Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Familien in der Wochenbettzeit und unterstütze bei der Geburtshilfe.
- Unternehmen: Havelland Kliniken GmbH - der größte Arbeitgeber der Region.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, gute Bezahlung, Weiterbildungsmöglichkeiten und viele Extras.
- Weitere Informationen: Attraktive Lage mit Freizeitmöglichkeiten und guter Anbindung an Berlin.
- Warum dieser Job: Gestalte die moderne Geburtshilfe aktiv mit und arbeite in einem familiären Team.
- Qualifikationen: Engagement für die Wochenbettbegleitung und Erfahrung in der Geburtshilfe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Die Havelland Kliniken GmbH sucht Sie für die Wochenbettbettstation als Pflegefachkraft oder Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, nächstmöglich, Klinikstandort Nauen.
Zuständigkeiten / Hauptaufgaben:
Mit der Wochenbettstation möchten wir evidenzbasierte Betreuung in der Klinik ermöglichen und damit dem Wunsch von Familien auf eine moderne geburtshilfliche Begleitung nachkommen.
Qualifikationen / Anforderungen:
- Pflegefachkräfte oder Kinderkrankenpflegende mit Begeisterung für die Arbeit in der Wochenbettbegleitung und im 3-Schicht-System, gerne auch Hebammen
- Berufserfahrung in Geburtsbegleitung und Wochenbettbegleitung oder Lust, sich wieder in beide Aspekte der Geburts- und Wochenbettbegleitung einzulassen
- Engagement in der Arbeit mit Familien sowie die Bereitschaft, sich kontinuierlich weiterzubilden und das Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten
Wenn auch Sie die familienorientierte Geburtshilfe im Havelland unterstützen möchten, sehen wir Ihrer Bewerbung mit Interesse entgegen. Die Havelländer Familien und das geburtshilfliche Team der Havelland Kliniken heißen Sie herzlich willkommen!
Leistungen der Anstellung:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit mit einer Vergütung in Anlehnung an den TVöD inkl. Jahressonderzahlung
- Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
- Bezuschussung zum Deutschlandticket, JobRad, E-Learning mit Freizeitausgleich
- Breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungen auch an der eigenen Schule (AGP)
- Prämiensystem bei Anwerbung von Personal
- Unternehmenseigene Parkplätze, Personalrestaurants, Fitnessangebot bei clever Fit für Mitarbeitende
- Aufgeschlossenes und familiäres Team, dem familienorientierte und evidenzbasierte Geburtshilfe und Wochenbettbegleitung am Herzen liegt
- Dank überschaubarer Anzahl an Geburten eine enge persönliche Betreuung
- Gute interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Fachrichtungen und Stationen, insbesondere unserer Neonatologie, Kinder- & Jugendmedizin und Anästhesieteam
Kontakte:
Bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie Ihre Bewerbung bitte per E-Mail als PDF mit Lebenslauf, Urkunden und Arbeitszeugnissen mit der Vakanz HKG-PFK-Wochenbettstation-774 an die Havelland Kliniken Unternehmensgruppe, Personalmanagement, Ketziner Straße 19, 14641 Nauen.
Die Havelland Kliniken Unternehmensgruppe besteht aus sieben Gesellschaften, in denen sich alles um Gesundheit und Pflege dreht. Mit rund 2.600 Mitarbeitenden, davon mehr als 200 Azubis, sind wir der größte Arbeitgeber der Region.
Das Havelland befindet sich vor den Toren Berlins. Es bietet eine attraktive Kombination aus Metropolennähe und hohem Freizeitwert; hier lässt sich das Leben im Grünen noch verwirklichen.
Pflegefachkraft oder Kinderkrankenpfleger:in für die Wochenbettbettstation in Nauen (HKG-774) in Nauen Arbeitgeber: Deutsche Pflege
Die Flersheim-Stiftung in Bad Homburg bietet eine wertvolle Möglichkeit, in einem erfahrenen Non-Profit Unternehmen zu arbeiten, das sich für die professionelle Pflege und Betreuung von Menschen einsetzt. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und interdisziplinären Austausch fördert die Stiftung nicht nur die persönliche und fachliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter:innen, sondern bietet auch attraktive Zusatzleistungen wie ein Jobrad, Firmenfitness und eine umfassende Altersversorgung. Hier hast du die Chance, in einem unterstützenden Umfeld mit christlichen Werten einen bedeutenden Beitrag zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft oder Kinderkrankenpfleger:in für die Wochenbettbettstation in Nauen (HKG-774) in Nauen erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Deutsche Pflege ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Deutsche Pflege.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Deutsche Pflege zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft oder Kinderkrankenpfleger:in für die Wochenbettbettstation in Nauen (HKG-774) in Nauen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Deutsche Pflege zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Deutsche Pflege relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Deutsche Pflege, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Pflege vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
