Auf einen Blick
- Aufgaben: Starte deine Karriere bei Telekom und arbeite an spannenden Projekten.
- Unternehmen: Globales Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation.
- Vorteile: Festanstellung von Anfang an, flexibler Starttermin und umfangreiche Einarbeitung.
- Weitere Informationen: Mentorenprogramm und regelmäßige Events zur Stärkung des Netzwerks.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer dynamischen Community und entwickle innovative Lösungen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, IT oder vergleichbar und erste relevante Erfahrungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
Starten Sie Ihre Karriere bei Telekom — werden Sie Teil eines globalen Teams!
Ihr Startdatum — sehr flexibel: Unser Trainee-Programm beginnt immer im Quartal — wählen Sie Ihr bevorzugtes Startdatum, das zu Ihnen passt. Die Stellen können sofort besetzt werden. Warten Sie also nicht zu lange und bewerben Sie sich so schnell wie möglich! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf & Zeugnisse) in Englisch oder Deutsch.
Zusätzliche Vorteile:
- Garantierte Zielposition: Unsere Trainees erhalten von Anfang an einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Besonderes Onboarding-Programm: Sie erhalten eine Woche umfassendes Onboarding, einschließlich Networking für einen optimalen Start in das Programm.
- Gemeinschaft als wichtiges Element: Die Trainee-Community ist eng verbunden und es gibt regelmäßige Veranstaltungen zur Stärkung der Teamzugehörigkeit.
- Netzwerk stärken: Sie gestalten Ihr Programm individuell. Wir unterstützen Sie und helfen Ihnen beim Networking.
- Mentorenprogramm: Die „Start up!“ Community bietet ein Mentorenprogramm mit erfahrenen Managern, die Sie in Ihrer Karriereentwicklung unterstützen.
- Buddysystem: Jeder Trainee wird während des Onboardings von einem Buddy unterstützt, der für Fragen zur Verfügung steht.
- Strategisches Denken: Neben Ihren eigenen Projektaufgaben haben Sie auch die Möglichkeit, an anderen strategischen Projekten zu arbeiten.
Profil:
Sie haben ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, IT oder eines vergleichbaren Studiengangs erfolgreich abgeschlossen — alle Abschlüsse (Bachelor, Master, Doktorat) sind willkommen. Von Natur aus haben Sie eine starke Kunden- und Serviceorientierung und verfügen über folgende Kenntnisse:
- Serviceorientierung: Sie haben eine starke Serviceorientierung und streben danach, die Bedürfnisse unserer Kunden bestmöglich zu erfüllen.
- Relevante Erfahrung: Insgesamt haben Sie mindestens 6 Monate erste relevante Praktika oder Berufserfahrung in Bereichen wie Service, Geschäftskunden, Privatkunden oder in datenbezogenen Umfeldern gesammelt.
- Projektmanagement: Sie haben Kenntnisse und erste Erfahrungen im Projektmanagement und sind in der Lage, Projekte effektiv zu planen, zu koordinieren und erfolgreich abzuschließen.
- Datenanalyse: Sie verfügen über Fähigkeiten in der Datenanalyse und können wertvolle Erkenntnisse ableiten, um strategische Entscheidungen zu unterstützen.
- Künstliche Intelligenz (KI): Sie sind mit den Grundlagen der künstlichen Intelligenz vertraut und interessieren sich dafür, innovative KI-Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln und anzuwenden.
- Trends: Sie verfolgen aktuelle Trends und Entwicklungen in der Branche und bringen frische Ideen und Ansätze in unsere Projekte und Produkte ein.
- Interkulturelle Kompetenz: Unsere Start up! Community lebt von ihrer Internationalität. Daher sollten Sie starke interkulturelle Fähigkeiten in Ihrer DNA haben. Internationale Erfahrung — sei es durch Auslandsstudium, Work & Travel usw. — ist daher ein Muss.
- Engagement und Unternehmergeist: Als Start! Sind Sie als Trainee leidenschaftlich daran interessiert, Veränderungen voranzutreiben! Erfahrung im sozialen Engagement und/oder in unternehmerischen Projekten ist daher sehr willkommen.
- Sprachkenntnisse: Sie sind in Wort und Schrift fließend in Englisch und Deutsch auf C1-Niveau.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.
Trainee Focus B2B/B2C (m/f/d) - Executive Division Germany Arbeitgeber: Deutsche Telekom AG
Telekom bietet eine hervorragende Arbeitgebererfahrung mit einem flexiblen Trainee-Programm, das auf individuelle Bedürfnisse zugeschnitten ist. Die enge Vernetzung innerhalb der Trainee-Community, regelmäßige Veranstaltungen und ein umfassendes Mentorenprogramm fördern nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern auch den Teamgeist. Mit einem garantierten unbefristeten Arbeitsvertrag von Anfang an und vielfältigen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung ist Telekom der ideale Ort für engagierte Talente, die ihre Karriere im internationalen Umfeld starten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Trainee Focus B2B/B2C (m/f/d) - Executive Division Germany erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Mitarbeitern von Telekom in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und zeig dein Interesse am Trainee-Programm.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Telekom, ihre Projekte und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf die Anforderungen des Programms präsentieren kannst. Wir wollen sehen, dass du wirklich motiviert bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, dich mit anderen Trainees und Mentoren zu vernetzen. Das kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und deine Chancen zu erhöhen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Innovation! Da das Trainee-Programm auch auf AI und Datenanalyse fokussiert ist, bringe Beispiele aus deinem Studium oder Praktika mit, wo du kreative Lösungen entwickelt hast. Lass uns wissen, wie du zur Zukunft von Telekom beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Trainee Focus B2B/B2C (m/f/d) - Executive Division Germany mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!:Dein Lebenslauf ist dein erster Eindruck – mach ihn besonders! Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu der Trainee-Stelle passen, und vergiss nicht, deine Sprachkenntnisse klar darzustellen. Wir wollen sehen, was dich ausmacht!
Zeugnisse nicht vergessen!:Stell sicher, dass du alle relevanten Zeugnisse beilegst. Das zeigt uns, dass du gut vorbereitet bist und deine Qualifikationen untermauern kannst. Ein vollständiges Bewerbungsunterlagen-Paket macht einen guten Eindruck!
Sprich unsere Sprache!:Achte darauf, dass deine Bewerbung in gutem Deutsch oder Englisch verfasst ist. Verwende die Begriffe und Formulierungen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst und ernsthaft interessiert bist.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Warte nicht zu lange – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Telekom AG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über Telekom und deren Trainee-Programm zu erfahren. Schau dir die Unternehmenswerte, aktuelle Projekte und Trends in der Branche an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Kundenorientierung, Projektmanagement und Datenanalyse zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und überzeugen die Interviewer von deinem Potenzial.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Zeige dein Interesse an der Trainee-Community, dem Mentor-Programm und den strategischen Projekten. Gut durchdachte Fragen können dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und gleichzeitig mehr über die Position zu erfahren.
✨Präsentiere deine interkulturellen Erfahrungen
Da Telekom Wert auf internationale Zusammenarbeit legt, solltest du deine interkulturellen Kompetenzen und Erfahrungen hervorheben. Erzähle von deinen Erlebnissen im Ausland oder in multikulturellen Teams, um zu zeigen, dass du gut in die diverse Start up! Community passt.
