Werkstudent*in Betriebliches Gesundheitsmanagement
Werkstudent*in Betriebliches Gesundheitsmanagement

Werkstudent*in Betriebliches Gesundheitsmanagement

Werkstudent 13 - 16 € / Stunde (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Deutsche Rentenversicherung Nord

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze bei der Entwicklung und Umsetzung von Gesundheitsmaßnahmen für Mitarbeitende.
  • Arbeitgeber: Deutsche Rentenversicherung Nord, ein wichtiger Akteur in der Sozialversicherung.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, wertvolle Praxiserfahrung und ein unterstützendes Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Wohlbefinden von Mitarbeitenden und lerne im Bereich Gesundheitsmanagement.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium im Masterbereich und Interesse an Betriebliches Gesundheitsmanagement.
  • Andere Informationen: Ein Jahr befristet mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.

Wir suchen ab Mai (befristet für ein Jahr ab Einstellung) eine*n Werkstudierende*n (Master) im Bereich Betriebliches Gesundheitsmanagement.

Deutsche Rentenversicherung Nord

Als öffentlicher Träger der gesetzlichen Rentenversicherung zählen wir zu den Stützpfeilern der Sozialversicherung in Deutschland und sind für die Bürger*innen der regionale Ansprechpartner in allen Fragen der gesetzlichen Rente, Altersvorsorge und Rehabilitation in Hamburg, Mecklenburg-Vorpommern und Schleswig-Holstein.

Ihr neues Team

Wir als Team BGM verstehen uns als Ansprechpersonen für unsere Mitarbeitenden der DRV Nord in Fragen rund um Gesundheit im Betrieb. Die bedarfs- und zielgruppengerechte Angebotsgestaltung sowie eine gute schnittstellenübergreifende Zusammenarbeit sind uns hierbei besonders wichtig.

Unser Ziel ist es, das Wohlbefinden, die Gesundheit und Leistungsfähigkeit unserer Beschäftigten zu fördern und zu erhalten und hierfür geeignete Instrumente und Maßnahmen in Zusammenarbeit mit internen und externen Kooperationen neu zu entwickeln, umzusetzen und zu optimieren.

Werkstudent*in Betriebliches Gesundheitsmanagement Arbeitgeber: Deutsche Rentenversicherung Nord

Die Deutsche Rentenversicherung Nord ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden im Bereich Betriebliches Gesundheitsmanagement nicht nur ein sicheres und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden fördert das Team eine positive Arbeitskultur, die auf Zusammenarbeit und Innovation basiert, und bietet zudem die Chance, aktiv an der Gestaltung von Gesundheitsmaßnahmen für die Region Hamburg, Mecklenburg-Vorpommern und Schleswig-Holstein mitzuwirken.
Deutsche Rentenversicherung Nord

Kontaktperson:

Deutsche Rentenversicherung Nord HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Werkstudent*in Betriebliches Gesundheitsmanagement

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Gespräche mehr über offene Stellen als durch klassische Jobanzeigen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Deutsche Rentenversicherung Nord und deren Projekte im Betrieblichen Gesundheitsmanagement. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bringe eigene Ideen mit.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Tipps und Informationen, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.

Tipp Nummer 4

Bleib dran und sei geduldig! Der Bewerbungsprozess kann manchmal länger dauern. Wenn du nach einem Gespräch nichts hörst, zögere nicht, höflich nachzufragen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent*in Betriebliches Gesundheitsmanagement

Kenntnisse im Betrieblichen Gesundheitsmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Projektmanagement
Analytische Fähigkeiten
Gestaltung von Gesundheitsangeboten
Kooperationsfähigkeit
Flexibilität
Organisationsgeschick
Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir wollen wissen, warum du dich für das betriebliche Gesundheitsmanagement interessierst.

Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die richtige Person für unser Team bist und wie deine Erfahrungen zu unseren Zielen passen.

Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten und du keine wichtigen Schritte verpasst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Rentenversicherung Nord vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Deutsche Rentenversicherung Nord verschaffen. Schau dir ihre Mission, Werte und aktuellen Projekte im Bereich Betriebliches Gesundheitsmanagement an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Praktika, die deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung des Wohlbefindens von Mitarbeitenden beigetragen hast. Das macht deine Antworten greifbarer und überzeugender.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Frag nach den aktuellen Herausforderungen im Betrieblichen Gesundheitsmanagement oder wie das Team die Zusammenarbeit mit externen Partnern gestaltet. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und bereit bist, dich einzubringen.

Sei authentisch und selbstbewusst

Zeige deine Persönlichkeit! Sei du selbst und sprich offen über deine Motivation für die Stelle. Ein selbstbewusstes Auftreten kann einen positiven Eindruck hinterlassen und zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und im Team zu arbeiten.

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