Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Automatisierungsabteilung und entwickle innovative Fertigungstechnologien.
- Unternehmen: Wachsendes, familiengeführtes Unternehmen in der Kunststoffspritzgussbranche.
- Vorteile: Sichere Anstellung, flache Hierarchien und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Familienfreundliches Betriebsklima mit schnellen Entscheidungswegen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierung und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Automatisierungstechnik und SPS-Programmierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Disziplinarische Führung der Abteilung Automation
- Erstellung & Einhaltung der Investitions- & Budgetplanung im eigenen Bereich
- Erstellung von Automationskonzepten für Neuprojekte inklusive Kostenabschätzung
- Projektierung, Beschaffung & Qualifizierung von Automationsanlagen und Produktionsequipment
- Schwachstellenanalyse, Optimier- & Effizienzsteigerung von Automationsanlagen und Produktionsequipment
- Entwicklung & Einführung neuer Technologien für eine automatisierte, fehler- & verschwendungsfreie Fertigung
- Planung & Umsetzung von KVP-Projekten
- Verantwortliche Elektrofachkraft
- CE-Beauftragter für Maschinen & Anlagen
Qualifikation
- Weiterbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Automatisierungstechnik, idealerweise im Bereich Kunststoffspritzguss
- Erfahrung in der SPS-Programmierung (z.B. Siemens S7, TIA Portal)
- Kenntnisse in SPS-Steuerungen, Antriebstechnik, Schaltschrankelektrik, Sicherheitstechnik und Inbetriebnahme von Anlagen
- Erfahrung in der Inbetriebnahme, Wartung und Fehlerdiagnose an Produktionsanlagen
- Teamfähigkeit und eigenständige, strukturierte Arbeitsweise
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits
- Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben in einem expandierenden, mittelständischen Unternehmen in einer zukunftsorientierten Branche
- Sicherheit in einem traditionsreichen und wirtschaftlich soliden Familienunternehmen
- Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Familiäres Betriebsklima
Leiter Industrialisierung - Spritzguss (m/w/d) Arbeitgeber: Deutsche Technoplast GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, das Wert auf eine flexible Arbeitszeitgestaltung legt und zahlreiche betriebliche Sozialleistungen wie Altersvorsorge und Weihnachtsgeld bietet. Mit 30 Tagen Urlaubsanspruch und zusätzlichen Sonderurlaubstagen fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und unterstützen Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch vielfältige Benefits wie Bike-Leasing und Mitarbeiterrabatte. Bei uns finden Sie nicht nur ein angenehmes Arbeitsumfeld, sondern auch die Chance, Ihre Fähigkeiten in der Konstruktion von Spritzgusswerkzeugen weiter auszubauen und an spannenden Projekten mitzuwirken.
Kontaktdaten:
Deutsche Technoplast GmbH Recruiting-Team
