Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative digitale Lernformate und erhalte spannende Einblicke in die Lernwelt.
- Unternehmen: Telekom MMS - ein innovatives Unternehmen mit über 2.100 großartigen Kollegen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, tolle Teamkultur und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines zukunftsorientierten Teams und gestalte die digitale Lernlandschaft mit.
- Qualifikationen: Interesse an Learning & Development und Kreativität in der Gestaltung von Lernformaten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Erhalte spannende Einblicke in die Welt des Lernens und gestalte innovative digitale Lernformate für unsere Mitarbeitenden mit.
Jährlich mehr als 3.000 Kundenprojekte, 2.100 großartige Kolleg innen, 10 attraktive Standorte - und mittendrin: Du. Mit der Telekom MMS gemeinsam für eine digitalisierte, zukunftsfähige und lebenswerte Welt.
Werkstudent Learning & Development (m/w/d) Arbeitgeber: Deutsche Telekom MMS GmbH
Die Telekom MMS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Werkstudent im Bereich Learning & Development die Möglichkeit bietet, innovative digitale Lernformate zu gestalten und dabei wertvolle Einblicke in die Welt des Lernens zu gewinnen. Mit einer offenen und kreativen Unternehmenskultur, zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einem engagierten Team von über 2.100 Kolleginnen und Kollegen an attraktiven Standorten, fördert die Telekom MMS nicht nur deine berufliche, sondern auch persönliche Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld.
Kontaktdaten:
Deutsche Telekom MMS GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Werkstudent Learning & Development (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Unternehmenswerte und -ziele von Telekom MMS studierst. Wenn du zeigst, dass du ihre Vision verstehst, hebst du dich von anderen Bewerbern ab.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bei uns arbeitet, frag ihn oder sie nach Insider-Infos. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und gibt dir die beste Chance, im Auswahlprozess gesehen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkstudent Learning & Development (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Learning & Development zum Ausdruck bringen. Wir suchen nach echten Menschen, die unser Team bereichern.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, um zu zeigen, wie du innovative digitale Lernformate gestalten kannst. Das macht deine Bewerbung greifbarer und interessanter für uns.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter Text zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Telekom MMS GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den Aufgaben und Anforderungen des Werkstudenten im Bereich Learning & Development vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu dieser Position passen und bereite konkrete Beispiele vor.
✨Zeige deine Kreativität
Da es um die Gestaltung innovativer Lernformate geht, sei bereit, deine kreativen Ideen zu präsentieren. Überlege dir im Voraus, welche digitalen Lernformate du für die Mitarbeitenden entwickeln würdest und bringe diese Ideen ins Gespräch ein.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die Telekom MMS und ihre Projekte im Bereich Learning & Development. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an der Unternehmenskultur und den Zielen hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite Fragen vor
Stelle Fragen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Projekten im Learning & Development oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist.
