Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Unternehmenskommunikation und Sponsoring-Strategien für congstar.
- Unternehmen: congstar ist ein innovatives Unternehmen im Telekommunikationsbereich mit einem starken Fokus auf Markenwerte.
- Vorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein kreatives Team und die Freiheit, neue Ideen umzusetzen.
- Weitere Informationen: Sei Teil eines motivierten Teams und bringe deine Ideen aktiv ein!
- Warum dieser Job: Gestalte die Markenwahrnehmung und arbeite in einem dynamischen Umfeld mit viel Raum für Kreativität.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in strategischer Kommunikation oder Sponsoring, idealerweise in einer Führungsrolle.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Leiter*in Unternehmenskommunikation & Sponsoring (m/w/d/-) Arbeitgeber: Deutsche Telekom AG
Als Leiter*in der Unternehmenskommunikation & Sponsoring bei congstar erwartet dich ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld, in dem du mit einem hochmotivierten Team die Markenwerte aktiv gestalten kannst. Wir fördern eine offene Unternehmenskultur, die Raum für innovative Ideen und persönliche Entwicklung bietet, während du eng mit der Geschäftsführung und anderen Fachbereichen zusammenarbeitest. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitsmodellen und einer klaren Vision, die dir die Freiheit gibt, deine Expertise voll auszuschöpfen und das Unternehmen erfolgreich zu positionieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter*in Unternehmenskommunikation & Sponsoring (m/w/d/-) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Unternehmenskommunikation und Sponsoring zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten, und tausche dich mit ihnen über aktuelle Trends und Herausforderungen aus.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die aktuellen Kommunikationsstrategien von congstar und deren Wettbewerbern. Analysiere, was gut funktioniert und wo es Verbesserungspotenzial gibt. So kannst du im Vorstellungsgespräch konkrete Ideen einbringen, die zeigen, dass du das Unternehmen wirklich verstehst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Führung von Teams und Projekten zu präsentieren. Überlege dir Beispiele, bei denen du kreative Ansätze erfolgreich umgesetzt hast. Dies zeigt, dass du nicht nur strategisch denkst, sondern auch praktisch umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Markenkommunikation und Sponsoring! Teile in Gesprächen oder Netzwerktreffen deine eigenen Ideen und Visionen für die Zukunft der Branche. Dies kann dir helfen, als innovativer Denker wahrgenommen zu werden, was für die Position von großer Bedeutung ist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter*in Unternehmenskommunikation & Sponsoring (m/w/d/-) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte:Informiere dich gründlich über die Markenwerte von congstar. Überlege, wie du diese Werte in deiner Bewerbung widerspiegeln kannst, um zu zeigen, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und teilst.
Hebe deine Erfahrung hervor:Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehr als 5-jährige Erfahrung in der strategischen Unternehmens- und Markenkommunikation sowie im Sponsoring. Zeige konkrete Beispiele auf, wie du in der Vergangenheit Kommunikationsstrategien erfolgreich umgesetzt hast.
Kreativität und Innovation:Nutze dein Anschreiben, um deine Fähigkeit zur kreativen Problemlösung und dein Interesse an neuen Formaten zu demonstrieren. Beschreibe, wie du innovative Ansätze in der Kommunikation entwickelt hast und welche Erfolge du damit erzielt hast.
Teamarbeit betonen:Stelle in deiner Bewerbung klar, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und externen Partnern ist. Gib Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte, an denen du beteiligt warst, und wie du zur Stärkung des Teams beigetragen hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Telekom AG vorbereitet
✨Verstehe die Markenwerte von congstar
Informiere dich gründlich über die Markenwerte und die Unternehmensphilosophie von congstar. Zeige im Interview, dass du diese Werte verstehst und wie du sie in deiner Kommunikationsstrategie umsetzen würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du kreative Ansätze erfolgreich umgesetzt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du mit einem hochmotivierten Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Führung und Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und externen Partnern verdeutlichen.
✨Sei bereit für strategische Fragen
Erwarte Fragen zu deiner Vision für die Unternehmenskommunikation und Sponsoring-Strategien. Überlege dir, wie du congstar im Wettbewerb positionieren würdest und welche innovativen Ideen du einbringen kannst.