(Service-) Techniker / Elektriker / Mechatroniker (m/w/d)

(Service-) Techniker / Elektriker / Mechatroniker (m/w/d)

Befristet 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Deutsche Post

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wartung und Optimierung technischer Anlagen sowie Störungsanalyse.
  • Unternehmen: Weltmarktführer DHL Supply Chain mit Fokus auf Kontraktlogistik.
  • Vorteile: Zulagen, Schulungen, kostenfreie Parkplätze und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein inklusives Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und verbessere das Leben von Menschen weltweit.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker oder Elektriker, Erfahrung in automatisierter Lagertechnik.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Bist Du bereit für Deine neue Herausforderung bei dem Weltmarktführer DHL Supply Chain im Bereich Kontraktlogistik? Dann bist Du genau richtig bei uns! Wir bieten als Experten unseren Kunden aus diversen Branchen maßgeschneiderte Lösungen entlang der gesamten Supply Chain an. So verbinden wir Menschen weltweit und verbessern Leben. Darüber hinaus leisten wir mit unseren Initiativen GoGreen, GoTeach und GoHelp einen positiven Beitrag für die Gesellschaft. Klingt spannend? Dann bewirb Dich jetzt als Betriebstechniker / Mechatroniker (m/w/d) und werde Teil unseres Teams am in Florstadt!

Das bieten wir:

  • Zulagen und Zuschläge sowie voller Ausgleich von Überstunden
  • Ziel- und personengerichtete Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
  • Spannendes Projekt bis zum 31.01.2026
  • Vielfältige Schulungs-, Weiterbildungs- und Spezialisierungsangebote
  • Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze unmittelbar vor der Niederlassung
  • Verkehrsgünstige Lage: direkter Autobahnanschluss (A45)

Das sind Deine Aufgaben:

  • Turnusmäßige Wartung, Instandhaltung und Optimierung der gesamten technischen Anlagen, inkl. Störungsanalyse
  • Betreuung und Sicherstellung der Verfügbarkeit der eingesetzten Softwareprogramme für die Lager-, Förder- und Kommissioniersysteme
  • Schnittstellenmanagement zwischen der Operativen Kollegen und der Kunden IT
  • Allgemeine Servicearbeiten im Facility Management Bereich
  • Durchführung der turnusmäßigen Inspektion und Wartung der Regalprüfung
  • Management der Ersatzteilvorhaltung inkl. Bestellvorbereitung
  • Projektmanagement bei der Optimierung oder Neueinrichtung
  • Planung von Wartungsarbeiten in Abstimmung mit der Operative
  • Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit am Arbeitsplatz

Das bringst Du mit:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker/-in, Elektriker für Betriebstechnik oder vergleichbarer Ausbildung sowie Erfahrung in den Bereichen automatisierte Lagertechnik und Betriebsausstattung Regaltechnik ist von Vorteil
  • EDV- und IT-Kenntnisse, idealerweise Visualisierungen und SPS (Simatic S5 und S7)
  • Grundkenntnisse im Projektmanagement
  • Höhentauglichkeit
  • Schnelles Reaktionsvermögen bei Störungen
  • Service- und Kundenorientierung sowie Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit
  • Flexibilität bei der Priorisierung von Aufgaben und Präzision bei der Aufgabenbearbeitung
  • Bereitschaft zur Schicht- und Samstagsarbeit

MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.

Wir fördern Vielfalt und Inklusion im Arbeitsalltag, indem wir eine Umgebung schaffen, in der sich alle Beschäftigten akzeptiert fühlen. Unser Verständnis von Vielfalt umfasst alle Unterschiede, die uns zu einzigartigen Individuen machen. Es reicht damit über Geschlecht, ethnischer und nationaler Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung sowie Identität und weiterer gesetzlich geschützter Merkmale hinaus.

Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei DHL Supply Chain Germany & Alps alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.

Bei Fragen zur Inklusion steht Dir unsere Inklusionsbeauftragte Ramona Kroon (E-Mail: ramona.kroon@dhl.com) gerne zur Verfügung.

(Service-) Techniker / Elektriker / Mechatroniker (m/w/d) Arbeitgeber: Deutsche Post

Deutsche Post DHL ist ein hervorragender Arbeitgeber für Lkw Fahrer im Nahverkehr in Oldenburg, der nicht nur einen attraktiven tariflichen Stundenlohn von 18,50 € bietet, sondern auch zahlreiche Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie eine betriebliche Altersvorsorge. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer stabilen Arbeitsumgebung, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zur Weiterbildung, was eine langfristige Karriereentwicklung fördert. Bei uns zählt jeder Einzelne, und wir legen großen Wert auf ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsklima.

Deutsche Post

Kontaktdaten:

Deutsche Post Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so (Service-) Techniker / Elektriker / Mechatroniker (m/w/d) erhalten könntest

Komm zu unseren Mechatronik-Events!

