Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Neukundenakquise und individuelle Kundenlösungen entwickeln.
- Unternehmen: Marktführer für elektrische Betriebssicherheit mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, ungedeckelte Provision und Firmenwagen zur privaten Nutzung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und regelmäßige Team-Events sorgen für ein tolles Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Unternehmenserfolg und entwickle dein eigenes Kundenportfolio.
- Qualifikationen: Vertriebserfahrung und Kommunikationsgeschick sind ein Muss.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Vollzeit
Unternehmensbeschreibung
Seit unserer Gründung 2015 sind wir stolz auf unser hochmotiviertes Team, welches stetig wächst. Als Marktführer für elektrische Betriebssicherheit und Arbeitsschutz bieten wir über 5.300 Kunden vom Mittelstand bis zu DAX-Unternehmen aus allen Branchen (u.a. Chemie, Automotive, Real Estate und Retail) maßgeschneiderte Prüfkonzepte nach den aktuellen deutschen Gesetzen und DIN-VDE Normen.
Stellenbeschreibung
Du hast Lust auf Wachstum, spannende Kunden und viel Eigenverantwortung? Dann bist Du bei der DPS genau richtig!
Deine Aufgaben:
- Aktive Akquise von Neukunden und Ausbaudes eigenen Kundenportfolio
- Vorbereitung und Durchführung von Verkaufsgesprächen und Präsentationen (virtuell oder vor Ort beim Kunden)
- Erstellung von Angeboten, Vertragsverhandlungen und Abschluss von Verträgen
- Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit Innendienst und Technik, um den Erfolg und die Kundenzufriedenheit Deiner Projekte sicherzustellen
- Analysieren der Bedarfe Deiner Kunden und Erarbeitung maßgeschneiderter Lösungen
- Dokumentation der Vertriebsaktivitäten sowie eigenständiges Monitoring Deiner vertriebsrelevanten KPIs
Voraussetzungen:
- Einschlägige Vertriebserfahrung, bevorzugt im Bereich technischer Dienstleistungen
- Leidenschaft für den Vertrieb sowie eine selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigenmotivation
- Ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick, Kunden- und Serviceorientierung
- Reisebereitschaft und PKW-Führerschein
- verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Zusätzliche Informationen:
- Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden Umfeld
- Attraktives Vergütungspaket mit ungedeckelter Provision
- Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Gestaltung Deines Kundenportfolios und zur aktiven Mitgestaltung des Unternehmenserfolgs
- Firmenwagen auch zur privaten Nutzung und eine moderne Arbeitsausstattung
- Regelmäßige Team- und Firmenevents mit deinen DPS-Kollegen
- Weiterbildungs-, Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Remote Work mit flexiblen Arbeitszeiten und Freiraum zum eigenverantwortlichen Arbeiten
(Junior) Sales Manager (m/w/d) West Arbeitgeber: Deutsche Pruefservice
Die DPS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Gestaltung ihrer Kundenportfolios. Mit einem attraktiven Vergütungspaket, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen das Wachstum und die Zufriedenheit seiner Mitarbeiter. Zudem sorgt eine moderne Arbeitsausstattung und regelmäßige Team-Events für eine positive und motivierende Unternehmenskultur.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Junior) Sales Manager (m/w/d) West erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als (Junior) Sales Manager interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine Nachricht auf LinkedIn kann Wunder wirken und zeigt dein Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die DPS und ihre Dienstleistungen. Überlege dir, wie du deine Vertriebserfahrung und Kommunikationsfähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei DPS arbeitet oder dort gearbeitet hat – persönliche Empfehlungen können dir einen großen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir bei StudySmarter glauben, dass der direkte Weg oft der beste ist. Bewirb dich über unsere Plattform und zeige uns, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und zum Wachstum des Unternehmens beizutragen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Sales Manager (m/w/d) West mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und nicht nur nach perfekten Lebensläufen.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinem Können!
Achte auf die Details!:Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein paar kleine Fehler können einen großen Unterschied machen und den ersten Eindruck beeinflussen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Pruefservice vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche vertraut. Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Kunden, die das Unternehmen bedient, und über die technischen Dienstleistungen, die angeboten werden. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie du zur Lösung dieser Herausforderungen beitragen kannst.
✨Bereite Verkaufspräsentationen vor
Da du für die Durchführung von Verkaufsgesprächen verantwortlich sein wirst, übe deine Präsentationsfähigkeiten. Erstelle eine kurze, überzeugende Präsentation über ein fiktives Produkt oder eine Dienstleistung, die du anbieten würdest. Das zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, komplexe Informationen klar zu kommunizieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Rolle als Sales Manager ist es wichtig, dass du deine Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten unter Beweis stellst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert oder Verträge abgeschlossen hast. Das gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Stil.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den angebotenen Schulungen und Aufstiegsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, in deine Karriere zu investieren, was für das Unternehmen von großem Wert ist.
