Als Dezernat innerhalb der IT-Abteilung der DRV-Bund arbeiten wir an der Planung, Entwicklung, Einführung sowie Pflege von IT-Systemen für Digitale Services Altersvorsorge unter Anwendung und Weiterentwicklung des SAFe -Frameworks. Als System-Architekt haben Sie die Möglichkeit, an der Gestaltung und Umsetzung von anspruchsvollen IT-Systemen mitzuwirken. Sie werden Teil eines dynamischen Teams sein, das eng zusammenarbeitet, um innovative Lösungen zu entwickeln und umzusetzen.
Ihre Aufgaben
- Gestalten der System-Architektur der Anwendungskomponenten sowie Identifizieren von Geschäftsanforderungen und Ableiten von Systemanforderungen
- Entwickeln von Lösungskonzepten und Umsetzen von Architekturdesigns
- Durchführen von Architektur-Reviews und technischen Evaluierungen
- Entwickeln von Roadmaps und Umsetzen von Architektur-Strategien unter Berücksichtigung von SAFe-Praktiken und -Prinzipien
- Enges Zusammenarbeiten mit den Bereichen Entwicklung, Produktmanagement und Qualitätsmanagement
- Verantworten der Dokumentation der Architektur und der Überwachung der Einhaltung von Architekturstandards
- Implementieren von Prototypen oder Durchstichen als Grundlage für technische Konzepte
- Technisches Beraten und Einweisen von anderen Teammitgliedern
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) im IT-Bereich oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder eine gleichwertige Qualifikation oder vergleichbare mehrjährige praktische Erfahrung im IT-Bereich
- Mehrjährige Berufserfahrung im Architektur-Bereich
- Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Java Plattform Enterprise Edition sowie aktuellen Web- und Containertechnologien (beispielsweise Docker, Kubernetes)
- Kenntnisse in der Architektur- und Designpraxis von Software-Systemen
- Erfahrung in der Arbeit mit agilen Methoden (bespielsweise Scrum oder SAFe)
- Starke analytische Fähigkeiten und hohe Problemlösungskompetenz
- Ein agiles Mindset, hohe Lernbereitschaft sowie eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab
Wir bieten Ihnen
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
- Eine strukturierte Einarbeitung und gute Fort-, Weiterbildungsmöglichkeiten
- Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle
- Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag.
Vorteile
- 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche
- Jahressonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen
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Kontaktperson:
Deutsche Rentenversicherung Mitteldeutschland HR Team