Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalten Sie die Zukunft der Sachversicherung und entwickeln Sie unsere Märkte weiter.
- Unternehmen: Deutsche Rück, ein vertrauenswürdiger Rückversicherer mit internationalem Fokus.
- Vorteile: Vielfältige Benefits für Ihre Karriere und Ihr Leben in einem wertschätzenden Umfeld.
- Weitere Informationen: Arbeiten Sie in einem unterstützenden Team und gestalten Sie internationale Geschäftsstrategien.
- Warum dieser Job: Nutzen Sie Ihre Expertise, um neue Risiken und Markttrends zu identifizieren.
- Qualifikationen: Fundiertes Know-how in (rück-)versicherungsvertraglichen und rechtlichen Fragestellungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Job Description Wir möchten mit Ihnen wachsen.
In Deutschland und international.
In einem vertrauensvollen Klima bieten wir Ihnen die Chance, Neues zu wagen.
Mit dem Rückhalt und der Unterstützung Ihrer Kolleginnen und Kollegen.
Fest verwurzelt in einem wertschätzenden
Umfeld: Freuen Sie sich auf vielfältige Benefits für Ihre Karriere und Ihr Leben.
Bereit für Ihre Bewerbung Bitte lesen Sie die Beschreibung mindestens einmal durch, bevor Sie auf Bewerben klicken.
Wir sind die Deutsche Rück, ein partnerschaftlicher und namhafter Rückversicherer für mittelständische Erstversicherer in Deutschland, Europa und vielen Teilen der Welt.
- Wir suchen für unseren Standort Düsseldorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
- Senior-Referent Sach-Spartenmanagement (Mensch*)
- Schwerpunkt Grundsatzfragen – Deutschland und internationale Märkte
Bei uns gestalten Sie die Zukunft der Sachversicherung – national wie international.
Sie entwickeln unsere Führungsmärkte Deutschland und Österreich fachlich weiter und bringen Ihre Expertise in den Ausbau unseres internationalen Geschäfts ein.
Dabei verbinden Sie fundiertes Know-how in (rück-)versicherungsvertraglichen und rechtlichen Fragestellungen mit einem Gespür für neue Risiken, Markttrends und internationale Entwicklungen. xiohaox So setzen Sie Impulse, die unser Geschäft nachhaltig voranbringen.
Senior-Referent Sach-Spartenmanagement (Mensch*) - Schwerpunkt Grundsatzfragen - Deutschland und int Arbeitgeber: Deutsche Rückversicherung Ag
Die Deutsche Rückversicherung AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu wachsen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, bis zu 60 % mobilem Arbeiten und umfangreichen Weiterbildungsangeboten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Unser modernes Büro in den 'Twin Cubes' in Düsseldorf schafft eine inspirierende Arbeitsatmosphäre, in der Vielfalt und Teamarbeit großgeschrieben werden.
Kontaktdaten:
Deutsche Rückversicherung Ag Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior-Referent Sach-Spartenmanagement (Mensch*) - Schwerpunkt Grundsatzfragen - Deutschland und int erhalten könntest
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von Deutsche Rückversicherung Ag an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior-Referent Sach-Spartenmanagement (Mensch*) - Schwerpunkt Grundsatzfragen - Deutschland und int mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei Deutsche Rückversicherung Ag?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei Deutsche Rückversicherung Ag arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von Deutsche Rückversicherung Ag übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Rückversicherung Ag vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei Deutsche Rückversicherung Ag spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei Deutsche Rückversicherung Ag, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei Deutsche Rückversicherung Ag solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von Deutsche Rückversicherung Ag genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
