Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die HR-Digitalisierung bei DHL Express durch Entwicklung und Einführung neuer digitaler Tools.
- Arbeitgeber: DHL Express, ein führendes Logistikunternehmen am Flughafen Köln/Bonn.
- Mitarbeitervorteile: Vergütetes Praktikum, Team-Events, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem dynamischen Umfeld, das Innovation und Teamgeist fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Personalmanagement/Wirtschaftsinformatik, Kenntnisse in Datenanalyse und MS Office.
- Andere Informationen: Praktikum für 6-12 Monate, ideal für Studierende oder Absolventen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Praktikant (m/w/d) HR Digitalisierung
- DHL Express
- Köln
- Praktikum
- Vollzeit
- Erschienen: vor 23 Stunden
Sei einer der ersten Bewerber
DU KNÜPFST VERBINDUNGEN IN JEDE RICHTUNG. SO VERBESSERN WIR DAS LEBEN UNSERER KUNDEN.
Wir sind ein Standort der DHL Express am Flughafen Köln/Bonn; ein Dreh- und Angelpunkt für Luftfracht, der täglich mehr als 220 Nationen miteinander verbindet. Hier hast Du die Möglichkeit, als Teil unseres HR-Teams digitale Lösungen zu entwickeln und unseren Erfolg weiter auszubauen. Werde jetzt ein wichtiger Bestandteil unseres wachsenden Teams und beginne Dein Praktikum im Bereich HR-Digitalisierung am CGN HUB.
WAS DICH ERWARTET
Als Praktikant:in über einen Zeitraum von 6-12 Monaten, unterstützt Du eigenverantwortlich unser Team bei der Identifizierung und Analyse von HR-Prozessen, welche für die Digitalisierung und Automatisierung geeignet sind.
Hier sind Deine Hauptaufgaben im Überblick:
- Du hilfst mit, neue digitale Tools und Plattformen zu entwickeln und einzuführen, um unsere HR-Prozesse neu zu gestalten
- Du unterstützt uns dabei, Konzepte und Richtlinien für die digitale Transformation im HR-Bereich zu erstellen
- Mit Deiner offenen Art hilfst Du bei der Durchführung von Trainings und Workshops, um unsere Mitarbeitenden auf die digitale Welt vorzubereiten
- Das Analysieren von HR-Daten und Erstellen von Berichten, um zu sehen, wie gut unsere neuen digitalen Prozesse funktionieren
- Die Recherche und Präsentation neuer digitaler Tools für den HR-Bereich bereitet Dir Freude
WAS WIR DIR BIETEN
- Vergütetes Praktikum und einen sicheren Arbeitgeber mit starkem Wachstum und Entwicklungsmöglichkeiten
- Einzigartiges Teamgefühl in einem dynamischen Team
- Verkehrsgünstige Lage, kostenfreie Parkmöglichkeiten oder Bezuschussung des ÖPNV
- Corporate Events (u.a. Appreciation Week, CSD, Sommerfest, Stammtisch)
- Mitarbeitenden-Rabatt der DHL Group und Gesundheitsangebote (u.a. Flow Time, Bewegte Pause)
WAS DU MITBRINGST
- Du bist eingeschrieben in einem Studiengang wie Personalmanagement, Wirtschaftsinformatik o. Ä. oder hast bereits ein Studium absolviert
- Idealerweise konntest Du erste Erfahrungen in der Datenanalyse und in der Erstellung von Berichten sammeln
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse und MS-Office Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint) bringst Du mit
- Du bringst Dich gerne ein hast Interesse an digitalen Trends und Technologien im HR-Bereich
- Das Strukturieren und Visualisieren von komplexen Inhalten gehört zu Deinen Stärken
WERDE TEIL UNSERES TEAMS
Du möchtest im HR-Team eines internationalen Unternehmens duchstarten? Dann bewirb Dich bitte mit Deinen vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) und hebe jetzt mit uns ab.
Fragen beantwortet Dir Milan Eydner gerne unter +49 2203 2998165.
MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.
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Praktikant (m/w/d) HR Digitalisierung Arbeitgeber: Deutsche Post AG
Kontaktperson:
Deutsche Post AG HR Team
