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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und betreue unsere Senioren, organisiere Teambesprechungen und dokumentiere Pflegeprozesse.
- Arbeitgeber: VitaCare bietet ein selbstbestimmtes Leben für Senioren in modernen Residenzen mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsangebote und regelmäßige Teamevents warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben unserer Bewohner positiv und erlebe eine erfüllende Karriere in der Pflege.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und idealerweise Erfahrung als Wohnbereichsleitung.
- Andere Informationen: Berufseinsteiger sind herzlich willkommen – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du bist auf der Suche nach einer sinnhaften und erfüllenden Tätigkeit? Etwas mehr als nur ein Job? Dann hilf uns, dass sich unsere Bewohner sicher und geborgen bis hin ins hohe Alter fühlen.
Wir bieten Dir:
- Flexible Arbeitszeitmodelle - einiges ist möglich
- Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie
- Gutschein von bis zu 50€ im Monat für die Übernahme zusätzlicher Leistungen
- Monatliche Zulagen für besondere fachliche Aufgaben
- Treueprämie für die Betriebszugehörigkeit ab 5 Jahren
- Zahlreiche Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten, wie z.B. als Pflegedienstleitung oder Trainee zur Einrichtungsleitung
- Betriebsärztliche Leistungen (Sehtests, Impfungen etc.)
- Corporate Benefits (z. B. vergünstigte Mitgliedschaft in diversen Sportstudios)
- Regelmäßige Teamevents (Mitarbeiterfrühstück, Tagesausflüge, Sommerfest u. v. m.)
- Firmenfitness und Gesundheitspräventionsleistungen
Das bringst Du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
- Abgeschlossene Weiterbildung als Wohnbereichsleitung und Führungserfahrung in der Pflege wünschenswert, Berufseinsteiger (m/w/d) sind ebenso herzlich willkommen
- Versiert in der Pflegedokumentation und -planung
- Hohe Einsatzbereitschaft und Organisationsvermögen
- Spaß am Umgang mit den Bewohnern
Deine Aufgaben:
- Pflege und Betreuung unserer Bewohner nach deren Gesundheitszustand sowie deren Bedürfnisse
- Organisation und Führung von Teambesprechungen und Mitarbeitergesprächen
- Kontaktpflege und Beratung von Bewohnern und Angehörigen
- Einhaltung und Umsetzung von Pflegekonzepten und Pflegestandards
- Dokumentation der Pflegeprozesse und Sicherung der Qualität
- Durchführung von ärztlichen Verordnungen und Therapien
- Anleitung von Pflegehilfskräften, Schülern und Praktikanten
Wir bieten unseren Bewohnerinnen und Bewohnern ein selbstbestimmtes, erfülltes Leben nach ihren individuellen Möglichkeiten und Bedürfnissen. Sicherheit und eine professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Den gleichen Qualitätsanspruch haben die VitaCare Seniorenresidenzen auch als Arbeitgeber, überzeuge Dich selbst!
Bei Fragen freuen wir uns auf Deinen Anruf unter 0151 21 27 85 69/ 0481 59989 – 404. Genau das Richtige für Dich? Worauf wartest Du dann? Bewirb Dich jetzt bei uns! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung (m/w/d) Seniorenresidenz Am Wasserturm Arbeitgeber: Deutsche Pflege
Kontaktperson:
Deutsche Pflege HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung (m/w/d) Seniorenresidenz Am Wasserturm
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Werte und die Philosophie der VitaCare Unternehmensgruppe. Wenn du in deinem Gespräch zeigst, dass du ihre Mission verstehst und teilst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Führungsqualitäten und dein Organisationstalent unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Wohnbereichsleitung gut erfüllen kannst.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher Entwicklung und langfristiger Zusammenarbeit mit dem Unternehmen.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Gesprächs deine Begeisterung für die Arbeit mit Senioren. Ein authentisches Interesse an der Pflege und Betreuung von älteren Menschen kann entscheidend sein, um dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung (m/w/d) Seniorenresidenz Am Wasserturm
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über die Einrichtung: Bevor Du Deine Bewerbung schreibst, informiere Dich gründlich über die Seniorenresidenz Am Wasserturm und die VitaCare Unternehmensgruppe. Verstehe ihre Werte, Philosophie und das Arbeitsumfeld, um Deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Betone Deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass Du Deine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Deine Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung deutlich hervorhebst. Wenn Du Führungserfahrung hast, erwähne diese ebenfalls, um Deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Persönliche Note: Füge Deiner Bewerbung eine persönliche Note hinzu, indem Du beschreibst, warum Dir die Arbeit mit älteren Menschen am Herzen liegt. Zeige Deine Leidenschaft für die Pflege und wie Du dazu beitragen möchtest, dass sich die Bewohner sicher und geborgen fühlen.
Dokumentation und Organisation: Da die Stelle auch organisatorische Aufgaben umfasst, solltest Du in Deinem Anschreiben Deine Fähigkeiten in der Pflegedokumentation und -planung betonen. Gib Beispiele, wie Du in der Vergangenheit erfolgreich Teams geleitet oder organisiert hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Pflege vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen häufig in Vorstellungsgesprächen für Pflegefachkräfte gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu deiner Erfahrung in der Pflege, deinem Umgang mit Bewohnern und deiner Führungsphilosophie.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Lass während des Gesprächs deine Begeisterung für die Arbeit mit Senioren durchscheinen. Erkläre, warum dir die Pflege am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest, dass sich die Bewohner sicher und geborgen fühlen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die VitaCare Unternehmensgruppe und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dich in deren Team einfügen kannst.
✨Bereite Beispiele aus deiner Praxis vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen in der Pflege verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich darzustellen.
