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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze junge Menschen in ihrer persönlichen und sozialen Entwicklung.
- Arbeitgeber: Jugendhilfezentrum Don Bosco Sannerz mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, gute Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und umfangreiche Sozialleistungen.
- Andere Informationen: Vielfältige Aufgaben in einem unterstützenden und motivierenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen aktiv mit und fördere ihre Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in sozialer Arbeit oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Im Jugendhilfezentrum Don Bosco Sannerz, einer Einrichtung der Deutschen Provinz der Salesianer Don Boscos, leben Kinder und Jugendliche, die aus verschiedensten Gründen nicht mehr zu Hause leben können. In den Berufsfeldern Farbe und Holz können junge Menschen eine Vollausbildung, eine theoriereduzierte Ausbildung oder eine berufliche Orientierung sowie Maßnahmen zur Berufsvorbereitung und Teilqualifizierung absolvieren. Darüber hinaus sind Praktika im Bereich Metall möglich. In der staatlich anerkannten Ersatzschule mit dem Förderschwerpunkt emotionale und soziale Entwicklung, der Johann-August-Waldner-Schule, werden Schüler auf den Hauptschulabschluss vorbereitet. Jungen Menschen, die auf besondere Hilfen zur Erziehung angewiesen sind, stehen verschiedene Wohnformen zur Verfügung.
Ihre Verantwortung
- Hilfe bei der Auseinandersetzung des einzelnen jungen Menschen mit seiner Umwelt und seinen Anforderungen, Entwicklung ethisch-moralischer Werthaltungen, Förderung der Ich-Findung und der emotionalen, charakterlichen Entwicklung
- Mithilfe bei der Entwicklung der Sozialkompetenz der jungen Menschen sowie Aufbau tragfähiger Beziehungen
- Entfaltung der Kontaktfähigkeit der Heranwachsenden, Übernahme von sozialer Verantwortung
- Förderung der jungen Menschen in allen Angelegenheiten der persönlichen Lebensgestaltung
- Reflexion und Entscheidungsfindung von adäquaten pädagogischen Maßnahmen für den einzelnen jungen Menschen
- Pflege der Beziehungen zwischen Elternhaus und Jugendlichen, regelmäßiger Elternkontakt
- Kontakte zu Behörden und Dienststellen sowie mit Ärzten, Therapeuten und Psychologen
- Durchführung von gruppeninternen Freizeiten und gruppenübergreifenden Freizeitveranstaltungen und –angeboten
- Zusammenarbeit mit den Fachkräften aus den verschiedenen Bereichen der Einrichtung (Wohnen, Schule, Werkstätten, Leitung)
Ihr Profil
- Sie haben ein Studium der sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik erfolgreich abgeschlossen, sind Erzieher/in oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation
- Sie haben Freude im Umgang mit jungen Menschen
- Sie bringen Kooperations- und Teamfähigkeit mit
- Sie verfügen über fachliche und soziale Kompetenz, Belastbarkeit, Konfliktfähigkeit sowie Deeskalationsvermögen
- Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B
- Sie identifizieren sich mit den Werten und Leitlinien der Salesianer Don Boscos und sind bereit, diese im Berufsalltag zu leben
Es erwartet Sie
- ein vielfältiger und verantwortungsvoller Tätigkeitsbereich
- Supervision, kollegiale Beratung, Fortbildung und Unterstützung bei der beruflichen Weiterbildung
- eine ausführliche und adäquate Einarbeitung
- ein gutes Betriebsklima mit motivierten und engagierten Kolleginnen und Kollegen
- eine unbefristete Festanstellung
- Vergütung nach dem besten Tarif im Sozialsegment (AVR) mit automatischer Stufensteigerung, Jahressonderzahlungen, tariflicher Jahresurlaub, 2 Regenerationstage, 3 zusätzliche Tage für Exerzitien, 5 Fortbildungstage
- umfangreiche Sozialleistungen wie eine betriebliche, 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Krankenzusatzversorgung und die Möglichkeit zu Vermögenswirksamen Leistungen
- Weitere Benefits wie Dienstrad-Leasing und attraktive Rabatte
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die intensivpädagogisch-therapeutischen Wohngruppen Arbeitgeber: Deutsche Provinz der Salesianer Don Boscos, München
Kontaktperson:
Deutsche Provinz der Salesianer Don Boscos, München HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die intensivpädagogisch-therapeutischen Wohngruppen
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die Werte der Salesianer Don Boscos anpasst. Zeige, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und lebst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Menschen! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst dein Interesse an der Stelle im Jugendhilfezentrum Don Bosco Sannerz.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die intensivpädagogisch-therapeutischen Wohngruppen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, mit jungen Menschen zu arbeiten. Das macht einen großen Unterschied!
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu unserem Profil passen.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Provinz der Salesianer Don Boscos, München vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Salesianer
Mach dich mit den Werten und Leitlinien der Salesianer Don Boscos vertraut. Überlege dir, wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst. Zeige im Interview, dass du dich mit ihrer Philosophie identifizieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine sozialen Kompetenzen, Teamfähigkeit oder Konfliktlösungskompetenz unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die die Jugendlichen in der Einrichtung bewältigen müssen.
✨Sei authentisch und empathisch
Im Umgang mit jungen Menschen ist Empathie entscheidend. Sei im Interview authentisch und zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Lass deine Begeisterung für die pädagogische Arbeit durchscheinen.