansa AG einen klaren Eindruck von deinem Potenzial.
Zahlen lügen nicht – zeige Ergebnisse!:Unternehmensführung ist stark ergebnisorientiert. Verwende in deinem Lebenslauf quantitative Daten, um deine Leistungen zu untermauern. Vielleicht hast du den Umsatz eines früheren Unternehmens um X% gesteigert oder die Effizienz eines Teams verbessert. Zeige solche Erfolge, um Deutsche Lufthansa AG zu überzeugen, dass du der richtige Kandidat bist!
Betone deine strategische Denkweise:In der Unternehmensführung ist es wichtig, strategisch zu denken. In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, wie du strategische Entscheidungen getroffen hast und welche Methoden du genutzt hast, um anstehende Herausforderungen zu bewältigen. Das zeigt Deutsche Lufthansa AG, dass du das nötige Rüstzeug für die Rolle mitbringst.
Sei authentisch und leidenschaftlich:Eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung erfordert Engagement und Leidenschaft. In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du bei Deutsche Lufthansa AG arbeiten möchtest und was dich an der Unternehmensvision begeistert. Authentizität kommt gut an und kann den Unterschied machen, also bring deine Persönlichkeit zum Ausdruck!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Lufthansa AG vorbereitet
✨Mach deine Hausaufgaben: Kenntnis der Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Unternehmensführung. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für wichtige Themen hast, wie zum Beispiel Change Management oder Teamentwicklung – das kann dir helfen, das Gespräch in die richtige Richtung zu lenken.
✨Dein Führungstil im Fokus
Bereite dich darauf vor, deinen eigenen Führungsstil zu erläutern und welche Tools oder Methoden du verwendest, um dein Team zu motivieren und zu führen. Das kann alles von agilen Methoden bis hin zu Coaching-Techniken sein – sei bereit, diese konkret zu erläutern.
✨Den Mehrwert für Deutsche Lufthansa AG betonen
Überlege dir konkrete Beispiele aus der Vergangenheit, wie du in früheren Positionen Probleme gelöst oder Verbesserungen erzielt hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch, wie du einen konkreten Mehrwert für Deutsche Lufthansa AG schaffen kannst.
✨Networking und Beziehungen aufbauen
Nutze die Gelegenheit während des Interviews, um Netzwerke aufzubauen. Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken. Dies zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit und gibt dir wertvolle Einblicke, die dir helfen können, dich in der Rolle wohlzufühlen.
