Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung von IT-Projekten und Unterstützung bei der Digitalisierung.
- Unternehmen: Deutsche Post E-Post Solutions GmbH, führender Informationsdienstleister in Deutschland.
- Vorteile: Attraktive Ausbildungsvergütung, Firmenlaptop, 26 Tage Urlaub und Top-Azubi Programm.
- Weitere Informationen: Überdurchschnittliche Übernahmechancen und Entwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit uns und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Guter Schulabschluss, Interesse an IT und betriebswirtschaftlichen Themen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 976 - 1192 € pro Monat.
Wo? Bonn
Wann? 01.08.2027
Wie lange? 3 Jahre
Du bist auf der Suche nach einer spannenden und zukunftssicheren Ausbildung? Du interessierst dich für IT- und betriebswirtschaftliche Prozesse? Du möchtest mit uns die Zukunft von Morgen gestalten und deinen Beitrag zur Digitalisierung leisten? Dann bewirb dich als Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement (w/m/d) im Outputmanagement bei der Deutschen Post E-Post Solutions GmbH!
DEINE AUFGABEN ALS KAUFMANN/-FRAU FÜR DIGITALISIERUNGSMANAGEMENT (M/W/D)
- Begleitung und Unterstützung unserer kundenindividuellen IT-Projekte
- Anbindung von Neukunden an unsere betriebseigenen Systeme und Prozesse
- Beratung und Betreuung von Bestandskunden
DAS BEDEUTET
- Unterstützung bei der Definition von Anforderungen
- Analyse von Datenströmen
- Konfiguration eines bestehenden Systems
- Spezifizieren von Konvertern zur Umwandlung von Kundendaten in druckfähige Datenströme
- Vorbereitung, Durchführung und Protokollierung von Tests
- Unterstützung bei Fehlersuche und -behebung
- Abstimmung mit direkten Kolleg*innen und anderen Abteilungen
DEINE VORTEILE BEI DER AUSBILDUNG ALS KAUFMANN/-FRAU FÜR DIGITALISIERUNGSMANAGEMENT (M/W/D)
- eine attraktive Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag
- einen Firmenlaptop zum Ausbildungsstart sowie ein Diensthandy nach Abschluss des ersten Ausbildungsjahres
- attraktive Konzernbenefits und Mitarbeiterrabatte
- 26 Tage Urlaub im Jahr
- Top-Azubi Programm mit spezieller Förderung für unsere besten Azubis
- Möglichkeit der Ausbildungsverkürzung
- sehr gute Übernahmemöglichkeiten und ein überdurchschnittliches Einstiegsgehalt nach Abschluss der Ausbildung
- gute Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
DEIN AUSBILDUNGSBETRIEB
Die Deutsche Post E-POST Solutions GmbH ist eine 100%-ige Tochter der DHL Group und führender Informationsdienstleister in Deutschland mit 13 Standorten und über 2.000 Mitarbeitern. Das Unternehmen teilt sich auf in die Geschäftsfelder: Input- und Output Management und Lettershop. Wir sind Partner für eine sichere und effiziente Briefkommunikation, sowohl physisch als auch digital.
DU PASST BESONDERS GUT ZU UNS, WENN DU …
- einen guten Schulabschluss mitbringst (mind. Fachoberschule), vor allem in Mathe und Deutsch
- dich gerne mit IT-lastigen und betriebswirtschaftlichen Themen auseinandersetzt
- gerne in Projekten und Teams arbeitest
- bei Problemen immer die Fassung bewahrst und lösungsorientiert vorgehst
- analytisch und strukturiert denkst und handelst
- kundenorientiert und kontaktfreudig bist
ANTWORTEN BEKOMMST DU AUCH HIER
Fragen zur Ausbildung beantwortet dir gern die Bewerber-Hotline: 0800 8010333 (kostenfrei aus dem deutschen Fest- und Mobilfunknetz). Oder besuche uns auf Facebook www.facebook.com/DeutschePostDHLKarriere. Weitere Informationen findest du unter https://careers.dhl.com/eu/de/ausbildung?tags=aubiplus. Alle Informationen zur Deutschen Post E-POST Solutions GmbH findest Du unter epost-solutions.de.
STARTE MIT UNS DEINE AUSBILDUNG ALS KAUFMANN/-FRAU FÜR DIGITALISIERUNGSMANAGEMENT (M/W/D)!
Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse), am besten online! Klicke dazu bitte auf den Button „Jetzt Bewerben“.
MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.
Ausbildung Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement (m/w/d/*) in 2027 in Bonn Arbeitgeber: Deutsche Post E-POST Solutions GmbH
Die Deutsche Post E-POST Solutions GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung bietet, sondern auch ein angenehmes Betriebsklima und umfassende Sozialleistungen. Mit einem klaren Fokus auf individuelle Mitarbeiterentwicklung und einer optimalen Einarbeitung fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Angestellten in einem dynamischen Umfeld, das innovative Lösungen im Bereich Dokumentenverwaltung und -logistik bereitstellt.
Kontaktdaten:
Deutsche Post E-POST Solutions GmbH Recruiting-Team
