Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Leistungsanträge zur Teilhabe und Rehabilitation unserer Versicherten.
- Unternehmen: Deutsche Rentenversicherung Nordbayern - ein moderner und zukunftssicherer Arbeitgeber.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem tollen Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der sozialen Sicherheit und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt oder Bachelor in Sozialversicherung oder verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir, die Deutsche Rentenversicherung Nordbayern, sind als Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung ein moderner und zukunftssicherer Arbeitgeber.
Hierbei ist Kundenorientiertheit sowohl nach innen als auch nach außen für uns selbstverständlich.
Zur Verstärkung unseres Bereichs Teilhabe und Rehabilitation am Standort Würzburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen eines unbefristeten Beschäftigungsverhältnisses (vorzugsweise in Voll- oder ggf. auch Teilzeit) mehrere Mitarbeitende für folgende Tätigkeitsschwerpunkte:
- Bearbeitung von Leistungsanträgen für die Gewährung von Leistungen zur Teilhabe (Rehabilitation) unserer Versicherten unter Berücksichtigung der Vorschriften des Sozialgesetzbuches und Einsatz entsprechender Anwendungsprogramme
- Umsetzung von Leistungsanpassungen aufgrund von persönlichen und/oder rechtlichen Änderungen während des Leistungsbezuges
- Würdigung von Sachverhalten mit rechtlichen Problemfällen
Das bringen Sie mit
- erfolgreichen Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) bzw.
Bachelor (m/w/d) der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen (vorzugsweise mit fachlichem Schwerpunkt Sozialversicherung) bzw. als Bachelor of Laws (m/w/d) - Studiengang Sozialversicherung bzw.
Management Soziale Sicherheit oder gleichwertiger Abschluss als Sozialversicherungsfachwirt (m/w/d)
- fundierte Fachkenntnisse auf dem Gebiet des Sozialrechts
- eine verantwortungsbewusste, selbständige sowie strukturierte Handlungs- und Arbeitsweise nebst sicherem und freundlichem Auftreten
- ein hohes Maß an Engagement, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
- gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
- sozial- und teamorientierte Kompetenz sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Kundenorientierung und Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeit
- sicheren Umgang mit PC und MS-Office-Standardsoftware und die Bereitschaft, sich in neue EDV-Systeme und Softwareprodukte einzuarbeiten
Freuen Sie sich auf
- einen krisensicheren, konjunkturunabhängigen und modernen Arbeitsplatz mit zahlreichen Vorteilen des öffentlichen Dienstes
- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in der Entgeltgruppe 9b des TV-Tg DRV
- eine Jahressonderzahlung sowie weitere soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes nebst betrieblicher Altersvorsorge und Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket
- bei Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen besteht ggf. die Möglichkeit zur Übernahme in ein Beamtenverhältnis; die Fortsetzung eines bestehenden Beamtenverhältnisses im Wege der Versetzung kann in Aussicht gestellt werden
- Möglichkeit zu verantwortungsvoller Mitarbeit in einem Team erfahrener und engagierter Kollegen (m/w/d)
- ein vielseitiges und gemeinwohlorientiertes Aufgabengebiet bei strukturierter Einarbeitung
- Work-Life-Balance durch
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeitregelungen
- moderne Arbeitsmodelle mit der Möglichkeit von Telearbeit / Homeoffice
- arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.
- im Rahmen unseres „Corporate Benefits“Programms Zugriff auf Angebote zahlreicher Top-Markenanbieter mit vielfältigen Preisnachlässen z.
- B. aus den Bereichen Mode, Technik, Mobilfunk und Wohnen
- ein etabliertes Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten zur Gesundheitsförderung, wie
- dem Zugang zum i-gb Gesundheitsangebot (Initiative gesunder Betrieb)
- Grippeschutzimpfungen und
- regelmäßigen Gesundheitstagen
- variationsreiche Menüauswahl zu einem günstigen Preis in unserem Betriebsrestaurant
- Betriebsausflug, Betriebsfest und Betriebssportgemeinschaft
- persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot
- Bewerbungsverfahren
Für Auskünfte und Rückfragen zum Aufgabengebiet stehen Ihnen Herr Linz (Tel.
) und Frau Christ (Tel.
) gerne zur Verfügung.
Zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden wir die von Ihnen in Ihrer Bewerbung mitgeteilten Daten verarbeiten und nach Abschluss des Verfahrens wieder löschen.
Auf die auf unserer Karriereseite unter der Rubrik Datenschutz hinterlegten Datenschutzhinweise darf verwiesen werden.
Besondere Hinweise
Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten.
Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet.
Schwerbehinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Schwerbehinderte Menschen haben das Recht, bei Vorstellungsgesprächen auf die Teilnahme der Schwerbehindertenvertretung zu verzichten.
Sofern Sie als schwerbehinderter Mensch bei einem etwaigen Vorstellungsgespräch von diesem Recht Gebrauch machen wollen, bitten wir um einen entsprechenden Hinweis im Bewerbungsschreiben.
Gleichermaßen haben alle Bewerbenden das Recht auf die Teilnahme von Gleichstellungsbeauftragten bei Vorstellungsgesprächen.
Sofern Sie bei einem etwaigen Vorstellungsgespräch von diesem Recht Gebrauch machen wollen, bitten wir um einen entsprechenden Hinweis im Bewerbungsschreiben.
Sie können in Ihr Bewerbungsschreiben zudem die ausdrückliche Erklärung aufnehmen, dass Sie einwilligen, dass wir Ihre Bewerbungsunterlagen auch zur Besetzung anderer innerhalb der Deutschen Rentenversicherung Nordbayern in Betracht kommender Stellen verwenden dürfen.
Eine solche Erklärung würden wir als Einwilligung i.
S. d.
DSGVO werten und Ihre Bewerbungsunterlagen dann im Rahmen von Besetzungsentscheidungen über weitere in Betracht kommende Stellen hinzuziehen.
#J-18808-Ljbffr
Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Teilhabe und Rehabilitation Arbeitgeber: Deutsche Rentenversicherung Nordbayern Verwaltung Würzburg
Die Deutsche Rentenversicherung Nordbayern bietet als moderner und zukunftssicherer Arbeitgeber in Würzburg ein attraktives Arbeitsumfeld mit zahlreichen Vorteilen des öffentlichen Dienstes. Mitarbeitende profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer umfassenden Einarbeitung sowie vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die eine persönliche und fachliche Entwicklung fördern. Zudem sorgt ein starkes Team für eine angenehme Arbeitsatmosphäre, während betriebliche Gesundheitsangebote und Corporate Benefits das Wohlbefinden der Mitarbeitenden unterstützen.
Kontaktdaten:
Deutsche Rentenversicherung Nordbayern Verwaltung Würzburg Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Teilhabe und Rehabilitation erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Deutsche Rentenversicherung Nordbayern Verwaltung Würzburg haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Teilhabe und Rehabilitation mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Deutsche Rentenversicherung Nordbayern Verwaltung Würzburg zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Rentenversicherung Nordbayern Verwaltung Würzburg vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
