Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Traineeprogramms und bereite Dich auf eine Führungsrolle vor.
- Arbeitgeber: DHL Group ist der weltweit führende Post- und Logistikdienstleister mit über 220 Ländern.
- Mitarbeitervorteile: Erhalte individuelle Karriereentwicklung, persönliche Sponsoren und regelmäßiges Feedback.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und verbessere das Leben von Menschen weltweit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium, erste Berufserfahrung und Führungsambitionen sind wünschenswert.
- Andere Informationen: Bewirb Dich online mit Deinen vollständigen Unterlagen für mehrere Standorte.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 8000 - 12000 € pro Monat.
GESUCHT DEUTSCHLANDWEIT, AB 01.07.2025 FÜR 18 MONATE MIT DEM ZIEL DER ÜBERNAHME NACH PROGRAMMENDE
ABSOLVENTEN UND YOUNG PROFESSIONALS MIT FÜHRUNGSAMBITIONEN FÜR UNSER TRAINEEPROGRAMM LEAD
DHL Group ist der weltweit führende Post- und Logistikdienstleister. Als einer der größten Arbeitgeber der Welt in über 220 Ländern und Territorien sehen wir die Welt mit anderen Augen. Mit unserem auf Service, Qualität und Nachhaltigkeit ausgerichteten Netzwerk verbinden wir Menschen auf der ganzen Welt und verbessern deren Lebensqualität. Das gilt nicht nur für unsere Kunden, sondern auch für jedes einzelne Mitglied unseres Teams. Willkommen mit Deinen Talenten bei Deutsche Post und DHL.
Deine Aufgaben
Unser Traineeprogramm LEAD bietet Dir einen außergewöhnlichen Berufseinstieg: In 18 Monaten wirst Du auf eine mögliche operative Experten- oder Führungsrolle in unserem Unternehmen vorbereitet. Damit jede einzelne unserer Sendungen zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist, brauchen wir engagierte und motivierte Mitarbeiter. Das sicherzustellen wird Deine Aufgabe sein!
Nach erfolgreichem Abschluss des Programms steuerst Du operative Aktivitäten als Experte oder übernimmst die Führung unserer Mitarbeiter. Du trägst somit maßgeblich zum Erfolg unseres Unternehmens im Brief- und Paketgeschäft bei.
Dein Profil
- Praktika, Ausbildung und/ oder erste Berufserfahrung (bis zu 4 Jahren) idealerweise in der Logistik oder im Handel
- abgeschlossenes Studium mit Studienende vor Programmbeginn, bevorzugt mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt
- Erste Leitungs- und Führungserfahrung wünschenswert und starkes Interesse, Führungsverantwortung zu übernehmen
- Bodenständigkeit und Durchsetzungsfähigkeit: Ärmel hochkrempeln und bei Bedarf mit anpacken
- Gutes Einfühlungsvermögen, hohe Kommunikationsfähigkeit, Entscheidungsfähigkeit und starkes Engagement
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Deine Vorteile
Im Anschluss an eine Einführungswoche mit anderen Trainees lernst Du in mehreren Phasen Deinen betrieblichen Einsatzbereich in Deutschland kennen. Durch integrierte Trainings, einen persönlichen Sponsor, einen Trainee-Buddy und regelmäßiges Feedback unterstützen wir Dich in Deiner individuellen Karriereentwicklung.
Dein Kontakt
Fragen beantwortet Dir gerne Herr Jost Fröling, Programm-Management LEAD,
Du siehst in diesen vielseitigen und spannenden Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann bewirb Dich mit Deinen vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Praktikumsbescheinigungen, letztes Schulzeugnis z.B. Abitur, Nachweis über Hochschulabschluss oder aktuelle Leistungsnachweise) online. Mit einer Bewerbung kannst Du Dich auf mehrere Standorte beziehen, die Du uns im Anschreiben benennen kannst.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.
#J-18808-Ljbffr
Trainee Management & Leadership (m/w/d) Arbeitgeber: Deutsche Post & DHL
Kontaktperson:
Deutsche Post & DHL HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainee Management & Leadership (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Trainees oder aktuellen Mitarbeitern von DHL, um mehr über das Traineeprogramm LEAD zu erfahren. Diese Insider-Informationen können dir helfen, dich besser auf die Anforderungen und Erwartungen vorzubereiten.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Führungsambitionen! Während des Bewerbungsprozesses ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen in der Führung oder Teamarbeit zu nennen. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis unter Beweis stellen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Interviews vor, indem du dich mit den Werten und der Unternehmenskultur von DHL vertraut machst. Zeige, dass du die Mission 'Menschen verbinden. Leben verbessern.' verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und stelle Fragen! Wenn du mit dem Programm-Management oder anderen Mitarbeitern sprichst, zeige Interesse an den Herausforderungen und Chancen im Traineeprogramm. Dies zeigt dein Engagement und deine Motivation für die Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee Management & Leadership (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente bereit hast: Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Praktikumsbescheinigungen, dein letztes Schulzeugnis (z.B. Abitur) sowie Nachweise über deinen Hochschulabschluss oder aktuelle Leistungsnachweise.
Anschreiben gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für das Traineeprogramm LEAD darlegst. Betone deine Führungsambitionen und relevante Erfahrungen, die dich für die Position qualifizieren.
Lebenslauf anpassen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und relevante Praktika, Ausbildungen sowie erste Berufserfahrungen im Bereich Logistik oder Handel hervorhebt. Vergiss nicht, deine Sprachkenntnisse und Soft Skills zu erwähnen.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Unterlagen online über die Website von DHL Group ein. Achte darauf, dass du alle Informationen korrekt und vollständig angibst, insbesondere wenn du dich auf mehrere Standorte beziehst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Post & DHL vorbereitest
✨Zeige Deine Führungsambitionen
Bereite Beispiele vor, die Deine bisherigen Erfahrungen in der Führung oder Teamarbeit verdeutlichen. Zeige, dass Du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und wie Du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere Dich über die Werte und die Mission von DHL Group. Zeige im Interview, dass Du diese Werte teilst und wie Du sie in Deiner zukünftigen Rolle umsetzen möchtest.
✨Bereite Dich auf situative Fragen vor
Erwarte Fragen, die Deine Entscheidungsfähigkeit und Dein Einfühlungsvermögen testen. Überlege Dir, wie Du in bestimmten Situationen handeln würdest, um Deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Traineeprogramms. Stelle Fragen, die zeigen, dass Du langfristig an einer Karriere bei DHL interessiert bist.
