Praktikum / Flexikum HR Group Leadership & Executive Management

Praktikum / Flexikum HR Group Leadership & Executive Management

Bonn Praktikum 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
D

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze bei der Entwicklung interner Web-Applikationen und erstelle Präsentationen.
  • Unternehmen: Deutsche Telekom AG, einer der größten Telekommunikationsanbieter in Europa.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und persönliche Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Erhalte tiefe Einblicke in strategisches HR und innovative digitale Tools.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Studium in Kommunikationswissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre, praktische Erfahrungen im Personalmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Praktikum bei der Telekom

Du willst die gelernte Theorie in die Praxis umsetzen und die digitale Welt von morgen schon heute erleben und mitgestalten? Dann bist du bei uns richtig! Kaffee kochen und kopieren können wir selbst; Wir suchen Praktikanten wie du, die täglich mit Teamgeist sowie Innovations- und Leistungsbereitschaft den Ausbau der vernetzten Welt voranbringen wollen!

Deutsche Telekom AG

Sie sind in der Welt zu Hause. Wir auch. In gut 50 Ländern rund um den Globus. Wir vernetzen Arbeit und Leben, unsere Produkte bereichern. Die Telekom gehört zu den größten Telekommunikationsanbietern in Europa, ist erste Wahl in der Gigabit-Gesellschaft. Hat das beste Netz und 230.000 innovative Köpfe. Werden Sie einer davon.

Deine Aufgaben

  • Ob Pflicht- oder freiwilliges Praktikum - Als Praktikant / Flexikant (m/w/d) profitierst du in jedem Fall von einer attraktiven Vergütung und unterstützt das Team ab dem 01.11.2026 bei folgenden verantwortungsvollen Aufgaben:
  • Konzeptionelle Unterstützung bei der Weiterentwicklung interner Web-Applikationen (z. B. für Recruiting-Prozesse)
  • Selbstständige Erstellung von Präsentationen und projektbezogenen Unterlagen
  • Administrative Unterstützung, insbesondere bei Nutzerverwaltung und Onboarding neuer Anwender*innen
  • Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern (z. B. Betriebsrat, Konzernsprecherausschuss, Agenturen)
  • Unterstützung bei Mitarbeiterbefragungen, Feedbackmanagement sowie im operativen Tagesgeschäft

Dein Profil

  • Du studierst Kommunikationswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, einen vergleichbaren Studiengang oder befindest dich im Gap Year.
  • Zudem verfügst du über folgende Kenntnisse und Fähigkeiten:
  • Praktische Erfahrungen im Personalmanagement
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel für Präsentationen und Datenanalysen
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar zu vermitteln
  • Hohe Eigeninitiative und proaktive Arbeitsweise
  • Eine verantwortungsbewusste und strukturierte Herangehensweise an Aufgaben und Projekte
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit in einem dynamischen Umfeld

Nice-to-Have Skills

  • Erste Erfahrungen im Projektmanagement
  • Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
  • Affinität zu digitalen Tools und Technologien (insbesondere KI-Anwendungen)
  • Interesse an strategischen HR-Themen und Talentmanagement
  • Hohes Maß an Diskretion und Vertraulichkeit

Was wir bieten

  • Attraktive Vergütung für dein Praktikum
  • Tiefe Einblicke in strategisches HR und die digitale Transformation eines Großkonzerns
  • Spannende Aufgaben und aktive Mitgestaltung bei der Entwicklung innovativer (digitaler und ggf. KI-gestützter) Tools
  • Enge Zusammenarbeit in einem dynamischen und motivierten Team im Umfeld von Group Leadership & Executive Management
  • Fundierte Einarbeitung und individuelle Betreuung durch erfahrene Kolleg*innen
  • Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance und die Möglichkeit, dein Studium zu integrieren
  • Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch herausfordernde Projekte
  • Modernes Arbeitsumfeld und Zugang zu innovativen Technologien
  • Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Dein Kontakt: Bianca Eugenia Mihalache

E-Mail: Bianca-Eugenia.Mihalache@telekom.com

https://www.xing.com/companies/deutschetelekomag

https://www.linkedin.com/company/telekom

Praktikum / Flexikum HR Group Leadership & Executive Management Arbeitgeber: Deutsche Telekom AG, Telekom Ausbildung

Die Deutsche Telekom bietet dir als dualer Student im Bereich Cyber Security eine hervorragende Arbeitgeberumgebung, die durch eine wertschätzende Unternehmenskultur und individuelle Betreuung geprägt ist. Mit attraktiven Vergütungen, der Übernahme aller Studiengebühren sowie vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen deine persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitierst du von einer modernen Ausstattung, flexiblen Arbeitszeiten und einem respektvollen Miteinander, das Vielfalt und Zusammenhalt fördert.

D

Kontaktdaten:

Deutsche Telekom AG, Telekom Ausbildung Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praktikum / Flexikum HR Group Leadership & Executive Management mit Bravour zu bestehen

Praktische Erfahrungen im Personalmanagement
Sicherer Umgang mit MS Office
PowerPoint
Excel
Kommunikationsfähigkeiten
Eigeninitiative
Proaktive Arbeitsweise