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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Starte eine spannende Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten mit Theorie und Praxis.
- Arbeitgeber: Deutsche Rentenversicherung Nordbayern - ein moderner und zukunftssicherer Arbeitgeber.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Ausbildungsvergütung, Sonderzahlungen und zahlreiche soziale Leistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der sozialen Sicherheit und profitiere von tollen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mittlerer Bildungsabschluss und Teamfähigkeit sind gefragt.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten, eigene Tablets und viele Gesundheitsangebote warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1293 - 1389 € pro Monat.
Wir, die Deutsche Rentenversicherung Nordbayern, sind als Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung ein moderner und zukunftssicherer Ausbildungsbetrieb und Arbeitgeber. Hierbei ist Kundenorientierung sowohl nach innen als auch nach außen für uns selbstverständlich. Du suchst eine interessante und abwechslungsreiche Ausbildung mit attraktiven Benefits? Dann bist Du bei uns genau richtig! Starte zum 01.09. eines jeden Jahres als Azubi zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) am Standort Würzburg bei uns durch.
Tätigkeitsprofil
- dreijährige Ausbildung in Theorie und Praxis
- theoretische Ausbildung und Wissensvermittlung an der Berufsschule des jeweiligen Standortes und in zentralen internen Ausbildungslehrgängen (wechselweise in Bayreuth und Würzburg - 12 Wochen während der gesamten Ausbildungszeit)
- fachpraktische Ausbildung – ergänzt durch unsere digitale Lernplattform ILIAS – in unseren Ausbildungsteams
- interessante Schulungen, Workshops, Erkundungen und Gruppenarbeiten
Am Ende Deiner Ausbildungszeit steht die Abschlussprüfung, die sich in einen schriftlichen und mündlichen Teil gliedert. Bei entsprechender Leistung übernehmen wir Dich gerne am jeweiligen Standort. Zudem hast Du die Möglichkeit zur Teilnahme an einer zweijährigen Fortbildung zum „Geprüften Sozialversicherungsfachwirt (m/w/d)“.
Anforderungsprofil
- Mittlerer Bildungsabschluss
- Selbständigkeit, Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
- Freundlichkeit und soziale Kompetenz
- Geschicklichkeit im Umgang mit Anwendersoftware
Arbeitgeberleistungen
Wir bieten Dir einen attraktiven Ausbildungsplatz unter Zahlung nachfolgenden Ausbildungsentgelts:
- 1. Ausbildungsjahr: 1.293,26 € brutto pro Monat
- 2. Ausbildungsjahr: 1.343,20 € brutto pro Monat
- 3. Ausbildungsjahr: 1.389,02 € brutto pro Monat
Zusätzlich erhältst Du eine jährliche Sonderzahlung und weitere soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes. Außerdem übernehmen wir die Kosten des Bayerischen Ermäßigungstickets für Dich. Nach erfolgreich abgeschlossener Abschlussprüfung erhältst Du eine Prämie von 400 € brutto.
Arbeitszeit/Urlaub
Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Beginn und Ende der täglichen Arbeitszeit können während der Praxisphasen im Rahmen der gleitenden Arbeitszeit grundsätzlich selbst festgelegt werden. Der Urlaubsanspruch beträgt in der Regel 30 Arbeitstage im Kalenderjahr.
Zudem warten während Deiner Ausbildung bei uns folgende Benefits auf Dich:
- eigenes Tablet
- Lernmittelfreiheit
- Work-Life-Balance durch Gleitzeit während der fachpraktischen Ausbildung und frei am 24.12. und 31.12.
