Product Owner Lead Management (m/w/d) / Schwerpunkt Kundenportal, Customer Relationship Managem[...]

Product Owner Lead Management (m/w/d) / Schwerpunkt Kundenportal, Customer Relationship Managem[...]

München Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Deutsche Pfandbriefbank AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Produktvision für digitale Kundenportale und CRM-Systeme.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Immobilienfinanzierung mit nachhaltiger Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Bike Leasing, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
  • Weitere Informationen: Top-Location in Garching bei München mit U-Bahn-Anschluss.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Customer Journey und bringe Innovationen in die Immobilienfinanzierung.
  • Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder Informatik und Erfahrung im agilen Produktmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Product Owner Lead Management (m/w/d) / Schwerpunkt CRM und Vertrieb

Als Product Owner beraten Sie bei der pbb den Fachbereich rund um die digitale Eintrittspforte in das Immobilienfinanzierungsgeschäft und verantworten die Produktvision und -Roadmap für Kundenportal, Customer Relationship Management (CRM) und die Origination‑Strecke (Originate & Cooperate).

Sie treiben den Aufbau einer durchgängigen, digitalen Customer Journey voran und bringen Innovationsimpulse aus Markt und Technologie in die Fachbereiche.

  • Das sind Ihre Aufgaben
  • Sie verantworten die Produktvision für Kundenportal, CRM und die Origination‑Strecke und formen daraus eine durchgängige, digitale Customer Journey der Immobilienfinanzierung.
  • Sie priorisieren das Produkt‑Backlog nach Geschäftswert, Kundenbedürfnis und technischer Machbarkeit in enger Abstimmung mit Tribe Lead und Business Owner und verantworten Roadmap, Akzeptanzkriterien und Definition of Done.
  • Sie beraten den Fachbereich entlang der Kreditanbahnung und heben konkrete Digitalisierungs-, KI- und Automatisierungspotenziale.
  • Sie bringen Innovationsthemen wie Gen AI‑gestützte Kundenansprache und KI im Lead‑Handling von der Idee in den produktiven Einsatz.
  • Sie arbeiten eng mit Agile Teams und schreiben klare Epics, User Stories und Akzeptanzkriterien und führen die agilen Zeremonien.
  • Sie definieren und überwachen gemeinsam mit dem Business Owner Produkt‑KPIs wie Conversion‑Rate, CRM‑Nutzungsquote und Time‑to‑Originate.
  • Sie arbeiten eng mit angrenzenden Product Ownern (Loan Management, Data & Reporting) zusammen & treiben gemeinsam mit Ihren PO‑Kollegen Digitalisierung, KI und Innovation voran und vertreten Ihr Produkt gegenüber Stakeholdern.
  • Damit überzeugen Sie uns
  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts‑)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung.
  • Mehrjährige Erfahrung im agilen Produktmanagement, idealerweise mit Kundenkontakt- oder CRM‑Systemen.
  • Kenntnisse von Customer‑Journey‑Logik und digitalem Vertrieb, auch branchenübergreifend (z. B. aus Saa S, E‑Commerce oder Insur Tech) wertvoll.
  • Verständnis für Kreditanbahnungs‑ oder vergleichbare mehrstufige B2B‑Abschlussprozesse.
  • Technisches Verständnis für Web/Portalarchitekturen, CRM‑Systeme und API‑Integrationen.
  • Sicherer Umgang mit gängigen Produktmanagement‑Tools (z. B. Jira, Confluence).
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Entscheidungsfreude.
  • Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
  • Unsere Werte

Wir leben unsere Werte und wünschen uns diese Haltung auch von unseren Mitarbeitenden. Zusammen sind wir zukunftsorientiert, verlässlich und partnerschaftlich.

Das erwartet Sie

Bei uns treffen Sie auf eine nachhaltige Unternehmenskultur, auf vielfältige und herausfordernde Projekte sowie viel Gestaltungsspielraum und Flexibilität. Und was bieten wir noch?

  • Attraktives Gehalt & Starke Benefits
  • Bike Leasing & „Wellpass“
  • „guudcard“ Sachbezugskarte
  • Kita‑ und Essenszuschuss
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • und vieles mehr
  • Work‑Life‑Balance
  • Flexible Arbeitszeiten und min. zwei Tage Homeoffice.
  • 30 Tage Urlaub + 5 Gleittage.
  • Familienservice für persönliche Unterstützung.
  • Top‑Location in Garching bei München
  • U-Bahn‑Anschluss und Autobahnnähe.
  • Kantine & Barista‑Bar.

Klingt spannend?

Dann lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft der Immobilie mitgestalten. Bewerben Sie sich jetzt mit nur wenigen Klicks beim #teampbb!

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Product Owner Lead Management (m/w/d) / Schwerpunkt Kundenportal, Customer Relationship Managem[...] Arbeitgeber: Deutsche Pfandbriefbank AG

Die Deutsche Pfandbriefbank AG bietet als international tätige Spezialbank nicht nur ein attraktives Gehalt und umfassende Benefits, sondern auch eine nachhaltige Unternehmenskultur, die auf Verlässlichkeit und Partnerschaft setzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit von Homeoffice und einem familienfreundlichen Service unterstützt pbb die Work-Life-Balance seiner Mitarbeitenden und fördert deren persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Umfeld in Garching bei München.

Deutsche Pfandbriefbank AG

Kontaktdaten:

Deutsche Pfandbriefbank AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Product Owner Lead Management (m/w/d) / Schwerpunkt Kundenportal, Customer Relationship Managem[...] erhalten könntest

Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!

Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Deutsche Pfandbriefbank AG ins Gespräch kommen.

Nutze lokale Jobportale!

Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Deutsche Pfandbriefbank AG auf der Suche nach neuen Talenten ist!

Zeig dein Know-how!

Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Deutsche Pfandbriefbank AG bemerkt zu werden.

Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!

Scheue dich nicht, direkt bei Deutsche Pfandbriefbank AG nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Deutsche Pfandbriefbank AG auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Owner Lead Management (m/w/d) / Schwerpunkt Kundenportal, Customer Relationship Managem[...] mit Bravour zu bestehen

Produktmanagement
Kundenportal
Customer Relationship Management (CRM)
Agiles Arbeiten
Digitalisierung
Künstliche Intelligenz (KI)
API-Integrationen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Deutsche Pfandbriefbank AG anwenden kannst.

Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Product Owner Lead Management (m/w/d) / Schwerpunkt Kundenportal, Customer Relationship Managem[...] bei Deutsche Pfandbriefbank AG zu sein.

Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Deutsche Pfandbriefbank AG erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!

Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Deutsche Pfandbriefbank AG aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Pfandbriefbank AG vorbereitet

Vertraut mit den gängigen Tools

Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.

Portfolio deiner Projekte

Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.

Kenne den Markt und die Herausforderungen

Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.

Soft Skills sind essentiell

In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.