Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate öffentliche Verwaltungen bei der digitalen Transformation und optimiere ihre Prozesse mit SAP PSM.
- Unternehmen: T-Systems, ein führendes Unternehmen für digitale Lösungen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf innovative Lösungen und Karrierewachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft des öffentlichen Sektors und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Kenntnisse in SAP PSM-FM und Erfahrung im Customizing erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Über T-Systems International GmbH
Bei T-Systems bieten wir unseren Geschäftskunden die richtigen Systemlösungen für ihr digitales Business. Mit unserem Portfolio stellen wir sicher, dass digitale Transformation Komplexität reduziert, Kosten einspart und die alltägliche Arbeit erleichtert. Unsere Schwerpunkte sind Konnektivität, Digital, Cloud & Infrastruktur sowie Sicherheit - Let's power higher performance!
Über die Position
Als Consultant (m/w/d) SAP Public Sector Management (PSM) verstärken Sie unser Team, das öffentliche Verwaltungen bei der digitalen Transformation unterstützt. Sie beraten unsere Kunden umfassend bei der Optimierung ihrer Prozesse im Bereich des Haushaltsmanagements mit SAP PSM-FM. Ihre Expertise ist gefragt bei der Analyse von Anforderungen, der Konzeption maßgeschneiderter SAP-Lösungen sowie deren technischer Umsetzung durch Customizing. Dabei kommunizieren Sie direkt mit den Kunden, präsentieren Lösungsansätze und begleiten die Einführung neuer Funktionalitäten, um einen nachhaltigen Mehrwert zu schaffen.
Ihr Profil:
- Fundierte Kenntnisse im SAP Haushaltsmanagement (PSM-FM)
- Praktische Erfahrungen im SAP Customizing
- Fähigkeit zur Entwicklung innovativer Lösungskonzeptionen
- Kenntnisse in SAP Finanzwesen & Controlling (FI/CO)
- Erfahrung mit S/4HANA Public Sector
- Kenntnisse in Projektmanagementmethoden (z.B. SAP Activate)
- Erfahrung mit SAP Fördermittelmanagement (PSM-GM)
- Ausgeprägte Beratungskompetenz
- Starke Fähigkeiten in der Kundenkommunikation und Präsentation
Consultant SAP Public Sector Management (m/w/d) Arbeitgeber: Deutsche Telekom AG
T-Systems International GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf digitale Transformation im öffentlichen Sektor ermöglicht das Unternehmen seinen Beratern, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die einen echten Unterschied machen. Zudem fördert T-Systems eine inklusive Unternehmenskultur, in der Vielfalt geschätzt wird und jeder Mitarbeiter die Chance hat, seine Ideen einzubringen und zu wachsen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Consultant SAP Public Sector Management (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen für Consultants im SAP-Bereich recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Haushaltsmanagement und Customizing zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für digitale Transformation! Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit zur Optimierung von Prozessen beigetragen hast und welche innovativen Lösungen du entwickelt hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Stelle interessiert bist. Außerdem hast du so die besten Chancen, direkt von uns wahrgenommen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Consultant SAP Public Sector Management (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen Authentizität.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du deine Fähigkeiten im SAP Public Sector Management eingesetzt hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Eignung besser einzuschätzen.
Bewirb dich online!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Telekom AG vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Consultant SAP Public Sector Management vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte während des Interviews eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse im SAP Haushaltsmanagement und Customizing verdeutlichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast oder innovative Lösungen entwickelt hast, um einen Mehrwert für Kunden zu schaffen.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position starke Fähigkeiten in der Kundenkommunikation erfordert, übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst. Bereite dich darauf vor, wie du Lösungsansätze präsentieren würdest, um sicherzustellen, dass du auch in diesem Bereich überzeugst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der digitalen Transformation bei T-Systems.