Such dir lokale Messen oder Fachveranstaltungen in der Mechatronik, wo du direkt mit potenziellen Arbeitgebern und anderen Branchenprofis sprechen kannst. Das persönliche Networking und der Austausch mit Gleichgesinnten können dir Türen öffnen, die du sonst vielleicht nicht gefunden hättest!

Mach Praktika und Projekte sichtbar!

Da du in einer befristeten Position suchst, zeige deine aktuellen Projekte oder Studienergebnisse online, vielleicht auf Plattformen wie LinkedIn oder Github. Zeige, was du kannst, und baue dir ein Portfolio auf, das Arbeitgeber überzeugt!

Schau bei spezialisierten Jobportalen vorbei!

Nutze Plattformen, die sich speziell auf die Mechatronik-Branche konzentrieren. Oft findest du dort befristete Stellenangebote, die nicht auf den großen Jobportalen gelistet sind. Auch Unternehmenswebseiten sind eine Goldgrube für aktuelle Stellen!

Bewirb dich über unsere Website!

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Deutsche Post für die Stellen zu bewerben. Wir haben ein tolles Team, das sich über frische Talente in der Mechatronik freut und du hast die Chance, schnell zur richtigen Position zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Service-) Techniker / Elektriker / Mechatroniker (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Wartung und Instandhaltung
Störungsanalyse
Softwarekenntnisse für Lager-, Förder- und Kommissioniersysteme
Schnittstellenmanagement
Facility Management
Regalprüfung
Ersatzteilmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Spezifische Skills in den Vordergrund stellen:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt die spezifischen Fähigkeiten hervorheben, die im Bereich Mechatronik gefragt sind. Das beinhaltet SolidWorks, MATLAB oder andere spezialisierte Software. Zeige auf, wie du diese Tools in Projekten oder Praktika eingesetzt hast – das macht dich gleich viel fahrscheinlicher für einen befristeten Job bei Deutsche Post.

Praktische Erfahrungen zählen doppelt:Bei einer befristeten Anstellung will Deutsche Post sehen, dass du praktische Erfahrungen in der Mechatronik gesammelt hast. Füge deshalb relevante Praktika oder Werkstudententätigkeiten in deinen Lebenslauf ein. Wenn du zum Beispiel an einem Roboter-Projekt gearbeitet hast, beschreibe deine Rolle und die Ergebnisse – das überzeugt!

Mach die Motivation klar:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du deutlich machen, warum du genau bei Deutsche Post und im Bereich Mechatronik arbeiten möchtest. Zeige deine Begeisterung für die Branche und wie du durch diesen befristeten Job neue Fähigkeiten erwerben und gleichzeitig dein Wissen einbringen kannst.

Portfolio nicht vergessen:Wenn du ein Portfolio oder Beispiele deiner bisherigen Arbeiten hast, dann füge diese hinzu. Das kann insbesondere bei technischen Anwendungen und Mechatronik-Projekten sehr hilfreich sein. Zeige, was du kannst und was dich als Bewerber*in einzigartig macht – das ist oft der Schlüssel, um bei Deutsche Post positiv aufzufallen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Post vorbereitet

Bereite deine technischen Fähigkeiten vor

Da Mechatronik ein interdisziplinäres Feld ist, sollten wir uns darauf konzentrieren, deine Kenntnisse in Mechanik, Elektronik und Informatik klar rüberzubringen. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die dein Verständnis dieser Bereiche testen, also denk an Problemlösungen oder Beispiele aus Projekten, die du vielleicht in der Schule oder in Praktika gemacht hast.

Portfolio der Projekte im Gepäck haben

Da du dich auf eine befristete Stelle bewirbst, ist es wichtig, konkrete Beispiele deiner bisherigen Arbeiten zu zeigen. Bring ein Portfolio mit, das deine besten Projekte präsentiert – sei es eine durchgeführte Messung, ein konstruiertes Modell oder eine Programmierung. So können die Interviewer sehen, was du kannst!

Verständnis für Teamarbeit und Kommunikation

Mechatronik-Projekte erfordern oft enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen. Bereite dich darauf vor, über Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen, z.B. wie du mit Ingenieuren oder Technikern kommuniziert hast. Es könnte auch eine Frage nach deiner Rolle in einem Teamprojekt kommen –also vergiss nicht, darauf einzugehen!

Motivation und Lernwillen zeigen

Da es sich um einen befristeten Vertrag handelt, ist es wichtig, dass du deinen Lernwillen und deine Fähigkeit, dich schnell in neue Themen einzuarbeiten, unter Beweis stellst. Erkläre, warum du diese Stelle möchtest und wie du dich darauf vorbereitest, innerhalb kurzer Zeit einen Mehrwert für Deutsche Post zu schaffen. Das zeigt deine proaktive Einstellung!