Auf einen Blick
- Aufgaben: Bewerten Sie die Qualität von Renten- und Versicherungsprozessen und dokumentieren Sie Ihre Ergebnisse.
- Unternehmen: Deutsche Rentenversicherung Mitteldeutschland, einer der größten Arbeitgeber in der Region.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, unbefristete Verträge und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungschancen in einem modernen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie die Zukunft der sozialen Sicherheit.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Recht oder Verwaltung und Erfahrung im Sozialversicherungsrecht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Die Deutsche Rentenversicherung Mitteldeutschland ist mit über 3600 Mitarbeitenden einer der größten Arbeitgeber in der Region Mitteldeutschland und betreut rund 2,1 Millionen Versicherte. Wir sind ein moderner Rentenversicherungsträger. Mit Ihrer Tätigkeit übernehmen Sie Verantwortung und eine wichtige Aufgabe in der Gesellschaft.
Sie möchten bei einem Arbeitgeber arbeiten, der zukunftssicher und familienfreundlich ist und Ihnen gleichzeitig eine spannende Aufgabe mit Verantwortung bietet? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Verstärken Sie das Stabsreferat Innenrevision zum nächstmöglichen Zeitpunkt an den Standorten Leipzig, Dresden, Halle oder Erfurt.
Darauf können Sie sich freuen:
- Flexibilität: Teilzeit oder Vollzeit (39h-Woche) sowie mobiles Arbeiten
- Sicherheit: unbefristetes Beschäftigungsverhältnis, Tarifbindung u.v.m.
- Weiterentwicklung: vielfältige Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten
- Modernes Arbeitsumfeld: moderne technische & ergonomische Arbeitsmittel
- Zusatzleistungen: Prämie bei Mitarbeiterempfehlung & Zuschuss zum Deutschland-Jobticket
Das sind Ihre Aufgaben:
- Sie beurteilen die Ordnungsmäßigkeit, Wirtschaftlichkeit, Sparsamkeit und Zweckmäßigkeit von Einzelvorgängen sowie Verfahrensabläufe und deren Arbeitsergebnisse im Prüfsegment Rente und Versicherung einschließlich aller Schnittstellen zu angrenzenden Arbeitsgebieten.
- Ihre Qualitätssicherung beruht auf der Grundlage des geltenden Rechts und schließt die korrekte technische Umsetzung von Rentensachverhalten ein.
- Die Prüfung komplexer Versicherungsfälle gehört ebenfalls zu Ihrem spannenden Aufgabenbereich.
- Die sorgfältige Dokumentation aller Prüfergebnisse sowie deren statistische Abbildung runden Ihr Aufgabengebiet ab.
Diese Tätigkeit ist verbunden mit der Durchführung von (auch mehrtägigen) Dienstreisen im Rahmen der Einarbeitung am Standort Halle.
Das bringen Sie mit:
- Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt in der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung oder Gesundheit und Soziales bzw.
- ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium mit dem Abschluss Bachelor of Laws (LL.B.) im Bereich Recht, Verwaltung oder Rehabilitationswissenschaften oder
- ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium Management Soziale Sicherheit - Rentenversicherung bzw. eine inhaltlich vergleichbare Qualifikation (DQR 6).
- mehrjährige Berufserfahrung auf dem Gebiet des Sozialversicherungsrechts, vorzugsweise im Rentenrecht.
- hohes Maß an Durchsetzungs- und Entscheidungsvermögen.
- ausgeprägtes analytisches Verständnis und sorgfältige sowie selbständige Arbeitsweise.
- ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein.
- gute Kommunikations- und Teamfähigkeit.
Klingt das nach einer Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte reichen Sie uns Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) bis zum 03.07.2026 über unser Bewerberportal ein.
Voraussichtlich finden die Auswahlgespräche ab der 34. Kalenderwoche an unserem Standort in Leipzig statt.
Wir setzen auf Vielfalt und Chancengleichheit. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sowie von Personen aller Nationalitäten und kulturellen Hintergründe sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.
Zwei Mitarbeiter (m/w/d) Qualitätssicherung Versicherung und Rente Arbeitgeber: Deutsche Rentenversicherung Mitteldeutschland
Die Deutsche Rentenversicherung Mitteldeutschland ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein sicheres und unbefristetes Beschäftigungsverhältnis bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Mit einem modernen Arbeitsumfeld, vielfältigen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie attraktiven Zusatzleistungen wie Prämien und Zuschüssen fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und unterstützt die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Mitarbeitenden in einer der dynamischsten Regionen Deutschlands.
Kontaktdaten:
Deutsche Rentenversicherung Mitteldeutschland Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Zwei Mitarbeiter (m/w/d) Qualitätssicherung Versicherung und Rente erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Stelle und das Unternehmen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, aber sei auch bereit, deine eigenen Erfahrungen und Erfolge zu teilen. Wir wollen sehen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast!
✨Tipp Nummer 3
Kleide dich angemessen für das Gespräch. Ein professionelles Auftreten kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Bewerberportal, um dich zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt an die richtigen Leute gelangen und du die besten Chancen hast, gehört zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Zwei Mitarbeiter (m/w/d) Qualitätssicherung Versicherung und Rente mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Das macht einen großen Unterschied!
Lebenslauf auf Vordermann bringen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu der Stelle passen, für die du dich bewirbst.
Anschreiben nicht vergessen:Nutze das Anschreiben, um deine Motivation und deine Eignung für die Position zu erläutern. Erkläre, warum du genau zu uns passt und was du in die Rolle einbringen kannst.
Bewerbung über unsere Website:Reiche deine Bewerbung am besten direkt über unser Bewerberportal ein. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Rentenversicherung Mitteldeutschland vorbereitet
✨Informiere dich über die Deutsche Rentenversicherung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Deutsche Rentenversicherung Mitteldeutschland verschaffen. Schau dir ihre Werte, Ziele und aktuellen Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Da die Stelle viel Verantwortung und analytisches Denken erfordert, bereite konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Qualitätssicherung und im Sozialversicherungsrecht verdeutlichen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert zu präsentieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Qualitätssicherung ist es wichtig, klar und präzise zu kommunizieren. Übe, wie du komplexe Sachverhalte einfach erklären kannst. Achte darauf, während des Interviews aktiv zuzuhören und auf die Fragen des Interviewers einzugehen.
✨Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Weiterbildungsmöglichkeiten bei der Deutschen Rentenversicherung zu erfahren. Das zeigt, dass du an persönlichem Wachstum interessiert bist und langfristig zur Organisation beitragen möchtest.
