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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Starte deine Karriere im Personalmanagement mit einem dualen Studium.
- Arbeitgeber: Werde Teil der Deutschen Post, einem führenden Unternehmen in der Logistikbranche.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine praxisnahe Ausbildung und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe eine spannende Kombination aus Theorie und Praxis in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest motiviert sein und Interesse an Personalmanagement haben.
- Andere Informationen: Bewirb dich einfach über den QR-Code oder unsere Website.
Wir Suchen Duale Student:innen Bewirb dich jetzt. Einfach QR-Code scannen oder auf werde-einer-von-uns.de oder per Mail: Postjobs-karlsruhe@deutschepost.de Starte mit uns deine berufliche Zukunft Duales Studium Personalmanagement
Duales Studium Personalmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Deutsche Post AG
Kontaktperson:
Deutsche Post AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Duales Studium Personalmanagement (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Deutsche Post und deren Unternehmenskultur. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Dualen Studenten im Personalmanagement, um Einblicke in den Studiengang und die Erwartungen zu erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deinen Motivationen für das duale Studium und deine langfristigen Karriereziele im Personalmanagement.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Thema Personalmanagement! Diskutiere aktuelle Trends oder Herausforderungen in der Branche, um dein Interesse und Engagement zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Duales Studium Personalmanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Deutsche Post und deren Werte informieren. Verstehe, was sie im Bereich Personalmanagement suchen und wie du dazu passen könntest.
Gestalte dein Anschreiben: Dein Anschreiben sollte klar und prägnant sein. Erkläre, warum du dich für ein duales Studium im Personalmanagement interessierst und welche Fähigkeiten du mitbringst. Zeige deine Motivation und dein Interesse an der Deutschen Post.
Lebenslauf aktualisieren: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen enthält. Betone Praktika oder Projekte, die für das Personalmanagement relevant sind.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene E-Mail-Adresse oder die Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Post AG vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Präsentiere deine Motivation
Erkläre, warum du dich für ein duales Studium im Personalmanagement interessierst. Teile deine langfristigen Karriereziele und wie dieses Studium dir dabei helfen kann.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen.
✨Kleide dich angemessen
Achte auf ein professionelles Erscheinungsbild. Deine Kleidung sollte zum Unternehmensstil passen und einen positiven ersten Eindruck hinterlassen.
