Fachbereichsleitung (m/w/d) Zugänge und Vermittlung

Fachbereichs­leitung (m/w/d)Zugänge und VermittlungLeipzig oder Frankfurt am Main | Vollzeit | 01.12.2025 | unbefristet | Stellen-ID: 08/25/GD/1450-L (Leipzig)Stellen-ID: 08/25/GD/1450-F (Frankfurt am Main)Wir suchen für unseren neuen Fachbereich Zugänge und Vermittlung am Standort Leipzig oder Frankfurt am Main zum 01.12.2025 unbefristet eine Fachbereichs­leitung (m/w/d).Unser Auftrag ist einzigartig, denn wir sind Deutschlands kulturelles Gedächtnis. Wir sammeln nicht weniger als das nationale Kulturerbe an Text-, Bild- und Ton-Veröffentlichungen. Diesen immensen, stetig wachsenden Wissensschatz erschließen und bewahren wir für Generationen und machen ihn der Allgemeinheit zugänglich.Als Leitung des Fachbereichs Zugänge und Vermittlung tragen Sie in einer herausgehobenen Führungs­position maßgeblich zur strategischen Weiterentwicklung unserer Institution bei.

Sie gestalten aktiv die Leitlinien unseres Strategischen Kompasses 2035 mit Schwerpunkt »Nutzende im Zentrum« und »Starke Vernetzung nach außen«. Sie entwickeln einen modernen, leistungs­fähigen Fachbereich, der Lern- und Forschungs­prozesse fördert, den Austausch von Ideen anregt und vielfältige, innovative Angebote schafft.Entdecken Sie die unvermutet facettenreiche Arbeitswelt der Deutschen National­bibliothek www.dnb.de/sinnvollesschaffen.Instagram | Facebook | Linkedin | Blog | Newsletter | Bluesky | MastodonIhre AufgabenDer neu aufzubauende Fachbereich Zugänge und Vermittlung bietet offene, einladende und inspirierende Orte für das Forschen, Schreiben und die Begegnung, die allen Menschen analoge wie digitale Zugänge zu Wissen und Kultur durch Medien, Daten und Services ermöglichen. Wir unterstützen Menschen aktiv und beratend in ihren Lern- und Forschungs­prozessen und fördern den Austausch von Ideen und Perspektiven.

Zusammen mit unseren Nutzenden und Partnern gestalten wir vielfältige Angebote und Dienstleistungen, die wir kontinuierlich weiterentwickeln.Sie tragen Verantwortung für den Ausbau von vielfältigen analogen und digitalen, nutzungs­orientierten und idealerweise barrierefreien und mindestens barrierearmen Zugängen zu den Sammlungen, Produkten und Dienstleistungen sowie für die Verbesserung der Aufenthalts­qualität in den Gebäuden der Bibliothek.Leitung des standort­übergreifenden Fachbereichs Zugänge und Vermittlung in Leipzig und Frankfurt am MainEntwicklung und Umsetzung strategischer Konzepte zum Aufbau und zur Weiterentwicklung des Fachbereichs in ein digitales Zeitalterdisziplinarische und fachliche Führung interdisziplinärer Teams, die bibliothekarische und informations­technische Prozesse zusammenführenEntwicklung und Steuerung des Fachbereichs bestehend u. a. aus den Teilbereichen Lesesäle, Wissenschaftlicher Dienst, Kommunikation und VeranstaltungenGestaltung und Ausbau vielfältiger analoger und digitaler Zugänge zu unseren Sammlungen, Produkten und Dienstleistungen – nutzungs­orientiert, innovativ und möglichst barrierefreiVerbesserung der Aufenthalts­qualität in unseren Bibliotheks­gebäuden und Schaffung inspirierender Lern- und Begegnungs­räumeMitwirkung an der Planung von Baumaßnahmen an beiden StandortenRepräsentation der Deutschen National­bibliothek auf nationaler und internationaler EbeneIhr Profilein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschul­studium (Diplom, Magister, Master) oder vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen oder Laufbahn­befähigung für den höheren Dienstlangjährige Berufserfahrung und fundierte fachliche Kenntnisse in bibliothekarischen, informations­wissenschaftlichen oder kommunikations­wissenschaftlichen Bereichen, einschließlich Erfahrungen in der Strategie­entwicklung und Umsetzung für eine größere Organisationseinheitmindestens fünfjährige Führungs­erfahrung, idealerweise in unterschiedlichen Bereichen, auch bei der Führung von Führungs­kräften und im Change-Managementausgeprägte organisatorische und strategische Fähigkeiten, eine hohe soziale Kompetenz einschließlich eines bewussten Umgangs mit Vielfalthohe Initiativ- und Innovationskraft, Durchsetzungs­vermögen und Integrations­fähigkeitkonzeptionelles und dienstleistungs­orientiertes Planen und Arbeiten sowie nachgewiesene Kooperations­erfahrung mit nationalen und internationalen Partnernsehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit, deutsche und englische Sprachkenntnisse mindestens der Niveau­stufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenz­rahmens für SprachenBereitschaft zu DienstreisenDarüber hinaus wünschen wir uns:Erfahrungen rund um die Benutzungs­services einer modernen Bibliothek, Kommunikation mit verschiedenen Zielgruppen, digitale User Experience und in der nutzerseitigen Planung von BaumaßnahmenVertrautheit mit aktuellen Technologien wie z.

