Scanner*in (m/w/d)
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Scanner*in (m/w/d)

Saarbrücken Aushilfe 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du scannst Dokumente und unterstützt unser eArchiv-Team.
  • Arbeitgeber: Die Deutsche Rentenversicherung Saarland ist ein wichtiger Anbieter der gesetzlichen Rentenversicherung.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und trage zur digitalen Zukunft bei!
  • Gewünschte Qualifikationen: Keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich, aber Genauigkeit und Teamgeist sind wichtig.
  • Andere Informationen: Befristete Anstellung für 2 Jahre mit der Chance auf Weiterbildung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die Deutsche Rentenversicherung Saarland als Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung sowie Träger der Hüttenknappschaftlichen Zusatzversicherung sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung im eArchiv der Abteilung Leistung zwei Scanner*innen (m/w/d) (befristet auf 2 Jahre, in Voll- oder Teilzeit).

Bewerbungen nehmen wir nur online (nicht per E-Mail oder Papier) unter www.interamt.de bis zum 13.07.2025 unter der Stellenangebots-ID 1319872 entgegen.

Deutsche Rentenversicherung Saarland
Personalreferat
Martin-Luther-Straße 2-4
66111 Saarbrücken

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Kontaktperson:

Deutsche Rentenversicherung Saarland HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Scanner*in (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Deutsche Rentenversicherung Saarland und ihre Dienstleistungen. Ein gutes Verständnis der Organisation und ihrer Werte kann dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu überzeugen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf typische Fragen vor, die in einem Vorstellungsgespräch für die Position als Scanner*in gestellt werden könnten. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Umgang mit Dokumenten und digitalen Archiven am besten präsentieren kannst.

Tip Nummer 3

Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der Deutschen Rentenversicherung Saarland. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Tipps für das Vorstellungsgespräch.

Tip Nummer 4

Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses dein Interesse an der Position und der Organisation. Eine positive Einstellung und Engagement können einen großen Unterschied machen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Scanner*in (m/w/d)

Präzision und Genauigkeit
Kenntnisse im Umgang mit Scannern und digitaler Archivierung
Aufmerksamkeit für Details
Grundkenntnisse in der Datenverarbeitung
Organisationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Zeitmanagement
Vertrautheit mit Bürosoftware (z.B. MS Office)
Kommunikationsfähigkeiten
Flexibilität
Selbstständiges Arbeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch, um alle Anforderungen und Aufgaben zu verstehen. Achte besonders auf spezifische Qualifikationen, die für die Position als Scanner*in wichtig sind.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Stelle als Scanner*in von Bedeutung sind. Betone deine Genauigkeit und Sorgfalt im Umgang mit Dokumenten.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Deutsche Rentenversicherung Saarland interessierst und was dich für die Position qualifiziert. Gehe auf deine Motivation und deine Stärken ein.

Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung ausschließlich über die angegebene Website www.interamt.de ein. Achte darauf, dass alle erforderlichen Dokumente hochgeladen sind und überprüfe, ob alle Informationen korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Rentenversicherung Saarland vorbereitest

Informiere dich über die Deutsche Rentenversicherung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über die Deutsche Rentenversicherung Saarland informieren. Verstehe ihre Aufgaben, Werte und die Rolle, die du als Scanner*in spielen würdest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten für die Position hast. Dies könnte die Arbeit mit Dokumenten, das Scannen oder die Organisation von Daten umfassen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das könnten Fragen zur Teamstruktur, den täglichen Aufgaben oder den Erwartungen an die Scanner*innen sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.

Kleidung und Auftreten

Achte darauf, angemessene Kleidung zu wählen, die professionell wirkt. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Sei freundlich und selbstbewusst während des gesamten Interviews.

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