Mitarbeiter (m/w/d) Stabsstelle Innenrevision - Schwerpunkt Qualitätsmanagement - [\'Homeoffice\', \'Teilzeit\']
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Mitarbeiter (m/w/d) Stabsstelle Innenrevision - Schwerpunkt Qualitätsmanagement - [\'Homeoffice\', \'Teilzeit\']

Mitarbeiter (m/w/d) Stabsstelle Innenrevision - Schwerpunkt Qualitätsmanagement - [\'Homeoffice\', \'Teilzeit\']

Landshut Teilzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze das Qualitätsmanagement und arbeite eng mit der Stabsstellenleitung zusammen.
  • Arbeitgeber: Deutsche Rentenversicherung Bayern Süd ist ein krisensicherer Arbeitgeber im sozialen Sektor.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der sozialen Sicherheit und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Weiterbildung im Bereich Wirtschaftswissenschaften erforderlich.
  • Andere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz in Teilzeit mit attraktiven Zusatzleistungen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Deutsche Rentenversicherung Bayern Süd ist ein leistungsfähiges und zukunftsorientiertes Dienstleistungsunternehmen der sozialen Sicherheit mit mehr als 3.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Als regionaler Träger der Deutschen Rentenversicherung sind wir für die Regierungsbezirke Oberbayern, Niederbayern und Oberpfalz zuständig. An den Standorten Landshut und München sind wir kompetenter und verlässlicher Ansprechpartner für rund 2,9 Millionen Versicherte, für Arbeitgeber sowie für 1 Million Rentnerinnen und Rentner.

Wir suchen an unserem Standort in Landshut oder München ab sofort einen Mitarbeiter (m/w/d) Stabsstelle Innenrevision - Schwerpunkt Qualitätsmanagement. Die Innenrevision der DRV Bayern Süd ist in drei Prüfbereichen sowie einem der Stabsstellenleitung zugeordnetem Stabsstellenbüro organisiert. Als Mitarbeiter (m/w/d) im Stabsstellenbüro arbeiten Sie zu verschiedenen übergreifenden Themen direkt mit der Stabsstellenleitung zusammen. Schwerpunkt ihrer Tätigkeit ist das zentrale Qualitätsmanagement der Innenrevision.

Ihre Aufgaben:

  • Pflege und Ausbau des Qualitätsmanagements sowie Unterstützung der Stabsstellenleitung, dies beinhaltet u.a.: Überwachung, Bewertung und Aktualisierung von QM-Dokumenten, einschl. Unterstützung der Prüfbereiche bei Erstellung spezifischer Unterlagen
  • Regelmäßiges Reporting ggü. der Stabsstellenleitung zur Pflege und Aktualisierung des QM-Managements
  • Vorbereitung und Begleitung der (Re-) Auditierung der Innenrevision sowie einer externen Qualitätssicherung im Rahmen der gegenseitigen Prüfung der Jahresrechnung von RV-Trägern
  • Einführung und lfd. Betreuung einer Revisionssoftware (insb. Ansprechpartner für Nutzer und ggü. Hersteller; fachliche Administration; Mitwirken im Beschaffungsverfahren)
  • Bearbeitung verschiedener, u.a. organisatorischer, personeller sowie prüfungsbezogener Vorgänge des Stabsstellenbüros (einschl. Mitwirken bei der Erstellung von Vorlagen und Berichten an Gremien)

Prüftätigkeiten als Revisor sind nicht Gegenstand des Aufgabenfelds.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften - BWL, Business Management, Public Management oder vergleichbare Fachrichtung
  • Alternativ abgeschlossene Weiterbildung z.B. zur/zum Wirtschaftsfachwirt/in, zur/zum Betriebswirt/in IHK oder VWA in Verbindung mit einschlägiger Berufserfahrung
  • Bereitschaft zur Einarbeitung in die einschlägigen Standards und Vorgaben für die Revisionstätigkeit sowie für die gegenseitige Prüfung der Jahresrechnung (insb. Global Internal Audit Standards, DIIR-Revisionsstandards, IDW-Verlautbarungen)
  • Strukturiertes und vernetztes Denken
  • Konzeptionsstärke und lösungsorientiertes Arbeiten
  • Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
  • Teamfähigkeit
  • Sicheres, selbstbewusstes Auftreten
  • Verantwortungsbereitschaft

Wir bieten:

