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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Hygienekonzepte und schule verschiedene Berufsgruppen in der Klinikhygiene.
- Arbeitgeber: Wir bieten eine wertschätzende Arbeitsumgebung mit Fokus auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Mitarbeiteraktionen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Arbeite in einem sinnstiftenden Job, der den Patienten in den Mittelpunkt stellt.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Weiterbildung zur Hygienefachkraft und Kenntnisse in Krankenhaushygiene erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Eintrittsdatum und tarifliche Regelungen zu Sonderzahlungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Eintrittsdatum: flexibel möglich
39 Stundenwoche
Tarifliche Regelungen zu Jahressonderzahlungen und Urlaubsgeld
30 Tage Urlaub pro Jahr
Attraktive Zusatzleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits etc.)
Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Maßnahmen zur Gesundheitsförderung incl. zahlreicher Mitarbeiteraktionen
Sie besitzen eine abgeschlossene Weiterbildung zur Hygienefachkraft.
Sie haben idealerweise sehr gute Kenntnisse in Fragen der Krankenhaushygiene und Infektionsprävention einschließlich der Bestimmungen und Normen.
Sie sind stark in selbstverantwortlicher Kommunikation und selbstverantwortlichem Handeln und besitzen ein hohes Maß an Durchsetzungsvermögen.
- Erstellung, Weiterentwicklung und Überwachung von Hygienekonzepten
- Beratung und Begehung zur Einhaltung der Hygienerichtlinien
- Schulung und praktische Anleitung der verschiedenen Berufsgruppen
- Praxisorientierte Beratung in allen Hygienefragen
- Mitgestaltung, Sicherstellung und Überwachung aller Maßnahmen zur Infektionsprävention
MEIN TEAM. MEIN WEG. Wir setzen auf Teamarbeit und den Austausch von Fachwissen. Bei uns finden Sie eine professionelle und wertschätzende Arbeitsumgebung mit Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unterstützt von einem engagierten Team, können Sie sich auf eine sinnstiftende Tätigkeit konzentrieren, bei der immer der Patient im Mittelpunkt steht.
Klingt das nach Ihrem Job? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Haben Sie Fragen? Dann wenden Sie sich gerne an Gerd Bächle, Pflegedienstleitung, Tel. 07125 151-1481.
Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist Bestandteil unserer Unternehmenskultur, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Hygienefachkraft (m/w/d) Klinikhygiene und Infektionsprävention in Bad Urach Arbeitgeber: Deutsche Pflege
Kontaktperson:
Deutsche Pflege HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hygienefachkraft (m/w/d) Klinikhygiene und Infektionsprävention in Bad Urach
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Hygienekonzepte und -richtlinien, die in der Klinik in Bad Urach angewendet werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den aktuellen Standards vertraut bist und bereit bist, diese aktiv umzusetzen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich Klinikhygiene und Infektionsprävention. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern. Dies kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und deine Chancen zu erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Beratung und Schulung von Mitarbeitern zu geben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Hygienekonzepte erfolgreich umgesetzt hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke im Vorstellungsgespräch. Da Teamarbeit und Austausch von Fachwissen bei uns großgeschrieben werden, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zum selbstverantwortlichen Handeln unter Beweis stellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hygienefachkraft (m/w/d) Klinikhygiene und Infektionsprävention in Bad Urach
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfüllst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Hygienefachkraft wichtig sind. Betone deine Weiterbildung und Kenntnisse in der Krankenhaushygiene.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Verbesserung der Klinikhygiene beitragen können.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und die Klarheit deiner Aussagen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Pflege vorbereitest
✨Kenntnisse über Hygienestandards
Stelle sicher, dass du dich vor dem Interview intensiv mit den aktuellen Hygienestandards und Normen auseinandersetzt. Zeige dein Wissen über die spezifischen Vorschriften in der Klinikhygiene und Infektionsprävention, um zu demonstrieren, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Selbstverantwortliche Kommunikation
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur selbstverantwortlichen Kommunikation und dein Durchsetzungsvermögen verdeutlichen. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich Hygienekonzepte entwickelt oder umgesetzt hast, und wie du dabei mit verschiedenen Berufsgruppen kommuniziert hast.
✨Teamarbeit betonen
Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du betonen, wie wichtig dir der Austausch von Fachwissen ist. Bereite Beispiele vor, in denen du in einem Team gearbeitet hast, um Hygienemaßnahmen zu entwickeln oder zu verbessern.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Maßnahmen zur Gesundheitsförderung angeboten werden. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit im Team.
