Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle zukunftsorientierte Vertriebsstrategien und führe ein motiviertes Team zum Erfolg.
- Unternehmen: Telekom Deutschland GmbH, einer der größten Telekommunikationsanbieter Europas.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Gehaltspaket.
- Weitere Informationen: Moderne Büros, flache Hierarchien und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Vertrieb und trage maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei.
- Qualifikationen: Erfahrung in Vertriebs- und Personalmanagement sowie Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50715 - 61985 € pro Jahr.
Als Head of Sales Strategy & Key Accounts (m/w/d/x) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in unserem Vertriebsteam. Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Implementierung zukunftsorientierter Vertriebsstrategien, insbesondere im komplexen WOWI/MDU-Umfeld. Mit Ihren ausgeprägten Führungsfähigkeiten motivieren und entwickeln Sie Ihr Team zu Höchstleistungen und sorgen für exzellente Ergebnisse.
Ihre Kernaufgaben umfassen:
- Strategische Vertriebsplanung
- Effektives Performance- & Sales-Management
- Entwicklung und Pflege von Schlüsselkunden und strategischen Partnerschaften
Sie tragen maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei und gestalten aktiv die Zukunft unserer Vertriebsaktivitäten.
Aufgabenbeschreibung:
- Leitung von Personal und technischem Personal in einem großen Verantwortungsbereich
- Ansprechpartner für komplexe und besonders schwierige Themen mit ausgeprägter Entscheidungs- und Bestimmungsfähigkeit
- Verantwortung für das Vertriebsmanagement und die Entwicklung des Glasfaser-Geschäfts in Ihrem Verantwortungsbereich
- Auswahl neuer Mitarbeiter, Organisation des Teams, Motivation und Inspiration der Mitarbeiter, Initiierung von Schulungen und Weiterentwicklungen
- Umsetzung der übergreifenden Vertriebsstrategie und -ziele in Ihrem Bereich
- Entwicklung von Strategien und Richtlinien für den Verantwortungsbereich
- Optimierung des Verantwortungsbereichs basierend auf Kennzahlen, Steigerung der Prozesseffizienz und Durchführung von Budget- und Vertriebsplanungsaufgaben
- Vertretung der Arbeitsergebnisse gegenüber dem höheren Management und Teilnahme an Projekten
Voraussetzungen und Fähigkeiten:
- Abschluss oder vergleichbare Berufsausbildung mit entsprechender Fachrichtung oder fachspezifischer Weiterbildung oder mehrere Jahre Berufserfahrung in der Vertriebs-/Personalverantwortung
- Ausgezeichnete Führungserfahrung in Vertriebsorganisationen und Fähigkeit, Teams auch in anspruchsvollen Transformations- und Wachstumsphasen erfolgreich zu führen und zu entwickeln
- Langjährige Erfahrung in der eigenständigen und verbindlichen Planung und Steuerung neuer Themen im Vertrieb
- Langjährige Erfahrung in der Beratung und im Verkauf von Produkten und Dienstleistungen
- Ausgeprägte Erfahrung mit einer ganzheitlichen Perspektive
- Tiefgehende Kenntnisse im Budget- und Kostenmanagement
- Exzellente Erfahrung in klassischen und agilen Formen der Zusammenarbeit
- Erfahrung in der Leitung strategischer/umfassender Projekte
- Tiefgehende Kenntnisse des Glasfasermarktes und sehr gutes Verständnis der relevanten Markt- und Wettbewerbsdynamik im MDU-Segment
- Tiefgehende Kenntnisse der Wohnungswirtschaft (WoWi), einschließlich der spezifischen Anforderungen und Strukturen dieses Marktsegments
Was wir bieten:
- Flexibilität & Work-Life-Balance: Attraktive Arbeitszeitmodelle, einschließlich hybrider Arbeit, ermöglichen eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
- Entwicklung & Karriere: Umfassende Schulungen, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und klare Karrierewege fördern Ihr persönliches und berufliches Wachstum.
- Modernes Arbeitsumfeld: Zeitgemäße und ergonomisch ausgestattete Büros an bevorzugten Standorten (Hannover, Hamburg) mit neuester Technologie.
- Attraktive Vergütung: Ein leistungsorientiertes Gehaltspaket sowie zusätzliche Leistungen und Mitarbeitervorteile.
- Team & Kultur: Ein kollegiales und unterstützendes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation.
- Gesundheit & Wohlbefinden: Gesundheitsfördernde Maßnahmen und betriebliche Sportaktivitäten.
- Verantwortung & Gestaltung: Eine verantwortungsvolle Position mit der Möglichkeit, den Vertrieb aktiv zu gestalten und einen wesentlichen Beitrag zum Unternehmenserfolg zu leisten.
Über die Telekom Deutschland GmbH:
Wir verbinden Arbeit und Leben und bereichern unsere Produkte. Die Telekom ist einer der größten Telekommunikationsanbieter in Europa und die erste Wahl in der Gigabit-Gesellschaft. Wir machen den Alltag spannender und aufregender. Ist dieser Job für Sie gemacht? Dann nutzen Sie diese Gelegenheit!
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Diese Position ist auch in Teilzeit verfügbar.
Head of Sales Strategy & Key Accounts (m/f/d/x) Arbeitgeber: Deutsche Telekom AG
Die Hottgenroth Software AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Sozialleistungen und vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem innovativen Team, das sich auf die Entwicklung hochwertiger Softwarelösungen spezialisiert hat, ist Köln der ideale Standort für alle, die ihre Karriere im IT-Bereich vorantreiben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of Sales Strategy & Key Accounts (m/f/d/x) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Deutsche Telekom AG treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Deutsche Telekom AG empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Deutsche Telekom AG dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Deutsche Telekom AG bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Sales Strategy & Key Accounts (m/f/d/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Deutsche Telekom AG bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Deutsche Telekom AG erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Telekom AG vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
