Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Java-Webanwendungen und arbeite an spannenden Projekten im Bereich ERV-Direkt.
- Unternehmen: Deutsche Rentenversicherung – ein zentraler Akteur in der digitalen Verwaltung.
- Vorteile: Unbefristete Stelle, flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsmanagement und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Nutzerzentrierung und moderne Technologien.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit und mache einen echten Unterschied für unsere Kund*innen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Java-Webentwicklung und Teamarbeit in agilen Umgebungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Eintrittsdatum: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Beschäftigung: Teilzeit, Vollzeit, Unbefristet
Bewerbungsfrist: Ausschreibungsnummer
Aufgaben:
- Wir suchen motivierte Java Webentwickler*innen, die mit uns die Anwendung ERV-Direkt für den rechtssicheren elektronischen Datenverkehr mit Justizbehörden weiter entwickeln möchten.
- Betreuen neuer und bestehender Entwicklungsvorhaben im Bereich ERV-Direkt.
- Zusammenarbeiten in interdisziplinären, agilen Produktteams und Bearbeiten anfallender Tickets.
- Analysieren, Bewerten und Konkretisieren komplexer Kundenanforderungen.
- Sicherstellen der Qualität von ERV-Direkt und kontinuierliches Arbeiten an deren Verbesserung, unter anderem durch Konzeption und Implementierung von automatisierten Tests.
- Mitarbeiten an der Weiterentwicklung der Entwicklungsstandards der Deutschen Rentenversicherung.
- Fort- und Neuentwickeln einer Java Webanwendung.
- Anbinden interner Systeme über REST-APIs und RMI-Schnittstellen.
- Umsetzen des elektronischen Datenaustauschs nach dem XJustiz-Standard.
- Nutzendenzentriertes Gestalten der Anwendungsoberflächen und Interfaces.
- Zusammenarbeiten mit dem Team „Design-System“ der Deutschen Rentenversicherung.
Tätigkeitsbereich:
Der Bereich „Online-Agentur“ ist Teil der Abteilung „rvSystem“, die das IT-Kernsystem der Deutschen Rentenversicherung betreut. Wir verantworten die Online-Services für Privatkund*innen und verfolgen das Ziel, die zentralen Leistungen für diese Zielgruppe zu digitalisieren. Das machen wir „Ende-zu-Ende“, in trägerübergreifenden Teams, nutzerzentriert und auf Basis moderner Technologien. Um diesem Auftrag erfolgreich nachzukommen, sind wir auf der Suche nach neuen Talenten, die unsere Leidenschaft für die digitale Verwaltung, Gov-Tech, Nutzerzentrierung, agiles Arbeiten und die Digitalisierung von Prozessen teilen.
Gemeinsam gelingt es uns, einfache, nutzerfreundliche und relevante Online-Services für unsere Kund*innen anzubieten und zum Beispiel das „Kundenportal“ oder den „Rentenantrag online“ zum neuen Normal zu etablieren.
Erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom FH) im Bereich der Informatik, oder alternativ eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich.
Mindestens zweijährige Berufserfahrung in der Entwicklung in interdisziplinären, agilen Entwicklungsteams.
Mindestens zweijährige fundierte Erfahrung in der Entwicklung von Java-Webanwendungen mit JSP auf IBM WebSphere Application Server (WAS 9).
Mindestens zweijährige fundierte Erfahrung mit Oracle-Datenbanken.
Mindestens zweijährige aktuelle Erfahrung in der Anbindung von Services über REST-APIs und RMI-Schnittstellen.
Fundierte und aktuelle Fachkenntnisse im XJustiz-Standard.
Kenntnisse in Angular und TypeScript sowie Build-Management mit Maven.
Mindestens zweijährige Erfahrung mit Barrierefreiheit und UX/UI-Design.
Eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz sowie hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.
Weitere Informationen:
Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen. In dem ausgeschriebenen Bereich sind Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert. Als Arbeitgeberin, die die berufliche Förderung von Frauen aktiv unterstützt, ermutigen wir qualifizierte Frauen ausdrücklich, sich zu bewerben. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Die Tätigkeiten erfordern verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, unbefristete Stelle, betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportangebote.
Infos zum Bewerbungsprozess: Wir haben Ihnen die wichtigsten Informationen zum Bewerbungsprozess zusammengestellt.
Die DRV Bund ist ein zentraler Pfeiler der sozialen Sicherung in Deutschland. Wir begleiten Menschen ein Leben lang. 24,1 Millionen Versicherte, mehr als 10 Millionen Rentner*innen und 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns.
Java Webentwickler*in in Berlin Arbeitgeber: Deutsche Rentenversicherung
Das Rehazentrum Oberharz bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Gesundheits- und Krankenpfleger, die in einer modernen Klinik für Psychosomatik und Onkologie tätig sein möchten. Mit attraktiven Vergütungen, umfangreichen Sozialleistungen und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung in einer malerischen Umgebung im Harz, fördert das Rehazentrum eine positive Work-Life-Balance und ein unterstützendes Teamklima. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem abwechslungsreichen und sinnstiftenden Arbeitsfeld einzubringen und weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
Deutsche Rentenversicherung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Java Webentwickler*in in Berlin erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Deutsche Rentenversicherung anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Java Webentwickler*in bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Deutsche Rentenversicherung vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Java Webentwickler*in in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Deutsche Rentenversicherung klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Rentenversicherung vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