- Zugriff auf Angebote zahlreicher Top-Markenanbieter mit vielfältigen Preisnachlässen
- ein Betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten zur Gesundheitsförderung
- variationsreiche Menüauswahl zu einem günstigen Preis in unseren Betriebsrestaurants
- Betriebsausflug, Betriebsfest und Betriebssportgemeinschaft
Nach Deiner Ausbildung kannst Du Dich bei uns auf folgende weitere Benefits freuen:
- einen krisensicheren, konjunkturunabhängigen und modernen Arbeitsplatz mit zahlreichen Vorteilen des öffentlichen Dienstes
- strukturierte Einarbeitung
- Möglichkeit zum Arbeiten im Home-Office
- familienfreundliche Teilzeitmodelle
- persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot
- Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket
- ein Einstiegsentgelt nach Ausbildung von aktuell 3.590,97 € brutto pro Monat
Bewerbungsverfahren
Für Auskünfte und Rückfragen stehen wir Dir unter 0931 802-3497 bzw. beruflichebildung@drv-nordbayern.de gerne zur Verfügung. Selbstverständlich hast Du auch die Möglichkeit uns vor Abgabe Deiner Bewerbung über unser Bewerberportal im Rahmen eines Tagespraktikums oder über unseren podcast Tagesablauf Sozialversicherungsfachangestellte/r - Rentenversicherung - planet-beruf.de näher kennen zu lernen.
Besondere Hinweise
Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Unsere Ausbildungsplätze sind grundsätzlich teilzeitfähig und für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Schwerbehinderte Menschen haben das Recht, bei Vorstellungsgesprächen auf die Teilnahme der Schwerbehindertenvertretung zu verzichten. Sofern Du als schwerbehinderter Mensch bei einem etwaigen Vorstellungsgespräch von diesem Recht Gebrauch machen willst, gib uns einen entsprechenden Hinweis in Deinem Bewerbungsschreiben.
Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) Arbeitgeber: Deutsche Rentenversicherung Nordbayern
Kontaktperson:
Deutsche Rentenversicherung Nordbayern HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Mach dir Gedanken über deine Stärken und Schwächen. Sei bereit, diese im Vorstellungsgespräch zu diskutieren. Wir sollten uns darauf konzentrieren, wie wir unsere Fähigkeiten am besten präsentieren können.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Deutsche Rentenversicherung Nordbayern und deren Werte. Wenn du zeigst, dass du die Unternehmenskultur verstehst und schätzt, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite Fragen vor, die du im Vorstellungsgespräch stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Wir sollten immer neugierig sein und mehr über die Ausbildung und das Team erfahren wollen.
✨Tip Nummer 4
Nutze unser Bewerberportal für ein Tagespraktikum oder höre in unseren Podcast rein. So bekommst du einen besseren Einblick in den Job und kannst dich besser auf das Gespräch vorbereiten. Lass uns gemeinsam den ersten Schritt machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, diese Ausbildung zu machen. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Persönlichkeit einbringen!
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Betone deine Stärken!: Hebe in deinem Anschreiben besonders die Fähigkeiten hervor, die für die Ausbildung wichtig sind, wie Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unser Bewerberportal auf der Website, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir schnell darauf reagieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Rentenversicherung Nordbayern vorbereitest
✨Informiere dich über die Deutsche Rentenversicherung
Bevor du zum Vorstellungsgespräch gehst, solltest du dich gut über die Deutsche Rentenversicherung Nordbayern informieren. Schau dir ihre Werte, Ziele und die angebotenen Ausbildungsinhalte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele für Teamarbeit vor
Da Teamfähigkeit eine wichtige Anforderung ist, bereite konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. So kannst du deine sozialen Kompetenzen und deinen Einsatz für die Gemeinschaft unter Beweis stellen.
✨Praktische Kenntnisse zeigen
Wenn du Erfahrung im Umgang mit Anwendersoftware hast, bringe diese zur Sprache. Zeige, dass du bereit bist, dich in neue Programme einzuarbeiten und deine digitalen Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Das wird positiv wahrgenommen!
✨Fragen zur Ausbildung stellen
Bereite einige Fragen zur Ausbildung und den möglichen Karrierewegen vor. Das zeigt, dass du langfristig denkst und wirklich an der Position interessiert bist. Fragen zu Schulungen, Workshops oder der Fortbildung zum Sozialversicherungsfachwirt sind besonders relevant.