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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Pflege und Mobilisierung unserer Bewohner.
- Arbeitgeber: Die Peter Janssen Gruppe ist ein führendes Unternehmen in der Pflegebranche mit 16 modernen Seniorenresidenzen.
- Mitarbeitervorteile: Familienfreundliche Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm warten auf dich.
- Warum dieser Job: Erlebe eine sinnvolle Tätigkeit in einem tollen Team, das sich für die Lebensqualität der Bewohner einsetzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegeassistent oder Altenpflegehelfer und Freude am Umgang mit Menschen.
- Andere Informationen: Regelmäßige Teamevents und Unterstützung bei deiner Karriereplanung sind Teil unseres Angebots.
Sie sind auf der Suche nach einer sinnhaften und erfüllenden Tätigkeit? Etwas mehr als nur ein Job? Dann helfen Sie uns, dass sich unsere Bewohner sicher und geborgen bis hin ins hohe Alter fühlen.
Wir bieten Ihnen:
- Familienfreundlicher Arbeitgeber mit individuellen Dienstmodellen
- Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm
- Betriebliche Altersvorsorge
- Regelmäßige Teamevents
- Mitarbeit in einem tollen Team mit gemeinsamer Vision
- Unterstützung der individuellen Karriereplanung
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene 1 oder 2-jährige Ausbildung als Pflegeassistent (m/w/d), Altenpflegehelfer (m/w/d), Krankenpflegehelfer (m/w/d)
- Freude und Engagement im Umgang mit den Bewohnern
- Empathisches Auftreten und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein
- Hohe Teamfähigkeit und Flexibilität
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung der Fachkräfte bei der Pflege der Bewohner
- Unterstützung bei der Mobilisierung der Bewohner
- Betten und Lagern von bettlägerigen Bewohnern
- Teilnahme an Pflegevisiten
- Eintragungen in die Pflegedokumentation
- Wirtschaftlicher Umgang mit Hilfsmitteln und Verbrauchsgütern
- Umsetzung der Speisenversorgung
Ihr Arbeitgeber:
Die Peter Janssen Gruppe wurde im Jahr 1976 gegründet und ist heute eines der angesehensten und etablierten Unternehmen in der Pflegebranche, mit insgesamt 16 erstklassig und modern ausgestatteten Seniorenresidenzen in Ostfriesland, Friesland, Ammerland, Saterland und dem Emsland. Die oberste Maxime des Unternehmens ist es, den Bewohnern ein selbstbestimmtes, erfülltes Leben nach ihren individuellen Möglichkeiten und Bedürfnissen zu bieten. Gesellschaft zu leisten, für Geborgenheit und Sicherheit zu garantieren aber auch professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau zu bieten, ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Die Seniorenresidenzen sollen jeden Tag aufs Neue in einen Ort voller Leben, Lachen, Freude und Herzlichkeit verwandelt werden. Den gleichen Qualitätsanspruch hat die Peter Janssen Gruppe auch als Arbeitgeber. Als einer der größten Arbeitgeber in der Region sind ein gutes Arbeitsklima, abwechslungsreiche Arbeitnehmer-Benefits, wie Vergünstigungen bei namhaften Onlineversandhändlern, Aufstiegsmöglichkeiten sowie diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten nur einige der vielen Vorteile.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! MATCHt es für Sie? Dann bewerben Sie sich jetzt! Bei Fragen freuen wir uns auf Ihren Anruf unter XXX.
Pflegeassistent/ Pflegehelfer 1-jährig examiniert (gn) Seniorenresidenz Vogskampen in Schweindorf Arbeitgeber: Deutsche Pflege
Kontaktperson:
Deutsche Pflege HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegeassistent/ Pflegehelfer 1-jährig examiniert (gn) Seniorenresidenz Vogskampen in Schweindorf
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Peter Janssen Gruppe und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und teilst, insbesondere den Fokus auf ein selbstbestimmtes Leben der Bewohner.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele vor, die deine Empathie und soziale Kompetenz unter Beweis stellen. Überlege dir Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Bewohnern oder im Team gearbeitet hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit, indem du während des Gesprächs bereitwillig auf verschiedene Arbeitsmodelle und Teamdynamiken eingehst. Das zeigt, dass du anpassungsfähig bist und gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und dass du langfristig Teil des Teams sein möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegeassistent/ Pflegehelfer 1-jährig examiniert (gn) Seniorenresidenz Vogskampen in Schweindorf
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Eigenschaften. Stelle sicher, dass du alle genannten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation für die Arbeit als Pflegeassistent widerspiegelt. Betone deine Empathie, Teamfähigkeit und dein Engagement im Umgang mit den Bewohnern.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Wenn du bereits Erfahrung in der Pflege oder im Umgang mit Senioren hast, stelle diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben besonders heraus. Konkrete Beispiele können deine Eignung unterstreichen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Pflege vorbereitest
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du einfühlsam auf die Bedürfnisse von Bewohnern eingegangen bist.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Recherchiere die Seniorenresidenz Vogskampen und die Peter Janssen Gruppe. Zeige im Interview, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Bereite Fragen vor
Stelle Fragen zur Teamdynamik, den Weiterbildungsmöglichkeiten und den individuellen Dienstmodellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und an der Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
✨Präsentiere deine Flexibilität
Da Flexibilität in der Pflege wichtig ist, sei bereit, Situationen zu beschreiben, in denen du dich schnell an Veränderungen angepasst hast oder verschiedene Aufgaben übernommen hast.
