Mitarbeiter/in (m/w/d) Sachbearbeitung Schadenabwicklung - 38 Std./Woche
Mitarbeiter/in (m/w/d) Sachbearbeitung Schadenabwicklung - 38 Std./Woche

Mitarbeiter/in (m/w/d) Sachbearbeitung Schadenabwicklung - 38 Std./Woche

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bearbeite Schadensfälle und kommuniziere mit Anwälten und Versicherungen.
  • Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen im B2C-Bereich mit flachen Strukturen.
  • Mitarbeitervorteile: Sichere Position, leistungsgerechte Bezahlung und Home Office nach Absprache.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und helfe Menschen nach Verkehrsunfällen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung in der Schadenabwicklung erforderlich.
  • Andere Informationen: Mitgliedschaft bei Hansefit und frische Snacks für kreative Ideen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir sind ein dynamisches Unternehmen, welches es sich im B2C-Bereich erfolgreich zur Aufgabe gemacht hat, Geschädigten eines Verkehrsunfalls zu ihrem Recht zu verhelfen. B2B-seitig entlasten wir Kfz-Sachverständige und Werkstätten bei ihren Verwaltungsaufgaben und unterstützen bei der Vorfinanzierung und Abrechnung.

Aufgaben:

  • Sachbearbeitung Schadenabwicklung
  • KH- und Kasko Korrespondenz mit Anwälten, Versicherungen etc.
  • Prüfung der Zahlungseingänge
  • Prüfung der Sach- und Rechtslage
  • Aktenanlage und Freigabe von Abrechnungen und Auszahlungen
  • Bearbeitung Schriftverkehr

Qualifikation:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. im Bereich Automobil oder Versicherungen) oder zum/zur Rechtsanwaltsfachangestellten
  • bestenfalls Erfahrung in der Schadenabwicklung
  • sicherer Umgang mit dem PC
  • Verantwortungsbewusstsein und Engagement
  • freundlicher Umgang mit Kunden

Benefits:

  • sichere und verantwortungsvolle Position
  • dynamisches Team
  • angenehmes Arbeitsklima
  • flache Strukturen
  • leistungsgerechte Bezahlung
  • gelegentliches Arbeiten im Home Office nach Absprache
  • Mitgliedschaft bei Hansefit (betriebl. Gesundheitsförderung)
  • Fahrrad-Leasing über JobRad
  • Kaffee, Wasser & Obstkorb - für frische Ideen und volle Energie

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende uns bitte deinen Lebenslauf und ein kurzes Motivationsschreiben inkl. deiner Gehaltsvorstellungen per E-Mail. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Mitarbeiter/in (m/w/d) Sachbearbeitung Schadenabwicklung - 38 Std./Woche Arbeitgeber: Deutsche Schadenregulierung GmbH

Unser Unternehmen bietet eine sichere und verantwortungsvolle Position in der Sachbearbeitung Schadenabwicklung, eingebettet in ein dynamisches Team mit flachen Hierarchien und einem angenehmen Arbeitsklima. Wir fördern die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und attraktive Benefits wie Mitgliedschaften zur Gesundheitsförderung und Fahrrad-Leasing. Bei uns finden Sie nicht nur einen Job, sondern auch ein Umfeld, das Ihre Ideen schätzt und Ihnen die Möglichkeit gibt, aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen.
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Kontaktperson:

Deutsche Schadenregulierung GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter/in (m/w/d) Sachbearbeitung Schadenabwicklung - 38 Std./Woche

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es interne Empfehlungen, die dir einen Vorteil verschaffen können.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und die Branche. Zeige, dass du weißt, worum es geht und wie du uns unterstützen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter/in (m/w/d) Sachbearbeitung Schadenabwicklung - 38 Std./Woche

Sachbearbeitung
Schadenabwicklung
Korrespondenz mit Anwälten
Prüfung der Zahlungseingänge
Prüfung der Sach- und Rechtslage
Aktenanlage
Freigabe von Abrechnungen
Bearbeitung Schriftverkehr
Kaufmännische Ausbildung
Erfahrung in der Schadenabwicklung
Sicherer Umgang mit dem PC
Verantwortungsbewusstsein
Engagement
Freundlicher Umgang mit Kunden

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Lebenslauf aufpeppen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Wir lieben es, wenn du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die zu der Stelle passen, für die du dich bewirbst.

Motivationsschreiben personalisieren: Nimm dir die Zeit, dein Motivationsschreiben individuell zu gestalten. Erzähl uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Schadenabwicklung begeistert. Das macht einen großen Unterschied!

Gehaltsvorstellungen realistisch angeben: Sei ehrlich und realistisch bei deinen Gehaltsvorstellungen. Informiere dich vorher über branchenübliche Gehälter, damit wir gemeinsam eine faire Lösung finden können.

Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Schadenregulierung GmbH vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Mission und Werte und informiere dich über aktuelle Projekte oder Erfolge. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir im Interview gestellt werden könnten. Besonders in der Schadenabwicklung sind Fragen zur Prüfung von Zahlungseingängen oder zur Korrespondenz mit Anwälten und Versicherungen häufig. Übe deine Antworten, um sicher und kompetent zu wirken.

Zeige deine Soft Skills

In der Sachbearbeitung ist ein freundlicher Umgang mit Kunden und Teamkollegen wichtig. Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Verantwortungsbewusstsein unter Beweis stellen. Das kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst. Ein kleiner, aber wichtiger Schritt!

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