Koch / Köchin (gn) Senioren-Zentrum Neulußheim
Koch / Köchin (gn) Senioren-Zentrum Neulußheim

Koch / Köchin (gn) Senioren-Zentrum Neulußheim

Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koche kreative und gesunde Mahlzeiten für unsere Senioren.
  • Arbeitgeber: Haus Edelberg bietet erstklassige Pflegeeinrichtungen mit Herz und Qualität.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße ein Mitarbeiter-Bonus-Programm, Team-Events und regelmäßige Frühstücke.
  • Warum dieser Job: Werde Teil einer starken Gemeinschaft und entwickle deine Kochkünste weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Koch und Leidenschaft fürs Kochen erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir unterstützen deine individuelle Weiterbildung und bieten ein kreatives Arbeitsumfeld.

Mit Liebe. Mit Pfeffer. Miteinander. Das Haus Edelberg „ICH und WIR“-Programm bietet von individuellen Fortbildungen über ein Mitarbeiterbonusprogramm bis hin zu Team-Events zahlreiche Vorteile. Das macht uns zu einer starken Gemeinschaft. Werde ein Teil davon.

Wir bieten Ihnen:

  • Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm
  • Teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre
  • Regelmäßiges Mitarbeiter-Frühstück
  • Mitarbeiterfeste und regelmäßige Team-Events
  • Die Möglichkeit, kreativ und eigenverantwortlich zu arbeiten
  • Gutes Netzwerk zwischen den naheliegenden Haus Edelberg Einrichtungen
  • Unterstützung der individuellen Weiterentwicklung mit internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Koch (m/w/d)
  • Koch (m/w/d) aus Leidenschaft
  • Selbstständige Arbeitsweise
  • Qualitäts- und Kostenbewusstsein
  • Teamgeist, Engagement und Anpassungsfähigkeit
  • Zuverlässigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit und Kreativität
  • Sehr gute Umgangsformen und ein gepflegtes Auftreten

Ihre Aufgaben:

  • Selbständiges Kochen der Mahlzeiten
  • Planung, Vor- und Zubereitung von kalten und warmen Speisen
  • Weiterentwickeln und Umsetzen eines zeitgemäßen und kreativen Speisenangebotes
  • Konsequente Umsetzung des HACCP-Konzeptes
  • Organisation und Optimierung der Arbeitsabläufe
  • Bestellwesen und Lagerhaltung

Ihr Arbeitgeber: Die Haus Edelberg-Unternehmensgruppe wurde im Jahr 1980 ins Leben gerufen und besteht heute aus 29 erstklassigen Pflegeeinrichtungen in Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz und dem Saarland mit insgesamt über 2.750 Pflegeplätzen. Mit Herzlichkeit, Verlässlichkeit und Qualität sorgen wir für mehr Lebensqualität älterer und pflegebedürftiger Menschen. Gesellschaft zu leisten, für Geborgenheit und Sicherheit zu sorgen aber auch professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau zu bieten, ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Die Seniorenzentren sollen jeden Tag aufs Neue in einen Ort voller Leben, Lachen, Freude und Herzlichkeit verwandelt werden.

Bei Rückfragen kontaktieren Sie uns gerne unter der Telefonnummer 06205-2800-400. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Koch / Köchin (gn) Senioren-Zentrum Neulußheim Arbeitgeber: Deutsche Pflege

Die Haus Edelberg-Unternehmensgruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre bietet. Mit einem umfangreichen Mitarbeiter-Bonus-Programm, regelmäßigen Team-Events und vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen nicht nur die individuelle Weiterentwicklung, sondern schafft auch eine starke Gemeinschaft, in der Kreativität und Eigenverantwortung geschätzt werden. Arbeiten Sie in einem Umfeld, das Herzlichkeit und Qualität in der Pflege älterer Menschen verbindet und erleben Sie, wie erfüllend es ist, Teil eines solch engagierten Teams zu sein.
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Kontaktperson:

Deutsche Pflege HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Koch / Köchin (gn) Senioren-Zentrum Neulußheim

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Haus Edelberg-Unternehmensgruppe und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt, insbesondere den Fokus auf Teamarbeit und individuelle Weiterentwicklung.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, deine Kreativität in der Küche zu demonstrieren. Überlege dir einige innovative Gerichte oder Konzepte, die du in das Speisenangebot einbringen könntest, und präsentiere diese Ideen im Vorstellungsgespräch.

Tip Nummer 3

Betone deine Teamfähigkeit und dein Engagement. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur positiven Arbeitsatmosphäre beigetragen hast.

Tip Nummer 4

Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und den Team-Events, um zu verdeutlichen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Koch / Köchin (gn) Senioren-Zentrum Neulußheim

Abgeschlossene Ausbildung als Koch
Selbstständige Arbeitsweise
Qualitätsbewusstsein
Kostenbewusstsein
Teamgeist
Engagement
Anpassungsfähigkeit
Zuverlässigkeit
Flexibilität
Belastbarkeit
Kreativität
Sehr gute Umgangsformen
Pflegliches Auftreten
Kenntnisse im HACCP-Konzept
Organisationstalent
Optimierung von Arbeitsabläufen
Bestellwesen und Lagerhaltung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Haus Edelberg-Unternehmensgruppe. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Leistungen und die spezifischen Anforderungen für die Stelle zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Ausbildung als Koch und relevante Erfahrungen hervorhebt. Achte darauf, deine Leidenschaft für das Kochen und deine Teamfähigkeit klar darzustellen.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des Teams werden möchtest. Betone deine Kreativität, Selbstständigkeit und dein Engagement für die Qualität der Speisen.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Pflege vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Erfahrung in der Küche, deinem Umgang mit Lebensmitteln und deiner Teamarbeit. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen.

Zeige deine Leidenschaft für das Kochen

Lass deine Begeisterung für das Kochen durchscheinen. Sprich über deine Lieblingsgerichte, kreative Rezepte oder besondere Kochtechniken, die du beherrschst. Dies zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich für die Gastronomie brennst.

Betone Teamarbeit und Flexibilität

Da das Arbeitsumfeld teamorientiert ist, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Beispiele, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du dich an verschiedene Situationen angepasst hast. Flexibilität ist in der Gastronomie entscheidend!

Kleide dich angemessen und gepflegt

Ein gepflegtes Auftreten ist besonders wichtig in der Gastronomie. Achte darauf, dass du dich angemessen kleidest und einen positiven ersten Eindruck hinterlässt. Dies zeigt, dass du die Werte des Unternehmens respektierst und ernst nimmst.

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