Pflegedirektion (m/w/d)

Pflegedirektion (m/w/d)

Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unseren Standort und sorge für höchste Pflegequalität und Organisation.
  • Arbeitgeber: advita ist einer der größten Pflegedienste Deutschlands mit über 3.000 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Weiterbildungen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens mit familiärer Atmosphäre und echten Entwicklungschancen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Pflegeausbildung und Leitungserfahrung in der ambulanten Pflege sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Genieße eine gute Work-Life-Balance und regelmäßige Team-Events.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Die advita Pflegedienst GmbH ist ein seit 1994 bundesweit tätiger Pflegedienst, zählt mit mehr als 50 Niederlassungen und rund 3.000 Mitarbeitenden zu den größten Pflegediensten Deutschlands und ist seit 2021 Teil der DomusVi-Gruppe. advita pflegt und betreut in Wohngemeinschaften, im Betreuten Wohnen, in Tagespflegeeinrichtungen und zu Hause und versorgt intensivpflegebedürftige Patienten. Die advita Häuser vereinen diese Leistungen unter einem Dach.Die advita Pflegedienst GmbH ist ein seit 1994 bundesweit tätiger Pflegedienst, zählt mit mehr als 50 Niederlassungen und rund 3.000 Mitarbeitenden zu den größten Pflegediensten Deutschlands und ist seit 2021 Teil der DomusVi-Gruppe. advita pflegt und betreut in Wohngemeinschaften, im Betreuten Wohnen, in Tagespflegeeinrichtungen und zu Hause und versorgt intensivpflegebedürftige Patienten. Die advita Häuser vereinen diese Leistungen unter einem Dach.Für das weitere Wachstums unseres Unternehmens suchen wir dich als: Pflegedirektor/in in Wiesloch. Die Position ist in Vollzeit zu besetzen. Was du bei uns machstDu führst den Standort in allen betriebswirtschaftlichen, personellen und organisatorischen Fragen.Du stellst die Einhaltung von Qualitäts-, Hygienestandards und UVV sicher.Du treibst die Weiterentwicklung des Standortes voran.Dazu zählt extern u.a. die Verflechtung der Niederlassung im Ort mittels Aufbau und Pflege von aktiven Netzwerken und Akquisition von Neukunden.Sowie intern mit der Etablierung einer belastbaren internen Kommunikation.Wann du zu uns passtDu hast eine erfolgreich abgeschlossene Pflegeausbildung mit anschließender Weiterbildung zur Pflegedienstleitung/Einrichtungsleitung nach WTGB bzw. LPersVO oder vergleichbarer Abschluss.Du verfügst über mind. 2 Jahre Erfahrung in der ambulanten Pflege und bringst mehrjährige Erfahrung in der Führungsebene mit.Du verfügst über fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Organisations-Exzellenz.Eine zielorientierte und motivierende Führungskompetenz mit empathischem Kommunikationsgeschick zeichnet dich aus.Du pflegst einen empathischen und herzlichen Umgang mit Pflegekunden.Abgerundet wird dein Profil durch jede Menge Gelassenheit und eine Hands-on-Mentalität. Das spricht für unsEinen unbefristeter ArbeitsvertragAttraktive Vergütung inklusive Zuschläge für Feiertage, Nacht- und WochenendarbeitBetriebliche AltersvorsorgeVorteilsportal für MitarbeiterrabatteKarrieremöglichkeiten und Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita AkademieFamiliäre und freundliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kannKrisensicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden, innovativen UnternehmenUnterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und FamilieWork-Life-Balance Kostenfreie Getränke & Team-/ Firmenevents

Pflegedirektion (m/w/d) Arbeitgeber: Deutsche Pflege

Die advita Pflegedienst GmbH bietet als einer der größten Pflegedienste Deutschlands nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine attraktive Vergütung, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. In Bad Mergentheim erwartet dich ein familiäres und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und eine gute Work-Life-Balance großgeschrieben werden. Zudem profitierst du von kostenfreien Fort- und Weiterbildungen sowie einem Krisensicheren Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen.
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Kontaktperson:

Deutsche Pflege HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegedirektion (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist entscheidend! Suche nach Veranstaltungen oder Konferenzen im Bereich Pflege, um Kontakte zu knüpfen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.

Tipp Nummer 2

Informiere dich über die advita Pflegedienst GmbH und deren Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese weiterzuentwickeln.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz und Organisation vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Empathie und Kommunikationsfähigkeit in Gesprächen. Diese Eigenschaften sind in der Pflegebranche besonders wichtig, also sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit Mitarbeitern und Klienten umgehst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedirektion (m/w/d)

Führungskompetenz
Empathisches Kommunikationsgeschick
Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
Organisations-Exzellenz
Qualitätsmanagement
Hygienestandards
Netzwerkaufbau
Akquisition von Neukunden
Interne Kommunikation
Erfahrung in der ambulanten Pflege
Motivationsfähigkeit
Hands-on-Mentalität
Gelassenheit
Teamfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die advita Pflegedienst GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Passe deinen Lebenslauf und dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle als Pflegedirektor an. Betone deine Erfahrungen in der ambulanten Pflege und deine Führungskompetenzen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine empathische Kommunikationsfähigkeit und deine Hands-on-Mentalität ein.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Pflege vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der ambulanten Pflege und deiner Führungskompetenz. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.

Zeige deine Empathie

Da der Umgang mit Pflegekunden ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, solltest du während des Interviews deine empathische Haltung und Kommunikationsfähigkeit betonen. Teile Geschichten, die deine Herangehensweise an die Pflege verdeutlichen.

Informiere dich über advita

Recherchiere im Vorfeld über die advita Pflegedienst GmbH und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission und Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Frage nach den Erwartungen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den spezifischen Erwartungen an die Pflegedirektion und wie der Erfolg in dieser Rolle gemessen wird. Das zeigt dein Interesse und Engagement.

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