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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze die Weiterentwicklung von Kommunikationstechnologien in der IT.
- Arbeitgeber: Deutsche Rentenversicherung Bund, ein großer öffentlicher Arbeitgeber mit flexiblen Arbeitsmodellen.
- Mitarbeitervorteile: Familienfreundliche Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Mitarbeiter-Benefits.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Gleichstellung und Vielfalt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT und arbeite an innovativen Projekten für 30.000 Anwender*innen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich und erste Erfahrung im Architekturmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 60000 € pro Jahr.
Für den Bereich Kommunikationstechnologien besetzen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Domain Architect.
Ort: Berlin
Bewerbungsfrist: 08.06.2026
Beschäftigung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich)
Eintrittsdatum: Sofort
Ausschreibungsnummer: 11-061-2026
Vergütung: Bes. Gr. A 11 BBesO E11 TV EntgO-DRV
TätigkeitsbereichDie „DRV Bund IT“ ist der Service-Provider für die Deutsche Rentenversicherung Bund und entwickelt und betreibt in enger Kundenabstimmung eine komplexe IT-Systemlandschaft. Unsere IT-Fachdomäne Anwenderservices bündelt alle Services rund um den modernen IT-Arbeitsplatz inklusive Hard- und Software-Ausstattung und stellt somit eine stabile und leistungsfähige IT für die DRV Bund und für rund 30.000 Anwender\*innen sicher. Der Bereich Kommunikationstechnologien ist verantwortlich für die übergreifende Steuerung und Koordination, das ganzheitliche Management, die Weiterentwicklung von IT sowie Kommunikationssystemen und –anlagen der Deutschen Rentenversicherung Bund.
Ihre Aufgaben- Beraten und Unterstützen bei der Weiterentwicklung der Fachdomäne Anwenderservices (Kommunikationstechnologien)
- Abstimmen von Fachbereichs- und Unternehmensstrategien innerhalb der IT-Architektur
- Koordinieren an der Schnittstelle zwischen Fach- und Unternehmensarchitektur sowie Lösungsarchitekten
- Vorbereiten und Dokumentieren bei der Ist- und Soll-Bebauung
- Betreuen der Vorhaben und Projekte der Fachdomäne sowie Umsetzen im Bereich Kommunikationstechnologien
- Mitwirken bei der inhaltlichen Steuerung der Lösungsarchitekten sowie Zusammenarbeiten mit den domänenübergreifenden Architekten
- Fungieren als Ansprechperson für das Accountmanagement sowie der Fachdomänenverantwortlichen in Architekturthemen
- Erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom FH) im IT-Bereich oder eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder eine gleichwertige Qualifikation (zum Beispiel IT-spezifische Qualifizierung) oder vergleichbare mehrjährige praktische Erfahrung im IT-Bereich
- Erste aufgabenrelevante Berufserfahrung im Architekturmanagement
- Fundierte Kenntnisse über Software- und Lösungs-Architektur
- Praktische Erfahrung im Umgang mit Bebauungsplänen
- Kenntnisse in der Fachlichkeit der Domäne Kommunikationstechnologien, zum Beispiel Cloud, Datenverwaltungen, Zukunftstechnologien, Sicherheitsarchitektur
- Idealerweise Erfahrung im Umgang mit dem EAM-Framework TOGAF sowie Kenntnisse in der Anwendung von Architekturprinzipien und -methoden nach TOGAF
- Resilienz im Umgang und der Kommunikation zwischen verschiedenen Abteilungen und Beteiligten, bei gleichzeitiger Ausführung von Handlungsmaßnahmen
- Eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz, strategisches, zukunftsfähiges und analytisches Denken sowie eine hohe Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung runden Ihr Profil ab
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin.
- Familienfreundliche, flexible und individuelle Arbeitszeitmodelle für jede Lebensphase, mit Option auf mobiles Arbeiten, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu fördern, ergänzt durch unsere Serviceangebote sowie Kooperationspartner\\*innen zur Vereinbarkeit von Beruf & Familie
- Fach- und kompetenzorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen und auf dem neuesten Stand der Technik zu bleiben.
- Zugang zu verschiedenen Netzwerken:
- WoW – Women’s empowerment – Frauennetzwerk
- Väter@DRV Bund
- Regenbogen- und Nachhaltigkeitsnetzwerk
Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen. Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen. Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Ihr\\*e Ansprechpartner\\*in Karina Urich ist für Rückfragen gern für Sie erreichbar unter: Telefon: 0151 15919794 E-Mail: karina.urich@drv-bund.de
Domain Architect (m/w/d) Arbeitgeber: Deutsche Rentenversicherung
Kontaktperson:
Deutsche Rentenversicherung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Domain Architect (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Kontaktiere Unternehmen direkt und zeige dein Interesse an der Position als Domain Architect. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft belohnt wird!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die neuesten Trends in Kommunikationstechnologien und sei bereit, deine Ideen zu teilen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch innovative Ansätze mitbringst!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, im Auswahlprozess gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Domain Architect (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Das macht einen großen Unterschied!
Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu der Position als Domain Architect passen.
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen nachzuvollziehen.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Rentenversicherung vorbereitest
✨Verstehe die Fachdomäne
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Herausforderungen der Fachdomäne Anwenderservices vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends in Kommunikationstechnologien, Cloud-Lösungen und Sicherheitsarchitekturen, um im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Architekturmanagement und deine Problemlösungskompetenz verdeutlichen. Zeige, wie du erfolgreich an Projekten gearbeitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Kommunikationsfähigkeit betonen
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Abteilungen erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich zwischen verschiedenen Stakeholdern vermittelt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur der Deutschen Rentenversicherung Bund, indem du Fragen stellst. Erkundige dich nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und wie das Unternehmen die Work-Life-Balance seiner Mitarbeiter unterstützt.