  • Einen krisensicheren Arbeitsplatz
  • Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einer unbefristeten Stelle in Teilzeit (19,5 Std./Woche)
  • Eine Vergütung in Entgeltgruppe 9c sowie eine Jahressonderzahlung nach TV-TgDRV
  • Betriebliche Altersvorsorge, Zusatzversorgung und soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes
  • Gewährung einer Ballungsraumzulage – in München – unter bestimmten Voraussetzungen
  • Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeit sowie Home-Office
  • Kostenfreie Parkplätze am Dienstgebäude und ein eigenes Betriebsrestaurant
  • Rund 200 attraktive Dienstwohnungen in Standortnähe – Vergabe unter bestimmten Kriterien
  • Übernahme der Umzugskosten – bei Erfüllung der Voraussetzungen
  • Individuelle Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportangebote und Kooperationen zum Freizeitsport
  • Deutschlandticket Job – bei Erfüllung der Voraussetzungen
  • Vergünstigungen und Rabattaktionen bei externen Firmen

Die Deutsche Rentenversicherung Bayern Süd fördert die Gleichstellung aller Beschäftigten und begrüßt Bewerbungen aller Personen, unabhängig von deren Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Geschlecht oder bestehender Behinderung. Bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Bewerbende bevorzugt berücksichtigt.

Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Christian Auburger Tel. 089 6781-2242 und für allgemeine Fragen Frau Carolin Lausch Tel. 0871 81-3455 gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nutzen Sie Ihre Chance! Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis 25.06.2025 unter: Referenznummer: J52185464 1749989020816

Mitarbeiter (m/w/d) Stabsstelle Innenrevision - Schwerpunkt Qualitätsmanagement - [\'Homeoffice\', \'Teilzeit\'] Arbeitgeber: Deutsche Rentenversicherung Bayern Süd

Die Deutsche Rentenversicherung Bayern Süd ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen krisensicheren Arbeitsplatz bietet, sondern auch ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem unterstützenden und kollegialen Umfeld. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und individuellen Weiterbildungsangeboten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven sozialen Leistungen und einer starken Gemeinschaft, die Vielfalt und Gleichstellung schätzt.
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Kontaktperson:

Deutsche Rentenversicherung Bayern Süd HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) Stabsstelle Innenrevision - Schwerpunkt Qualitätsmanagement - [\'Homeoffice\', \'Teilzeit\']

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Qualitätsmanagement-Standards, die in der Innenrevision Anwendung finden. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den relevanten Normen wie den Global Internal Audit Standards vertraut bist.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Qualitätsmanagement zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Prozesse verbessert oder dokumentiert hast und bringe diese Beispiele in das Gespräch ein.

Tip Nummer 3

Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Deutsche Rentenversicherung Bayern Süd zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zur Teamarbeit und zu deiner Kommunikationsfähigkeit zu beantworten. Da die Position viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit und dein sicheres Auftreten überzeugend darstellst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) Stabsstelle Innenrevision - Schwerpunkt Qualitätsmanagement - [\'Homeoffice\', \'Teilzeit\']

Qualitätsmanagement
Kenntnisse in Global Internal Audit Standards
DIIR-Revisionsstandards
IDW-Verlautbarungen
Analytisches Denken
Konzeptionelles Denken
Lösungsorientiertes Arbeiten
Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit
Sehr gute mündliche Ausdrucksfähigkeit
Teamfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Erfahrung in der Erstellung von QM-Dokumenten
Reporting-Fähigkeiten
Kenntnisse in Revisionssoftware
Organisatorische Fähigkeiten
Fähigkeit zur Einarbeitung in neue Standards

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Qualitätsmanagement und deine Teamfähigkeit.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich darauf vorbereiten. Gehe auf die spezifischen Anforderungen der Stelle ein.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lass es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Rentenversicherung Bayern Süd vorbereitest

Informiere dich über die Deutsche Rentenversicherung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Deutsche Rentenversicherung Bayern Süd informieren. Verstehe ihre Mission, Werte und die spezifischen Dienstleistungen, die sie anbieten. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.

Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor

Da die Stelle im Qualitätsmanagement angesiedelt ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach den Werten des Unternehmens, dem Team, mit dem du arbeiten würdest, und wie die Zusammenarbeit gefördert wird. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Arbeitsumfeld interessiert bist.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Stelle sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um deine Konzeptionsstärke und lösungsorientiertes Arbeiten zu demonstrieren.

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