Praxisanleiter (gn) in Heilbad Heiligenstadt

Pflege- und Funktionsdienst | Teilzeit | Heilbad Heiligenstadt Jetzt bewerben Für die Sozialstation in Heiligenstadt suchen wir ab sofort Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) mit zusätzlichen Aufgaben als Praxisanleiter*in. Es erwartet Sie eine unbefristete Festanstellung im aufgeschlossenen und kollegialen Team. Die Vergütung erfolgt nach der AVR-Caritas mit einer umfassenden betrieblichen Altersvorsorge und Jahressonderzuwendung bei 30 Tagen Urlaub. Zudem bieten wir Ihnen interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.Was Sie erwartet:Wertschätzung und Motivation der Schüler*Innen, Praktikant*Innen, AuszubildendenSchrittweises Heranführen der Schüler*Innen, Praktikant*Innen, Auszubildenden an die eigenständige Wahrnehmung beruflicher AufgabenAnteilige Tätigkeit als PflegefachkraftOnboarding (professionelle Einführung in den Arbeits- bzw. Einsatzbereich) von Schüler*Innen, Praktikant*Innen, AuszubildendenUmsetzung des Lehrplans (Curriculum) in der PraxisPraxisanleitung muss im Umfang von mind. 10 % der gesetzlich festgelegten Einsatzzeit sichergestellt werdenDurchführung, Überwachung und Reflexion der praktischen Anleitung unter Berücksichtigung der pflegerischen Zielsetzung und des AusbildungsstandesÜbernahme der Verantwortung in Bezug auf die Sicherheit der zu pflegenden Personen wie auch für die Rechtssicherheit aller BeteiligtenFormulieren einer qualifizierten Leistungsbeurteilung und NotengebungFühren von ReflexionsgesprächenFühren der Nachweisdokumente, z. B. Dokumentation der praktischen Ausbildungsnachweise, der Praxiseinsätze und der Schüler*innengesprächeTeilnahme an internen und externen Besprechungen sowie SchulungenWas wir erwarten:Qualifikation als Pflegefachkraft (z. B. staatlich anerkannte Altenpfleger, Krankenschwester/ -pfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)) sowie mindestens 1 Jahr Berufserfahrung im Einsatzgebiet in den letzten 5 JahrenAbgeschlossene Weiterbildung zum Praxisanleiter (m/w/d) (Schulungsumfang 300h) oderAbgeschlossene Weiterbildung zum Praxisanleiter (m/w/d), Weiterbildung vor 2020 absolviert mit einem Schulungsumfang von 200h mit jährlich verpflichtender berufspädagogischen Fortbildung von 24hPKW-Führerschein *Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub) Unsere Vorteile im ÜberblickLeistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarifarbeitgeberfinanzierte betriebliche AltersvorsorgeCorporate benefits32 Tage Urlaubumfassende Weiterbildungsmöglichkeitenfamilienfreundliches Unternehmenplanbare DienstzeitenJahressonderzahlungen