B. Künstlicher Intelligenz und sich abzeichnenden Trends sowie die Fähigkeit, technische Konzepte und Strategien verständlich zu vermitteln und Mitarbeitende für Digitalität und komplexe Themen zu begeisternLeidenschaft und Verständnis für die Organisations­entwicklung sowie Personal­entwicklungs­kompetenzErfahrung im Management komplexer ProjekteIhre Vorteileflexible Arbeitszeiten, großzügige Teilzeit- und Urlaubsregelungenflexible Arbeitszeiten, großzügige Teilzeit- und UrlaubsregelungenRaum für Ideen, Neues und die Gestaltung der eigenen ArbeitRaum für Ideen, Neues und die Gestaltung der eigenen Arbeitverlässliche Perspektive bei einer Bundesbehördeverlässliche Perspektive bei einer Bundesbehördeattraktives Gesamtpaket mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersvorsorgeattraktives Gesamtpaket mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersvorsorgeein freundlich-kollegiales Miteinanderein freundlich-kollegiales MiteinanderBetriebsrestaurantBetriebsrestaurantsehr gute Anbindung an den öffentlichen Nah- und Fernverkehr / zentrale Lagebezuschusstes Jobticket / Deutschlandjobticketkostenfreie Mitarbeiterparkplätzekostenfreie MitarbeiterparkplätzeIm Rahmen einer unbefristeten Beschäftigung in Vollzeit erwartet Sie ein verantwortungs­volles und abwechslungs­reiches Aufgaben­gebiet.Die Rahmenbedingungen des Beschäftigungs­verhältnisses richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).Bei Vorliegen der Ausbildungs­voraussetzung ist eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 15 TV EntgO Bund vorgesehen. Bei Vorliegen spezieller Qualifikationen und/oder einschlägiger Berufserfahrung ist die Gewährung von variablen Entgelt­bestandteilen möglich.Bestehende Beamten­verhältnisse können bis zur Besoldungs­gruppe A 15 BBesG übernommen werden bzw.

ist bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen eine spätere Übernahme ins Beamten­verhältnis möglich.Ihre BewerbungHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich über unser Bewerbungsportal.Als lernende Organisation achten wir auf die Nachhaltigkeit unseres Handelns. Wir leben gleichberechtigte Vielfalt, zum Beispiel bei der Weiterentwicklung unserer über 600 Mitarbeitenden.Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Die Deutsche National­bibliothek gewährleistet die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter.Bei einem ausländischen Hochschul­abschluss bitten wir um Vorlage der Feststellung der Vergleichbarkeit und Anerkennung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungs­wesen (ZAB). Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Internet­seite der ZAB unter https://www.kmk.org/zab.Online-BewerbungPersonalgewinnungFrau EnderTelefon: +49 341 2271 – 275personalgewinnung@dnb.deFachliche AnsprechpersonHerr ScholzeTelefon: +49 69 1525 – 1000Bewerbungsfrist16.05.2025