Area Sales Manager (m/w/d) für Akustiklösungen

Area Sales Manager (m/w/d) für Akustiklösungen

Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
DEUTSCHE ROCKWOOL GmbH & Co. KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Beratung von Architekten und Kunden, Akquise von Projekten und Durchführung von Schulungen.
  • Unternehmen: Weltweit führendes Unternehmen für nachhaltige Steinwolle-Lösungen mit über 12.200 Mitarbeitern.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
  • Weitere Informationen: Inspirierendes internationales Arbeitsumfeld mit Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine nachhaltige Zukunft und verbessere das Wohlbefinden in Innenräumen.
  • Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Projektvertrieb.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Als globales Unternehmen mit mehr als 12.200 Mitarbeitern in über 40 Ländern und 51 Produktionsstätten gelten wir als weltweit führender Anbieter von Steinwolle-Lösungen und verwandeln Vulkangestein in sichere, nachhaltige Produkte, die Menschen und der Gemeinschaft helfen, zu gedeihen. Nachhaltigkeit ist ein zentraler Bestandteil unserer Geschäftsstrategie.

Als Teil der ROCKWOOL Gruppe verbessert Rockfon das Wohlbefinden auf der ganzen Welt, indem es leisere, gesündere und schönere Innenräume schafft. Unsere Akustiklösungen tragen dazu bei, dass Kinder effektiver lernen, Patienten schneller genesen, Mitarbeiter einen ruhigeren Arbeitsplatz haben und alle Menschen großartige Shows in Musiksälen erleben können.

Zur Verstärkung unseres Sales Teams in der Region Baden-Württemberg suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Was Sie tun werden:
  • Betreuung und Beratung von Architekten, Akustikern, Verarbeitern und Händlern sowie sonstigen ausschreibenden Stellen
  • Betreuung und Pflege der bestehenden Kundenkontakte inkl. Durchführung von Preis- und Konditionsverhandlungen
  • Verantwortung für die intensive Objektakquise und die Generierung von Ausschreibungen
  • Übernahme der technischen Objektbegleitung
  • Sie überwachen Submissionstermine und stellen sicher, dass Ausschreibungen gezielt mit unseren Produkten umgesetzt werden
  • Planung und Durchführung praxisnaher Seminare und Schulungen
  • Analyse von Markt- und Kundeninformationen
Was Sie mitbringen:
  • Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung
  • Einschlägige Berufserfahrung im Projektvertrieb in der Baubranche z. B. im Außendienst sowie Branchenkenntnisse und Baustellenerfahrung
  • Idealerweise bauphysikalische und baukonstruktive Kenntnisse
  • Teamfähigkeit und das Verständnis für abteilungsübergreifende Zusammenarbeit runden Ihre selbstständige Arbeitsweise ab
  • Sicherer Umgang mit MS-Office und CRM-Anwendungen
  • Idealerweise gute Englischkenntnisse
  • Wohnsitz im Verkaufsgebiet / Region Baden-Württemberg
Was wir Ihnen bieten:
  • Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem Unternehmen mit hochwertigen, innovativen und nachhaltigen Produkten
  • Ein gutes Betriebsklima in einem inspirierenden und internationalen Arbeitsumfeld
  • Ein attraktives Gehaltspaket inkl. der Zahlung eines 13. Monatsgehalts sowie eines leistungsorientierten Bonus
  • Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
  • Flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub bei einer 5‑Tage Woche
  • Eine individuelle Einarbeitung mit regelmäßigen Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen nach der Probezeit
  • Fahrrad‑Leasing
  • Attraktive Corporate Benefits Angebote
  • Bezuschusste Mitgliedschaft für den EGYM‑Wellpass und weitere Gesundheitsangebote

Area Sales Manager (m/w/d) für Akustiklösungen Arbeitgeber: DEUTSCHE ROCKWOOL GmbH & Co. KG

ROCKWOOL ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Region Baden-Württemberg anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem inspirierenden, internationalen Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation fördern wir nicht nur das Wohlbefinden unserer Kunden, sondern auch das persönliche Wachstum unserer Mitarbeiter durch regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten. Profitieren Sie von einem attraktiven Gehaltspaket, einem Firmenwagen zur privaten Nutzung und zahlreichen Corporate Benefits, während Sie Teil eines dynamischen Teams sind, das sich für eine bessere Zukunft engagiert.

DEUTSCHE ROCKWOOL GmbH & Co. KG

Kontaktdaten:

DEUTSCHE ROCKWOOL GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Area Sales Manager (m/w/d) für Akustiklösungen erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Seminare oder lokale Events und sprich mit Architekten, Akustikern und anderen Fachleuten. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse an ihren Produkten und Dienstleistungen und frage nach möglichen Stellenangeboten. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft belohnt wird!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über die neuesten Trends in der Akustikbranche und bereite Fragen vor, die du im Vorstellungsgespräch stellen kannst. Zeige, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch, wie sie das Leben der Menschen verbessern können. Das macht einen bleibenden Eindruck!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für nachhaltige Lösungen zu betonen – das ist uns wichtig!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Area Sales Manager (m/w/d) für Akustiklösungen mit Bravour zu bestehen

Technische Ausbildung
Kaufmännische Ausbildung
Berufserfahrung im Projektvertrieb
Branchenkenntnisse in der Baubranche
Bauphysikalische Kenntnisse
Baukonstruktive Kenntnisse
Teamfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich als Teil unseres Teams vorzustellen.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Position ernst nimmst und genau weißt, was wir suchen.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DEUTSCHE ROCKWOOL GmbH & Co. KG vorbereitet

Verstehe die Produkte

Mach dich mit den Akustiklösungen von ROCKWOOL vertraut. Informiere dich über die Vorteile und Anwendungen der Produkte, damit du im Interview gezielt auf Fragen eingehen und deine Begeisterung für die Lösungen zeigen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden betreut oder Projekte akquiriert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Projektvertrieb überzeugend darzustellen.

Zeige Teamgeist

Da Teamarbeit wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du abteilungsübergreifend zusammengearbeitet hast. Bereite ein Beispiel vor, das zeigt, wie du mit anderen Abteilungen kooperiert hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Vertrieb oder nach den Zielen des Teams in der Region Baden-Württemberg.