Teamleitung (gn) für die ambulante Tourenpflege in Erfurt
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Teamleitung (gn) für die ambulante Tourenpflege in Erfurt

Teamleitung (gn) für die ambulante Tourenpflege in Erfurt

Thüringen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den Aufbau der ambulanten Tourenpflege und organisiere die Pflegeabläufe.
  • Arbeitgeber: advita ist einer der größten Pflegedienste Deutschlands mit über 3.000 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Dienstwagen, betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Fortbildungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Lebensqualität unserer Klienten und arbeite in einem familiären Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie Führerschein Klasse B.
  • Andere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen mit offener Kommunikation.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die advita Pflegedienst GmbH ist ein seit 1994 bundesweit tätiger Pflegedienst, zählt mit mehr als 50 Niederlassungen und rund 3.000 Mitarbeitenden zu den größten Pflegediensten Deutschlands und ist seit 2021 Teil der DomusVi-Gruppe. advita pflegt und betreut in Wohngemeinschaften, im Betreuten Wohnen, in Tagespflegeeinrichtungen und zu Hause und versorgt intensivpflegebedürftige Patienten. Die advita Häuser vereinen diese Leistungen unter einem Dach.

Werden Sie Teil des advita-Teams und unterstützen Sie uns als Teamleitung (m/w/d) zum Aufbau einer ambulanten Tourenpflege in Erfurt. Die Position ist in Vollzeit (40 Std./Woche) zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

  • Aufbau der ambulanten Tourenpflege
  • Pflegeorganisation (Organisation der Arbeitsabläufe im Team und individuelle Arbeitsorganisation; Übergaben, Fallbesprechungen u. ä.) nach Rücksprache mit der Pflegedienstleitung
  • Individuelle und bedarfsgerechte Betreuung unserer Klient*innen
  • Lebensfreude und -qualität unserer Klient*innen stärken und erhalten
  • Kommunikation mit Ärzt*innen, Kliniken und Angehörigen
  • Medikamenten- und Verordnungsmanagement
  • Überprüfung der fachgerechten Dokumentation

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
  • Führerschein Klasse B
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
  • Strukturierte Arbeitsweise
  • Kundenorientierung
  • Zuverlässigkeit
  • Positive Lebenseinstellung
  • Teamfähigkeit

Das bieten wir Ihnen:

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
  • Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung (1%-Regelung)
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter
  • Wechselschichtzulage
  • Einspringprämie
  • Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie
  • Entbürokratisierte Dokumentation
  • Familiäre und freundliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kann
  • Offene und lebendige Kommunikation
  • Krisensicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen

Teamleitung (gn) für die ambulante Tourenpflege in Erfurt Arbeitgeber: Deutsche Pflege

Die advita Pflegedienst GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine betriebliche Altersvorsorge bietet, sondern auch eine familiäre und freundliche Arbeitsatmosphäre in Erfurt schafft. Mit kostenfreien Fort- und Weiterbildungen in der advita Akademie sowie einem Dienstwagen zur privaten Nutzung fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Teamleitung in der ambulanten Tourenpflege. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem krisensicheren und wachsenden Umfeld zu arbeiten, in dem offene Kommunikation und Teamarbeit großgeschrieben werden.
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Kontaktperson:

Deutsche Pflege HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleitung (gn) für die ambulante Tourenpflege in Erfurt

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Pflegebereich tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur und das Team erhalten.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die advita Pflegedienst GmbH und deren Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamleitung und Pflegeorganisation vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Organisation von Arbeitsabläufen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die ambulante Pflege! Teile in Gesprächen deine Motivation und Leidenschaft für die Arbeit mit Klienten und wie du deren Lebensqualität verbessern möchtest. Eine positive Einstellung kann einen großen Unterschied machen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung (gn) für die ambulante Tourenpflege in Erfurt

Führungskompetenz
Organisationstalent
Kommunikationsfähigkeit
Kundenorientierung
Teamfähigkeit
Zuverlässigkeit
Empathie
Dokumentationssicherheit
Medikamentenmanagement
Flexibilität
Konfliktlösungskompetenz
Zeitmanagement
Motivationsfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die advita Pflegedienst GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Teamleitung in der ambulanten Tourenpflege relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Kommunikationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege ein und zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Klienten.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Pflege vorbereitest

Bereite dich auf die Aufgaben vor

Informiere dich über die spezifischen Aufgaben der Teamleitung in der ambulanten Tourenpflege. Überlege dir, wie du den Aufbau der Pflegeorganisation gestalten würdest und welche Strategien du zur Verbesserung der Lebensqualität der Klienten einsetzen könntest.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da die Kommunikation mit Ärzten, Kliniken und Angehörigen eine zentrale Rolle spielt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung bereit haben, die deine Kommunikationsfähigkeit unter Beweis stellen. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen klar und verständlich zu vermitteln.

Teamarbeit hervorheben

Die Position erfordert eine enge Zusammenarbeit im Team. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in der Führung von Teams zeigen. Betone, wie du Konflikte gelöst und ein positives Arbeitsumfeld gefördert hast.

Positive Lebenseinstellung zeigen

Die advita Pflegedienst GmbH sucht nach jemandem mit einer positiven Lebenseinstellung. Sei während des Interviews optimistisch und zeige deine Leidenschaft für die Pflege. Teile Geschichten, die deine Motivation und dein Engagement für die Klienten verdeutlichen.

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